• 正規實習生勞動合同下載

    更新時間:2023-09-29    來源:勞動合同    手機版     字體:

    正規實習生勞動合同下載【4篇】

    合同是一種民事法律行為。一般來說,有效合同和協議具有同等法律效力。以下是小編整理的正規實習生勞動合同下載【4篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    正規實習生勞動合同下載篇1

    甲方:_________

    乙方:_________

    甲乙雙方就乙方在甲方處實習的相關事宜,協商一致,達成以下協議:

    一、乙方于年月日至年月日到甲方處進行實習。

    二、在實習期間,甲方應為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護,安排適當的工作時間,同時根據乙方的實際情況,為乙方提供適當的工作崗位和勞動量,以協助乙方達到實習的目的。

    三、乙方在實習期間,必須嚴格遵守甲方的勞動紀律和規章制度,服從甲方的`工作安排和行政管理,并對工作中涉及的甲方的商業秘密(包括但不限于客戶資料、定價政策、工程設計、技術方案等)承擔保密責任。

    四、乙方因學業需要不定期出勤,甲方給予乙方津貼人民幣元/天及午餐補貼元/天,以實際出勤日計算,甲方應于每月日向乙方支付上月津貼。除此以外,甲方不再支付其他報酬和補貼。

    五、甲方在實習期間有權隨時終止本協議。

    六、乙方欲解除本協議的,應提前10天書面通知甲方,并辦理交接手續。

    七、在實習期間,甲乙雙方不存在聘用勞動關系。實習期屆滿后,甲方可根據乙方實習期間的表現,考慮是否聘用乙方。

    八、本協議有效期為乙方的實習期。

    九、本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

    甲方:_________

    乙方:_________

    日期:_________

    日期:_________

    正規實習生勞動合同下載篇2

    甲方(用人單位):_________代理人:_________

    乙方(實習生):_________

    為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

    1、協議期限

    本協議自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

    2、實習崗位

    甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到規劃實習生崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

    3、實習津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下:實習津貼________元/月,其他補貼:根據實習生在崗工作表現,以獎金形式發放。

    4、工作時間及休息假日:

    (1)甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照國家和本市有關規定享受各種休息、休假;

    (2)甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。

    加班補助細則如下:

    1、法定假日加班,伙食補貼30元/天,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票);

    2、工作日晚上加班,晚餐補助15元,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票);

    5、保險福利待遇

    1、由于乙方還是在校學生,甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;

    2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業;

    3、甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品;

    4、實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行;

    6、合同解除、變更、終止。

    甲方:___________

    乙方:___________

    ____年_____月_____日

    正規實習生勞動合同下載篇3

    甲方:____________________________________

    地址:________________

    郵碼:________________

    法定代表人或委托代表人:________________________

    職務:____________

    乙方:____________________________________

    所在學校及院系:____________________________________

    所在專業年級:____________________________________

    性別:_________

    年齡:____________

    學生證號碼:________________________________

    ______年____月____日

    根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、實習合同期限

    第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同于________終止。實習期為____年____月____日至____年____月____日。

    二、實習內容

    第二條甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

    甲方指派________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

    第三條乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

    乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。

    乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

    三、實習期間的勞動保護和勞動條件

    第四條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間。

    第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

    第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

    四、實習期間的勞動報酬

    第七條乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

    第八條如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每月____元的標準支付乙方報酬,工資于(每月____日)統一結算。

    實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

    五、實習期間的保險福利待遇

    第九條因為是實習期間,所以甲方不為乙方提供其他福利待遇:

    六、實習期間的勞動紀律

    第十條乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;

    第十一條乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

    七、合同的變更、解除

    第十二條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

    第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

    第十四條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

    八、本合同爭議處理

    第十五條因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的`精神進行協商解決。

    第十六條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

    第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(公章):_________

    乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________

    法定代表人(簽字):_________

    ________年____月____日

    ________年____月____日

    正規實習生勞動合同下載篇4

    用人單位(甲方):

    地址(甲方):

    職工(甲方):

    使用說明

    一、用人單位與職工簽訂勞動合同時,雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

    二、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。

    三、合同參考文本中的空欄,由雙方協商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄,請打上“/”。

    四、乙方的工作內容及其類別(管理或專業技術類/工人類)應參照國家規定的職業分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

    五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的,應在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內容。

    六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確,并不得低于本市當年最低工資標準;實行計件工資的,可以在本參考文本第十二條中列明,或另簽訂補充協議。

    七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商,簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準,不得低于集體合同的約定。

    八、雙方經協商一致后,對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定,可在參考文本第十二條中明確,或經協商一致另行簽訂補充協議;另行簽訂的補充協議,作為勞動合同的附件,與勞動合同一并履行。

    九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡必須清楚,并不得單方涂改。十、本文本不適用非全日制用工使用。

    甲方(用人單位): 乙方(職工):

    名稱: 姓名:

    法定代表人(主要負責人): 身份證號碼:

    戶籍地址:

    經濟類型:

    通訊地址: 通訊地址:

    聯系人: 電話: 聯系電話:

    甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

    一、合同的類型和期限

    第一條 本合同的類型為:____。期限為:____。

    (一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。

    (二)無固定期限合同。自____年____月____日起。

    (三)以完成一定工作任務為期限的合同。具體為:____。

    二、試用期

    第二條 本合同的`試用期自____年____月____日至____年____月____日。

    第三條 錄用條件為:____。

    三、工作內容和工作地點

    第四條 乙方的工作內容為:____ 。

    第五條 乙方的工作地點為: ____ 。

    四、工作時間和休息休假

    第六條 乙方所在崗位執行____工時制,具體為:____ 。

    第七條 甲方嚴格執行國家有關休息休假的規定,具體安排為: 。

    甲方應嚴格遵守國家有關加班的規定,確實由于生產經營需要,應當與乙方協商確定加班事宜。

    五、勞動報酬

    第八條 本合同的工資計發形式為:____。

    (一)計時形式。乙方的月工資為:____元(其中試用期間工資為:____元)。

    (二)計件形式。乙方的勞動定額為:____,計件單價為:____。

    第九條 甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。第十條 本合同履行期間,乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定。

    第十一條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬。

    六、社會保險

    第十二條 甲方應按國家和本市社會保險的有關規定為乙方參加社會保險。

    第十三條 乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關規定執行。

    第十四條 乙方患職業病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關規定執行。

    七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

    第十五條 甲方建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業危害的預防工作。

    第十六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛生的工作環境,并依照企業生產經營特點及有關規定向乙方發放勞防用品和防暑降溫用品。

    第十七條 甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業道德水準和職業技能。

    乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

    本文來源:http://m.lsjse.com/hetongfanwen/331226.html

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