關(guān)于公安派出所重點(diǎn)人員管控總結(jié)材料其他工作總結(jié)【三篇】
工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究，并分析成績和不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。 下面是小編精心整理的關(guān)于公安派出所重點(diǎn)人員管控總結(jié)材料其他工作總結(jié)【三篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
公安派出所重點(diǎn)人員管控總結(jié)材料其他工作總結(jié)1
一、重點(diǎn)工作完成情況
（一）全面加強(qiáng)黨建重點(diǎn)工作
xxxx年度，在縣局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立崗派出所黨支部結(jié)合實(shí)際，按要求落實(shí)黨建相關(guān)制度，對黨建工作做出安排部署，按要求規(guī)范各項(xiàng)黨建工作臺帳、檔案并按要求參加黨建活動、上報(bào)工作信息。本年度，我支部共召開黨員大會xx次，理論學(xué)習(xí)n次，講黨課x次、開展主題黨日活動xx次、開展“三進(jìn)”活動xx次，共繳納黨費(fèi)xxxx.xx元，接收入黨申請書并開展談話x人次，完成支部換屆選舉工作。
（二）全面從嚴(yán)治警，狠抓隊(duì)伍建設(shè)。
1、認(rèn)真做好意識形態(tài)工作，堅(jiān)持不懈的進(jìn)行“不忘初心、牢記使命”主題教育，共組織開展“不忘初心、牢記使命”集中學(xué)習(xí)n次、交流研討x次、交流研討發(fā)言xx人次；舉辦紅色基因傳承教育x次、“守初心、擔(dān)使命”專題教育x次、典型選樹宣傳教育x次；派出所主要負(fù)責(zé)同志調(diào)研x次、形成調(diào)研報(bào)告x篇、班子其他成員調(diào)研x次、形成調(diào)研報(bào)告x篇、召開調(diào)研成果交流會x次、調(diào)研成果交流會發(fā)言x人次；支部書記充分調(diào)研的基礎(chǔ)上講黨課x次、講黨課x次、普通黨員講黨課x次。
2、落實(shí)“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持對苗頭性、傾向性的不良行為進(jìn)行真抓實(shí)管，加強(qiáng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和警容警紀(jì)管理，堅(jiān)決杜絕違紀(jì)違法發(fā)生。做好民警、輔警的教育訓(xùn)練工作，通過“大練兵”和領(lǐng)導(dǎo)上講臺等形式，傳授警務(wù)技能和工作方法，提升全體民警和輔警的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)派出所的凝聚力和戰(zhàn)斗力。全所xxxx年全年無人員發(fā)生違法違紀(jì)問題。
（三）加大掃黑除惡專項(xiàng)斗爭力度。
1、強(qiáng)化宣傳工作，營造掃黑除惡專項(xiàng)斗爭濃厚氛圍。
xxxx年度立崗派出所開展“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭宣傳工作，共聯(lián)系制作掃黑除惡宣傳造型墻x面、掃黑除惡印刷品xxxx張、掃黑除惡舉報(bào)箱xx個(gè)、掃黑除惡戶外宣傳牌xx個(gè)、掃黑除惡展板x塊、宣傳條幅x條、宣傳標(biāo)語xx條。開展進(jìn)村入戶宣傳xxxx戶、以案釋法活動xx次。在轄區(qū)營造了濃厚的掃黑除惡宣傳氛圍。
2、線索摸排及核查情況
對立崗集貿(mào)市場等場所進(jìn)行整治（此處有刪減）。對在工作中辦理的尋釁滋事案、故意傷害案等案件嚴(yán)厲打擊，徹底消除黑惡勢力的滋生土壤。xxxx年度，立崗派出所登記掃黑除惡舉報(bào)線索xx條，其中所內(nèi)摸排x條、縣掃黑辦推送xx條、鎮(zhèn)掃黑辦推送x條，現(xiàn)己全部辦結(jié)。
（四）做好國保維穩(wěn)反恐工作。
（此處已刪減）
（五）加大安全防范力度，做好控發(fā)案工作。
1、加強(qiáng)巡邏防范，每天在轄區(qū)不定時(shí)開展巡邏工作。尤其是對加油站、寄遞物流、學(xué)校、醫(yī)院、供港基地、養(yǎng)老院等場所每周進(jìn)行一次安全檢查。
2、加強(qiáng)防范宣傳工作，尤其是對農(nóng)村的入室盜竊案、電信詐騙案加大宣傳力度。xxxx年度，共開展消防安全宣傳xx次；“防盜防電信詐騙”宣傳xx次；“互聯(lián)網(wǎng)+公安政務(wù)服務(wù)”平臺宣傳x次；“xxx”宣傳x次；“xx·x”憲法日宣傳x次。
3、開展“寧警通”“互聯(lián)網(wǎng)+公安政務(wù)服務(wù)”平臺實(shí)名注冊，全年共實(shí)名注冊xxxx人。
（六）嚴(yán)厲打擊處理違法犯罪活動，全力推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)
1、加強(qiáng)對轄區(qū)的消防重點(diǎn)場所進(jìn)行消防安全檢查和防火宣傳力度，確保轄區(qū)不發(fā)生火災(zāi)事故。全年共辦理消防案件xx起，檢查單位xxx家，下發(fā)責(zé)令整改書xx份，查處安全隱患xx處，組織進(jìn)行消防訓(xùn)練x次。（此處有刪減）
2、每季度開展一次執(zhí)法工作會議，通報(bào)執(zhí)法質(zhì)量考評結(jié)果，總結(jié)執(zhí)法過程中存在的問題短板，切實(shí)提高辦案人員辦案能力和辦案水平。積極開展政務(wù)公開工作，全年共發(fā)布各類政務(wù)公開信息xx條、外宣報(bào)道xx篇次，及時(shí)向社會公開了工作動態(tài)，辦結(jié)x起戶口方面的行政案件。
（七）夯實(shí)基礎(chǔ)，深入推進(jìn)社區(qū)警務(wù)工作
1、夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作。截至目前，在x社區(qū)警務(wù)信息工作平臺上，“一標(biāo)三實(shí)”基礎(chǔ)信息采集標(biāo)準(zhǔn)地址標(biāo)注率達(dá)到xx.xx%，采集實(shí)有人口采集xxxxx條，實(shí)有房屋xxxxx條，實(shí)有單位xxx條，工作對象xxx條，戶籍人口累計(jì)錄入達(dá)到xx.xx%，流動人口累計(jì)達(dá)到xxx人，錄入實(shí)有單位xxx家。社區(qū)民警和輔警每周在社區(qū)入戶走訪轄區(qū)單位、企業(yè)、街面門店或商場（集貿(mào)市場），群眾的安全感和滿意度持續(xù)上升。
2、蘭光、通義、立崗三個(gè)警務(wù)區(qū)按照實(shí)際情況，實(shí)實(shí)在在的實(shí)現(xiàn)蘭光警務(wù)室以禁毒工作為主的打造的品牌警務(wù)室，通義警務(wù)室以調(diào)解矛盾糾紛為主打造品牌警務(wù)室，立崗警務(wù)站以安防為主打造品牌警務(wù)站，落實(shí)塞上楓橋經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮綜治專干、禁毒專干、警務(wù)專干、道路交通員、治保主任、社長、學(xué)校保安、銀行保安等社會力量的積極作用。每月組織召開警務(wù)專干會議一次。
3、發(fā)揮警務(wù)室“村級代辦點(diǎn)”作用，積極開展居住證辦理、戶籍可變項(xiàng)目信息變動登記等服務(wù)。將部分戶籍受理、居住證等證件辦理等權(quán)限下放至“最后一公里”，讓放管服的道路上沒有任何一名群眾掉隊(duì)。讓警務(wù)室成為家門口的警務(wù)便利店。
二、存在問題：
1、理論學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新不足。主要以規(guī)定動作、會議形式傳達(dá)為主，自選實(shí)踐內(nèi)容較少。
2、服務(wù)群眾、打擊違法犯罪能力較弱，社區(qū)警務(wù)工作無創(chuàng)新意識，觀念方法陳舊。
3、控發(fā)案能力有待加強(qiáng)，因轄區(qū)人戶分離情況普遍，較多房屋閑置無人防范，盜竊案件多發(fā)，造成刑事案件發(fā)案率有所上升。
三、下一步工作計(jì)劃
1、積極做好黨支部工作，切實(shí)加強(qiáng)黨組織建設(shè)。加強(qiáng)政治建警，圍繞公安工作本職，進(jìn)一步建立健全學(xué)習(xí)制度，研究制定創(chuàng)新學(xué)習(xí)方案，按制度按要求開展黨建工作。認(rèn)真做好黨員發(fā)展、黨員教育、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、黨建信息報(bào)送工作。
2、以開展“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭工作為契機(jī)，加大對重點(diǎn)人員的管控力度，做好“元旦”“春節(jié)”期間安保維穩(wěn)工作。加大矛盾糾紛排查和轄區(qū)涉黑涉惡線索摸排力度，確保“掃黑除惡“專項(xiàng)斗爭取得壓倒性勝利。
3、做好控發(fā)案工作。尤其是對農(nóng)村的入室盜竊案、電信詐騙案加大宣傳力度，力爭xxxx年刑事案件下降xx%以上，加強(qiáng)民生小案偵破力度，努力做到破小案、辦小事、解小憂、幫小忙、惠小利。
4、嚴(yán)格落實(shí)縣局《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所全面參與交通管理工作的通知》要求，積極開展交通秩序管控工作，妥善處理輕微交通事故，先期處置其它交通事故現(xiàn)場，并廣泛開展交通安全宣傳。
5、夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，推進(jìn)新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的本地化實(shí)踐。轉(zhuǎn)變以打擊、管理為主的工作理念，建立“以防為上、以防為主”的基層基礎(chǔ)工作理念。積極探索實(shí)踐“釘樁工程”工作模式，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，推進(jìn)“十戶守望”創(chuàng)新模式。
公安派出所重點(diǎn)人員管控總結(jié)材料其他工作總結(jié)2
（一）、常住人口管理
王家后派出所轄區(qū)總面積61平方公里，管轄9個(gè)行政村，92個(gè)村民組。轄區(qū)總?cè)丝?425人其中16—45周歲男性公民2333人，有違法犯罪經(jīng)歷的女性公民4人。所有人口均按要求錄入人口信息管理系統(tǒng)。包村民警堅(jiān)持入戶走訪工作，及時(shí)將采集到的轄區(qū)居民信息反饋到所內(nèi)，確保人員信息的準(zhǔn)確性和更新及時(shí)性。
（二）、暫住人口和出租房屋管理
我所共安裝社會版流動人口管理系統(tǒng)30套，轄區(qū)共有暫住人口152人，已全部錄入信息系統(tǒng)，暫未收到預(yù)警信息，流動人員管理做到了來登走銷；采集人戶分離人員信息32人次。我所屬山區(qū)農(nóng)村派出所，轄區(qū)暫住人口主要為行政、事業(yè)單位和企業(yè)，該暫住人員均居住在單位內(nèi)部，不存在出租房屋；另外，我轄區(qū)各個(gè)礦山均長期處于停產(chǎn)狀態(tài)，外地務(wù)工人員大部分已離開我轄區(qū)，暫未發(fā)現(xiàn)租住房屋現(xiàn)象。
（三）、重點(diǎn)人口管理
全所共列管重點(diǎn)人口36人，全部按要求規(guī)范建立檔案，錄入信息系統(tǒng)。民警能夠熟悉基本情況，落實(shí)管控措施，無漏管失控現(xiàn)象。
（四）、監(jiān)管對象管理
全所現(xiàn)有監(jiān)管對象6人，全部按要求規(guī)范建立檔案，錄入信息系統(tǒng)。無漏管、脫管現(xiàn)象。
（五）、取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住人員的監(jiān)管
本轄區(qū)無取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住人員。
（六）、失蹤人員管理
本轄區(qū)無失蹤人員。
（七）、重點(diǎn)行業(yè)、場所管理
本轄區(qū)共有各類場所四個(gè)（飯店2個(gè)、理發(fā)店2個(gè)），特行二個(gè)（打字復(fù)印店1個(gè)、廢品收購站1個(gè)），無旅館業(yè)；
各項(xiàng)制度落實(shí)并全部錄入信息系統(tǒng)。逐一簽定了禁毒責(zé)任書，無丑惡現(xiàn)象被暴光。
（八）、危險(xiǎn)物品管理
本轄區(qū)共有爆炸物品服務(wù)站1個(gè)，爆炸物品使用單位2個(gè)。無涉及劇毒等危險(xiǎn)物品單位。以上單位均建立了管理檔案，落實(shí)了管理措施，能夠及時(shí)開展監(jiān)督檢查，消除安全隱患。全年無涉槍、涉毒、涉爆案件的發(fā)生。
（九）、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作
本轄區(qū)共列管內(nèi)部單位6個(gè)。全部能夠按照規(guī)定履行指導(dǎo)監(jiān)督職責(zé)，落實(shí)技防等各項(xiàng)防范措施，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下發(fā)整改通知書。由于措施得力，全年無發(fā)生案件。
（十）、消防管理
按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)宣傳、監(jiān)督檢查等制度，及時(shí)開展專項(xiàng)集中行動，消除各類隱患。確保了全年無火災(zāi)事故的發(fā)生。
公安派出所重點(diǎn)人員管控總結(jié)材料其他工作總結(jié)3
一、重點(diǎn)人員基本情況：
? ? 二、2018年重點(diǎn)人員管控工作開展情況
（一）提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。提高民警對重點(diǎn)人員工作重要性和必要性的認(rèn)識。按照層級管理，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員，責(zé)任落實(shí)到每個(gè)民警，并將重點(diǎn)人員管控工作列入每月考核，強(qiáng)化落實(shí)各項(xiàng)管控措施。堅(jiān)決防止發(fā)生因信訪案件引發(fā)的可能影響社會穩(wěn)定的問題。
（二）加強(qiáng)信息采集，強(qiáng)化排摸化解。結(jié)合駐村聯(lián)戶、日常走訪等工作，全面摸清信訪人員底數(shù)情況，嚴(yán)格落實(shí)“一人一檔、一人一策”制度，對重點(diǎn)信訪對象的交通工具及出行規(guī)律、銀行卡開戶資料等基礎(chǔ)信息應(yīng)采盡采，提供強(qiáng)有力的基礎(chǔ)信息支撐進(jìn)行管控分析研判。對轄區(qū)信訪傾向人員、上訪隱患苗頭及潛在不安定因素隱患開展排查和風(fēng)險(xiǎn)評估，不留死角，重點(diǎn)時(shí)間段一日三控上報(bào)，嚴(yán)防進(jìn)京赴杭上訪、群體性事件和個(gè)人極端暴力事件和民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。2019年排摸化解不安定因素4起，調(diào)解矛盾糾紛50余起，公安歸口信訪對象無一失管失控。2018年調(diào)解傷害案件15起，其中歷史余留1起。我所之前遺留xxx信訪案1起，該xxx上訪訴求涉及到鎮(zhèn)政府、司法所以及派出所等多個(gè)部門，2018年7月，經(jīng)我所牽頭，會同各部門進(jìn)行多次化解處理，最終化解成功。現(xiàn)xxx很平穩(wěn)。2018年11月6日轄區(qū)xxx公司內(nèi)4名外地工人在氣割一個(gè)廢棄的甲醇儲存罐是發(fā)生爆燃，致使一人搶救無效死亡事件，我所聯(lián)合鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)商會等部門和社會力量多次調(diào)解，最終在12月11日調(diào)解成功，成功防止了可能信訪的不安定因素的發(fā)生。
（三）加強(qiáng)日常管理，強(qiáng)化監(jiān)督幫教。安排網(wǎng)格民警對各類重點(diǎn)人員進(jìn)行常態(tài)走訪，幫助解決實(shí)際困難，建立感情聯(lián)系。對有肇事肇禍既往史的精神病患者、可能有現(xiàn)實(shí)危害的嚴(yán)重精神障礙患者，進(jìn)行全面摸底排查，切實(shí)做到“危險(xiǎn)性等級清、去向清、救治情況清和精神狀態(tài)清”。同時(shí)會同有關(guān)部門落實(shí)服務(wù)救治措施，強(qiáng)化日常管控，防止其肇事肇禍，危及自身及公共安全。民警在走訪排查中發(fā)現(xiàn)肇事肇禍精神病人xxx，及時(shí)聯(lián)系落實(shí)，送精神病醫(yī)院強(qiáng)制治療，消除不安定隱患。另外對行為反常、有明顯重新違法犯罪嫌疑的刑滿釋放人員，逐人登記在案，加大管控力度，防止個(gè)人極端暴力犯罪的發(fā)生。
三、2019年重點(diǎn)人員管控工作打算
（一）全面開展排查，確保底清情明。一是按照“嚴(yán)、深、細(xì)、實(shí)”的工作要求，轄區(qū)重點(diǎn)人口劃分網(wǎng)格進(jìn)行管控，嚴(yán)格按照“一人一檔”的原則建檔，確保底數(shù)清、情況明。二是實(shí)行定期見面，通過見面核查、走訪調(diào)查對排查出的重點(diǎn)人員及時(shí)納入管控視線，采集并實(shí)時(shí)掌握個(gè)人信息、家庭情況、及日常交往人員等，切實(shí)做到“實(shí)名、實(shí)情、實(shí)數(shù)、實(shí)時(shí)”掌握重點(diǎn)人員信息。三是發(fā)揮流動人口協(xié)管員人熟、地熟、事熟的優(yōu)勢，配合網(wǎng)格民警搜集和掌握重點(diǎn)人員的動態(tài)信息，動態(tài)研判、風(fēng)險(xiǎn)評估，及時(shí)掌握預(yù)警性、深層次信息，為日常管控奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（二）常態(tài)開展管控，形成高壓態(tài)勢。一是見面管控。對列入管控的重點(diǎn)人員，我所將逐一確定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任民警管控責(zé)任落實(shí)到網(wǎng)格民警，開展一對一的連帶捆綁式管控，每半月開展不少于一次的管控，做到“四見面一采集”（見人、見證件、見隨身物品、見住地，采集基礎(chǔ)信息）。管控民警實(shí)時(shí)掌握其相關(guān)動態(tài)，建好管控檔案。通過常態(tài)開展上門見面管控，給重點(diǎn)人員造成一定壓力。二是科技管控。對不放心的重點(diǎn)人員，聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)在其居住地門口、周邊安裝視頻監(jiān)控，一方面能起到警示作用，另一方面也有利于民警掌握該人日常活動軌跡及生活習(xí)慣。如發(fā)現(xiàn)有晝伏夜出等異常情況，則加強(qiáng)對該人的跟蹤研判，布建人力情報(bào)員，落實(shí)管控。三是教育管控。利用相關(guān)情報(bào)信息，加強(qiáng)對社區(qū)矯正人員和前科人員的違法犯罪進(jìn)行預(yù)防和控制，會同司法部門定期開展訓(xùn)誡談話教育，對有違法犯罪苗頭的及時(shí)給以警告警示。
（三）集聚社會力量，多方聯(lián)動管控。一是依靠黨委政府，加強(qiáng)與監(jiān)獄、綜治、司法、民政等部門的聯(lián)動，發(fā)揮基層黨組織堡壘作用，積極依靠重點(diǎn)人員鄰居、治安積極分子、公安信息員等力量，動員轄區(qū)黨員、企業(yè)老板、出租房屋房東等社會多方力量聯(lián)動擠壓管控。全面掌握重點(diǎn)人員的實(shí)時(shí)狀況，同時(shí)以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)，充分利用公安信息網(wǎng)及重點(diǎn)人員信息平臺，加強(qiáng)對重點(diǎn)人員的線上線下管控；二是加強(qiáng)與外來人口戶籍地派出所的聯(lián)系，更好地為雙向管控夯實(shí)基礎(chǔ)，對于外第籍重點(diǎn)人員，能擠壓出轄區(qū)的堅(jiān)決清出，確保轄區(qū)治安平穩(wěn)。今年一季度通過聯(lián)動管控，外地籍涉毒人員從去年底的8人擠壓到目前5人，下降38%；三是要針對重點(diǎn)人員經(jīng)常滯留的區(qū)域，布控治安力量，開展跟蹤管控；四是要經(jīng)常與下落不明的重點(diǎn)人員周圍群眾加強(qiáng)聯(lián)系，側(cè)面了解他們的情況并進(jìn)行追蹤，確保全面受控。
（四）借鑒學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，感化幫扶管控。重點(diǎn)人員管控各地好的經(jīng)驗(yàn)、做法很多，要加強(qiáng)借鑒學(xué)習(xí)，結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際情況，因地制宜，取長補(bǔ)短，以“宜疏不宜堵”的理念開展工作。堅(jiān)持對重點(diǎn)人員進(jìn)行正面引導(dǎo)，深入到重點(diǎn)人員中間開展耐心的安置幫教工作，結(jié)合重點(diǎn)人員的不同情況因人施教，以“教育、感化、挽救”為方針，對重點(diǎn)人員進(jìn)行妥善安置，讓他們更好地回歸正常的社會工作及生活之中。同時(shí)，對于家庭情況困難的重點(diǎn)人員，要將政府和社會的關(guān)愛送到他們心間，充分利用志愿服務(wù)等有效方式開展幫扶，引導(dǎo)他們真正自食其力、融入社會，做守法公民。
總之，我所將采取各類管控措施，進(jìn)一步解決由于社會環(huán)境巨變、重點(diǎn)人員流動等帶來的問題，時(shí)刻了解掌握重點(diǎn)人員的現(xiàn)狀和動向，因人制宜有效落實(shí)管控，確保重點(diǎn)人員管控到位。