村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料【匯編七篇】
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第一篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
根據省委巡視組的要求，結合xx實際，重點匯報五個方面的情況：
一、xx的基本概況
xx位于xx省西南部，西漢初年置縣，歷史上曾是蜀漢政權的發祥地和光武中興的策源地。因“三請諸葛”、“火燒xx”而馳名?？h域總面積1062平方公里，轄9鎮5鄉，264個行政村(居委會)，73萬人，98萬畝耕地。縣城建成區面積16平方公里，城區人口15萬。近幾年來，xx三個文明協調發展，被確定為全國無公害蔬菜生產基地示范縣、全省綠色畜產品生產基地示范縣、全省城鎮化建設重點縣、全省新型農村合作醫療試點縣，被命名為全國科技工作先進縣、全國村民自治模范縣、全國社會治安綜合治理先進縣，基層黨建、計劃生育、信訪、教育、衛生、廣播電視工作位于全省先進行列，整體工作在全市連續5年被評為目標管理一等獎。xx年，xx再次被省、市命名為社會治安綜合治理先進縣，被市委命名為全市基層黨建先進縣.
二、學習貫徹“xxxx”重要思想，執行黨的路線、方針、政策情況
在學習貫徹“xxxx”重要思想，執行黨的路線、方針、政策和省委的決議、決定方面，xx縣委態度是積極主動的，學習貫徹是深入的。
一是認真學習、全面貫徹黨的路線、方針、政策。xx年以來，按照中央和省委、市委關于把學習貫徹“xxxx”重要思想活動不斷引向深入的要求，制定了黨員干部教育培訓規劃，以縣委黨校、縣黨員干部培訓基地、基層黨校為依托，組織全縣廣大干部興起學習貫徹“xxxx”重要思想新高潮。對黨中央、國務院，省委、省政府以及市委、市政府召開的全局性會議、出臺的重要政策和形成的決議、決定，及時組織廣大黨員干部特別是領導干部全面深入地學習，不折不扣地貫徹落實。對黨的xx屆四中全會，中央一號文件，中紀委三次、四次、五次全會和省委七屆七次、八次全會，省紀委四次、五次全會精神的貫徹，縣委高度重視，先后召開了常委會和中心組學習會，組織縣四大班子領導成員反復學習，深入研討，把握精神實質，結合xx實際，研究貫徹落實的有效措施，及時作出具體部署，保證黨的路線、方針、政策落到實處。
二是抓住解放思想這個總開關，進一步增強貫徹黨的路線方針、政策的創造性和實效性。我們深刻認識到思想解放的程度決定著發展的速度，沒有思想的大解放，就沒有經濟社會的大發展，xx與先進地區的差距最根本的是思想觀念上的差距。按照中央、省委關于發展壯大縣域經濟的一系列精神，xx年，我們利用半年時間，在全縣扎實開展了發展壯大縣域經濟解放思想大討論活動，組織和動員全縣上下圍繞縣域經濟發展、黨員干部思想觀念及工作作風等方面認真查擺問題，深入剖析原因，積極獻計獻策。在整個活動中，共收到各類獻計獻策文章1200多篇(條)。通過解放思想大討論活動，引導廣大干群進一步更新了觀念，牢固確立了工業強縣思想，形成了大開放、大發展的濃厚氛圍。在此基礎上，于今年初召開了縣委九屆三次全會，作出了《發展壯大縣域經濟的決定》，進一步明確了發展的思路、重點和具體措施，開創了發展壯大縣域經濟的新局面。
三是扎實抓好保持共產黨員先進性教育活動。xx縣委下轄41個基層黨委，67個黨總支，851個黨支部，27002名黨員。今年以來，我們把保持共產黨員先進性教育活動作為事關全局、事關長遠的政治任務，嚴密組織，規范運作，先進性教育活動取得了階段性成效。第一批參加先進性教育活動的縣直黨政機關和部分企事業單位黨組織共75個，基層黨組織301個，涉及黨員5580名。在整個活動中，我們做到了認識到位、領導到位、責任到位、宣傳到位。為保證先進性教育活動三個階段、16個環節的任務落到實處，我們制定了工作方案，建立了工作臺帳，對規定動作進行了細化和量化，確保先進性教育活動按方案、按要求、按規定動作有序進行。通過領導帶頭學、制度推動學、專家輔導學、實地參觀學、警示鞭策學、典型引導學、分類指導學等形式，增強了學習培訓效果。堅持在征求意見上下功夫，在深入談心上下功夫，在深刻剖析上下功夫，在黨員評議上下功夫，扎實推進了分析評議工作?？h級黨員領導干部按照“雙重責任、雙重學習，雙重生活、雙重效果”的要求，身體力行，率先垂范，作出了表率。為最大限度地傾聽民聲，集納民意，凝聚民智，我們利用座談會、意見箱、熱線電話、上門走訪、個別談心、發放征求意見表及問卷調查等形式廣泛征求意見，組織召開了“落實科學發展觀，統籌經濟社會發展”、“保持大局穩定，構建和諧社會”、“優化發展環境，轉變工作作風”等16個專題座談會，對征求到的意見進行了認真歸納梳理，并分層次進行了反饋。堅持邊學邊改、邊析邊改、邊議邊改，縣委組織了6個調研組，分別就“三農”工作和工業化、城鎮建設等問題，深入基層和企業開展調研，發現并及時解決經濟社會發展中存在的突出問題。按照“開門教育、群眾參與、創新載體”的要求，邀請群眾代表全過程參與先進性教育活動，開展了“創建‘五型’機關，爭當‘五好’黨員”、“兩愛三新”、“三學三看”等專題活動，受到了省市肯定。目前，保持共產黨員先進性教育活動正扎實有序進行，廣大黨員干部對實踐“xxxx”重要思想、保持共產黨員先進性在認識上有了新提高，工作上有了新改進，作風上有了新轉變，落實科學發展觀、發展壯大縣域經濟、構建和諧社會的積極性空前高漲。
四是緊緊圍繞特色產業，以長三角地區為重點，加大招商引資力度，努力擴大對外開放。我們把招商引資、擴大開放作為經濟工作的重中之重，圍繞棉紡織、農產品深加工和城鎮化等優勢產業和重點領域，以長三角地區為重點，堅持走出去與請進來相結合，以商招商，以產業招商。xx年建成招商引資項目130個，累計完成投資4.26億元，其中引資3.73億元。今年元至4月份，新上招商引資項目47個，總投資2.62億元。同時，通過對外合資合作，轉換了企業經營機制，引進了先進的經營理念和管理人才，增強了縣域經濟發展的實力和后勁。(二)社會事業。以提高人民生活質量為目標，積極發展文化事業和文化產業，打造人文xx。進一步優化教育資源配置，合理調整中小學布局，順利完成了“五三”學制向“六三”學制過渡。大力發展民辦教育、職業教育、成人教育，評為全省“普九”達標和職業教育先進縣。大力發展體育事業，廣泛開展全民健身活動。今年3月20日至5月14日，分三個階段成功舉辦了xx縣第六屆運動會，全縣共有62個代表團、2萬多人參加，是歷年來規模最大、參賽人數最多的一次體育盛會，充分展示了xx人民的精神風貌，進一步激發了全縣人民團結拼搏、開拓進取、建設美好家園、構建和諧社會的熱情和干勁。開展了新型農村合作醫療試點工作，全縣41.4萬農民參加了新型農村合作醫療，占農民總數的66.6%，已有48.9萬人次享受到了合作醫療補助。積極推行計劃生育屬地管理，深入開展計劃生育村民自治，努力穩定低生育水平，出生率控制在7‰以內，政策生育率達到99.4%，連續多年保持了全省計劃生育工作一類縣榮譽。以打造誠信xx為目標，深入開展了“公民道德進萬家”、“三學三爭”、“一講雙信”、文明新村及文明單位、文明公民等多種形式的群眾性精神文明創建活動，進一步提高了全社會的文明程度。按照統籌規劃、綜合改革、分類實施、穩步推進的原則，全面啟動了事業單位改革，加快了經營性事業單位市場化、企業化步伐。
(三)穩定工作。以構建和諧社會、打造“平安xx”為目標，落實社會治安綜合治理措施，確保了省委提出的“四個領先”、“六個不發生”、“三個遏制和減少”的要求落到實處。一是切實維護農民利益。xx年，以宣傳貫徹落實中央一號文件精神為中心，在全縣集中開展了“農村政策宣傳月”活動，積極推進農村稅費改革、農業稅降點及對種糧農民直補工作，對種糧農民畝均兌現補貼11.9元，農業稅降點使全縣農民直接受益2640萬元，農民人均減負59%。二是做好困難群體救助工作。在全縣黨政機關副科級以上干部中開展了幫扶困難職工活動。擴大了社會保障覆蓋面，實行企業退休人員社會化管理5200人，企業離退休人員養老金按時足額發放率達到100%。xx年以來，共為12987名城鎮低保對象發放低保金810萬元，做到了應保盡保。新增就業崗位7400多個，培訓下崗人員xx多人，妥善安置了“4050”人員再就業。三是積極化解社會矛盾。認真落實信訪工作責任制，由縣領導牽頭，抽調縣鄉機關干部組成下訪包案工作組，集中解決了一批信訪突出問題。廣泛宣傳國務院《信訪條例》，加大貫徹落實力度，強化社會矛盾排查化解機制，對交辦的信訪案件加強跟蹤督辦，及時化解越級集體上訪。xx年以來全縣沒有發生赴省赴京上訪的群體性事件，赴市上訪未突破市下達的控制指標。四是強化社會治安綜合治理。認真落實社會治安綜合治理領導責任制和一票否決制，適時組織了“嚴打整治”，集中開展了反盜搶和命案偵破攻堅戰活動，嚴厲打擊了各類刑事犯罪、經濟犯罪和各種,,,組織。深入開展村民自治和民主法治村建設，進一步完善了治安防范承包責任制，有力維護了社會穩定。五是狠抓安全生產。認真落實安全生產責任制，以煙花爆竹、棉紡織企業、公共場所、交通運輸為重點，建立了安全生產檔案，完善了安全生產監控防范體系，近年來全縣沒有重、特大事故發生。
四、堅持民主集中制和選拔任用干部情況
在堅持民主集中制方面，一是認真學習，吃透精神。認真組織學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨地方黨委工作條例(試行)》及《中國共產黨黨內監督條例》，促使各級領導干部吃透精神，把握實質，認真貫徹，堅決執行。按照“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的要求，進一步重申和明確了書記辦公會、常委會、全委會的職責和議事范圍、程序、紀律等。完善了領導班子議事決策機制、黨內情況通報制度、重大決策論證和征求意見制度，確保了執行民主集中制原則的規范性、操作性、強制性和穩定性。二是發揚民主，科學決策。嚴格按照民主集中制原則作決策、辦事情，凡屬方針政策性的大事，凡屬全局性的政治、經濟、社會問題，凡屬重要干部的推薦、任免和獎懲，凡屬重要項目安排和大額度資金的調度使用，都由集體研究決定。特別是對重大決策，都注重通過召開會議、調查研究、個別醞釀、專家論證等多種形式，充分發揚民主，正確實施集中，力避決策失誤。三是加強團結，形成合力。發揮領導核心作用，加強班子之間、班子成員之間的溝通協調，嚴格落實民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，不斷增強班子成員解決自身問題的能力。縣委統籌全局，協調各方，使縣委、人大、政府、政協領導班子形成了分工協作、團結有力的良好局面。
在選拔任用干部方面，一是嚴格執行《條例》，堅持正確的用人導向。根據《條例》精神，完善了《關于鄉科級領導干部選拔任用程序的意見》、《關于進一步加強干部工作的意見》。在干部選拔任用上，堅持做到原則不動搖、標準不走樣、程序不變通、紀律不放松，嚴格按照“民主推薦——組織考察——部長辦公會研究——縣委常委會討論審批”的程序辦事。xx年以來，全縣共調整鄉科級干部5次，涉及干部30人，其中提拔14人，平調12人，恢復職務1人，降職3人。二是積極推進干部人事制度改革。對縣處級后備干部，進行公開推薦，充分尊重民意，集體研究上報。對列為考察對象的后備干部，考核前進行公示，接受各方面監督，增強干部選用的透明度。嚴格公務員考錄制度，堅持“凡進必考”規定，去年我們對鄉鎮綜治辦主任等職位，在全縣范圍內進行了公開選拔。今年，我們制訂了《xx縣公開選用縣直部分黨政機關工作人員實施方案》，為缺編較多的8個單位公開考試錄用機關工作人員，目前，筆試、體檢、面試工作已經結束，進入組織考核程序。對黨政機關空缺的中層職位，實行了競爭上崗。三是加強干部監督。堅持干部年度述職述廉制度，把干部德才表現評判的尺子交給群眾。堅持領導干部談話制度和誡勉制度。xx年以來，根據年度考核和平時掌握的情況，先后對鬧不團結以及群眾反映有問題的個別鄉科級干部進行了誡勉談話，及時進行警示教育。扎實推行了鄉科級干部任期經濟審計工作，完成經濟責任審計項目24個，涉及鄉科級經濟責任審計對象28個，進一步嚴肅了財經紀律，強化了各級干部的自律意識。堅持以縣黨員干部培訓基地和基層黨校為載體，對農村干部進行全方位的教育培育，切實提高基層組織的創造力、凝聚力和戰斗力。目前，全縣已順利完成了第五屆村民委員會換屆選舉工作，農村基層組織服務群眾的意識進一步增強，帶領群眾致富的能力進一步提高。
五、落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政情況
堅持從加強黨的執政能力建設的高度看待黨風廉政建設的重要性，認真落實中紀委三次、四次、五次全會和省、市有關會議精神，全面執行黨風廉政建設責任制。一是明確責任，把黨風廉政建設責任制落到實處。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨委政府整體工作，同經濟和其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。注重考核結果的運用，切實把責任考核與領導班子及其成員的年終考核結合起來，與干部選拔、任用和評先表彰掛起鉤來，作為評價和選用干部的重要依據。對責任制考核不合格的干部不重用，對不合格的班子堅決調整。二是突出重點，認真抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。在領導干部廉潔自律上，強化了預防職務犯罪工作，狠剎了吃喝玩樂、婚喪喜慶大操大辦兩股歪風，開展了領導干部配偶、子女從業情況和領導干部拖欠借用公款情況專項清理；進一步核查清理了xx年以來單位車輛購置情況，對18輛違規小汽車進行了處理；對領導干部落實“六不準”規定進行了跟蹤檢查，對查處的2個單位工作人員上班時間娛樂問題進行了通報批評。狠抓了治理賭博和制售、收受有價證券和支付憑證工作，嚴格落實了領導干部重大事項報告制度。在案件查處上，重點查處領導干部以權謀私案件，去年以來，查辦違法違紀案件81起，處分違紀人員81人，其中鄉科級干部5人。在糾風治亂上，狠抓了教育亂收費、糾正醫藥購銷中的不正之風、減輕農民負擔、治理公路“三亂”、優化企業環境等項工作，突出抓了對征用農民集體所有土地補償費用管理使用情況的監督檢查。共檢查農民集體土地補償費2503萬元，糾正被拖欠、挪用資金142.7萬元。對各職能部門涉及縣直骨干企業和重點行業的收費進行了逐項審驗和核減，嚴肅查處了危害經濟發展的“四亂”案件，深入開展了萬人評議縣直部門活動。三是創新機制，完善制度，提高工作效能。制定了《xx縣效能監察實施辦法》和《紀檢監察機關與法院、檢察院、公安、計生、安全生產監督管理部門相互移送已結案件暫行辦法》，建立了執紀執法部門聯席會議制度，健全了預防職務犯罪工作體系。改革紀檢監察管理體制，對縣直25個派駐紀檢組實行了直接領導和統一管理，整合了全縣紀檢、監察力量，優化了執紀執法環境，得到了省市的充分肯定。
按照省委、市委的要求，雖然我們做了一些工作，在改革發展穩定上取得了一些成績，但是還存在一些問題和不足，主要是：思想解放程度還不夠，開放改革的力度還不大，經濟發展的質量還不高，社會保障的能力還不足，鄉村兩級債務還比較重，發展環境仍不夠寬松等，這些都需要我們高度重視，并在今后的工作中抓緊解決。我們熱誠地歡迎省委巡視組領導來xx巡視指導工作，并對我們多提寶貴意見。
第二篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
各位領導、各位同志：
這次巡察工作我們一定按照巡察組的要求，扎扎實實的配合做好有關工作，現在我代表XX村黨支部班子作如下表態發言：
一、端正思想，充分認識巡察工作的意義。開展巡察工作是中央在新的形勢下，加強黨的執政能力，強化黨內監督特別是對領導干部監督的一項重大舉措。這次巡察工作是鎮黨委對XX村兩委領導班子和干部隊伍的一次實地考察。這不僅是對我們各項工作的一次全面檢閱，更是對我們XX村黨支部工作的促進和鞭策，必將有力推動我村黨風廉政以及其他各項建設。這次巡察組到XX村開展工作，必將有助于我們更加準確地理解上級的方針政策，有助于我們進一步轉變工作作風，有助于我們正視存在的問題，促進我們思想上更加清醒，信念上更加堅定，思路上更加清晰，工作上更加務實。因此，我們一定要本著對黨和XX村高度負責的態度，充分認識開展巡察工作的重大意義，要把這次巡察工作作為接受黨性教育、加強黨性鍛煉、經受組織考驗的難得機會，切實增強接受巡察監督的自覺性和責任感。
二、積極配合，確保巡察工作的順利展開。開展巡查工作是一件具有很強政治性和紀律性的事務。因此，積極配合鎮黨委巡察組開展好巡察工作，是對我們各項意識的一次重要檢驗。配合巡察組做好巡察檢查，是我們的政治責任和應盡義務，這次巡察涉及面廣，任務繁重，我村將上下一致保持著高度的重視，進行妥善的安排，為巡察組開展巡察工作提供有力保障、創造良好環境，確保巡察組工作順利進行。我本人作為XX村黨支部主要負責人，必將以身作則，以積極主動的態度，帶頭學習領會中央、省、市、區、鎮黨委關于巡察工作的重要精神，堅決遵循巡察組的要求，服從巡察組的安排，帶頭查找兩委班子所存在的各項問題，實事求是地反映XX村黨支部的情況，確保巡察組了解到的是真實情況，全力支持和配合巡察組工作。班子其他成員也將切實提高認識，認真查找在自己負責領域存在的問題，主動配合巡察組開展工作。
三、接受建議，保證每個問題點得到妥善整改。我們XX村的黨員干部會把巡察工作看成是一次加強黨性教育、正視存在問題、轉變工作作風的難得機會。而巡察工作的最終成效，是體現在整改落實上。凡是本次巡察出的問題，都要即知即改，深刻剖析，絕不敷衍;凡是巡察組提出的建議，都要虛心接受，及時吸納，把建議體現在具體行動上，絕不回避;凡是涉及違紀違法的案件，都要認真查實，嚴肅問責，絕不姑息。對不能一時整改的問題，我們將建立問題清單、落實責任主體，確立整改期限，定期跟進進度，務必做到件件有著落、事事有回音，確保巡察工作的時效性與實效性，而不是一次走過場。我們將把這次巡察工作與當前XX村兩委會的各項工作結合起來，以嶄新的精神面貌和務實的工作作風，投入到XX村的建設事業中。以這次巡察工作為契機，全面加強XX村黨支部領導干部與成員的思想、組織、作風和制度建設，努力推動XX村各項工作邁上發展新臺階。
謝謝大家!
第三篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
尊敬的各位領導：
根據工作安排，現將底母落村黨組織建設、“三資管理”、維護群眾利益、干部廉潔履職等工作開展情況作如下匯報，不妥之處，敬請批評指正。
一、基本情況
?。ㄒ唬┐迩楦艣r。底母落村位于雙戛街道辦東南部，距雙戛街道辦和城中心區分別約10公里和5公里。全村國土面積4.5平方公里，耕地面積860畝（習慣畝），林地面積1000畝，平均海拔1830米，全村轄三個村民組，392戶1838人。村民主要種植玉米、洋芋等農作物。由于村里沒有支柱產業，外出務工是村民的主要經濟來源。目前，全村已實現組組通公路、水、電和電視普及率達100%。
（二）村級集體經濟。底母落村現有合作社3個，有限公司2個。
?。ㄈ┴毨艋厩闆r。建檔立卡貧困戶共45戶163人。2015-2018年，累計脫貧34戶136人，目前，未脫貧11戶27人，貧困發生率1.46%。
二、巡察反饋問題的整改落實情況
根據區委第三輪巡察第二巡察組在雙戛街道辦巡察中發現的問題全面落實整改措施，健全各項規章制度，確保取得整改實效。
（一）七屆區委第三輪巡察第二巡察組巡察雙戛街道辦底母落村反饋問題如下：
1.公開工作執行不好。一是底母落村村務公開內容不全面、不規范、不及時。底母落村村務公開不能真實反映村務狀況，不能真實反應重點項目、大額支出，不利于群眾進行有效監督。
2.貫徹落實政策縮水走樣。一是4類重點對象危改房面積嚴重超標。底母落村趙家紅、尹維群、肖慶方、呂偉等17戶存在擅自擴大危改房面積。二是危改戶在改造驗收完工后未按規定拆除舊房。底母落村呂偉等19戶村民在完成危改房的情況下仍保留舊房。三是“五改治理”未全面完成，政策執行效果差。
3.飲水工程設施維護監管嚴重滯后，損毀、閑置問題突出。雙戛街道辦自2014年建設水利項目以來，水管道、“一戶一表”已全部安裝入戶，但底母落村至今仍有部分村民水籠頭、水管質量差，存在水籠頭生銹、破損現象，群眾吃不上放心自來水，意見較大。
（二）反饋問題的整改落實情況
1.進一步完善“四議兩公開”制度。一是不定時核查，對督促不力、落實不力人員進行問責；
二是嚴格審批制度，按雙戛街道辦村級財務管理制度進行完善。
2.抓好落實“五改”工作。一是成立拆違除雜專班，明確村黨支部書記牽頭負責，對建新未拆舊房進行整治；
二是對“五改”未完成戶進行全方位督查，責令包保人員對實施戶進行督促整改，未整改或整改不到位的，啟動問責。
3.抓好落實飲水工程，確保村民飲水安全。一是明確村主任為組長，牽頭負責安全飲水工作的落實；
二是積極對接區水務局、區水投公司，及時商討資金、途徑等方案；
對年份較長，無法正常供應、維修過度的進行全盤更換。
4.規范財務工作。一是進一步規范財務報賬流程和報銷程序；
二是形成制度，禁止大額沖銷發票。
三、20##年以來工作開展情況
?。ㄒ唬┐妩h組織建設方面：一是強化組織領導及主體責任落實。成立以市、區幫扶單位、雙戛街道辦（原雙戛社區）、底母落村支兩委和駐村工作組為主的“底母落村黨建扶貧工作領導小組”及3+n扶貧專班，明確職責，對底母落村脫貧攻堅工作一包到底，確保實效。二是不斷夯實基層組織建設。為適應新農村建設要求，始終定位于把加強基層組織建設作為推動一切工作的出發點和落腳點，采取抓班子建設、抓思想教育、抓日常管理、抓制度建設、抓流動黨員管理等措施，不斷夯實基層黨組織的戰斗堡壘作用。三是堅持“三會一課”制度，不斷提振了黨員干部“精氣神”，逐步把從嚴教育管理黨員落到支部，把群眾工作落到支部，使支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。同時，借助“底母落村微支部”微信群，方便在家黨員和流動黨員定期向支部匯報思想、工作情況，確保流動黨員離家不離黨。四是積極培養黨員隊伍，不斷為支部輸入新鮮血液，保持黨的先進性，增強黨支部的凝聚力、戰斗力和號召力。五是2013年以來，發展黨員、入黨積極分子6名；
目前，村支兩委人員共10人（其中，支書、副支書、主任、副主任各1名，支委委員3名、村委委員3名），駐村工作組5名；
正式黨員45人，預備黨員1名，發展對象1名，入黨積極分子2名。六是2016年初，以建設“五好黨支部”為標準，全力抓好整頓工作，同年6月22日，經群眾代表民主評議，滿意率達90%；
同年11月初，順利完成了村支委換屆選舉工作。七是狠抓掃黑除惡工作。圍繞政治站位、依法嚴懲、綜合治理、深挖徹查、組織建設、組織領導六個方面，通過集中宣講、召開村民代表大會、黨員大會、群眾院壩會、廣播宣傳、宣傳標語宣傳等方式，從思想上扼殺黑惡勢力動機。班子成員通過簽署承諾書、背景審查等方式，深挖黑惡勢力“保護傘”問題。
?。ǘ叭Y管理”工作開展情況：底母落村嚴格落實村級“三資管理”相關規定,涉及“三重一大”等事項嚴格按照“四議兩公開”程序,層層落實。底母落村設有財務管理人員1名，會計1名，專職負責村報賬等資金管理事宜。截至目前，底母落村已全部完成村級體資產清查，農村集體經濟組織缺員已基本完成，下一步，將給農戶頒發農村集體經濟股權證書，保證村集體資源、資產合理分配利用。
?。ㄈ┚S護群眾利益工作開展情況：底母落村按照上級黨委政府要求，大力推進各項惠民政策，在工作中無違反“四要五嚴禁”、吃拿卡要等不良行為發生。一是大力推進鐘山區“特惠貸”惠民政策，引導43戶144人參加“三變特惠貸”，確保建檔立卡貧困戶43戶144人實現分紅（2016-2017年人均分紅分別為4000元和5000元。）。二是幫助貧困戶30戶進行危房改造、維修，補助資金52.48萬元。三是幫助貧困戶全部參加新農合、養老保險金。四是在教育資助方面，貧困戶無輟學學生。五是大力推進貧困人口勞動力培訓就業，實用技能培訓3次，共36人次，推薦就業15人。六是狠抓產業項目到位，不斷完善“云端上的藍莓”農業觀光園附屬設施建設，2019年，已發放土地分紅金10萬余元。七是全力開展全域產業調整?！按猴L行動令”和“夏秋攻勢”下達后，我們主動請戰，成立了“全域產業調整工作專班”，通過“三變”入股形式，給予農民整地補助，以全域產業調整流轉金為保障，全力推動全域產業調整工作。完成整地1823.62畝(包含非小班圖外土地)，完成玉米調減2461余畝，土豆種植300余畝，大豆種植500余畝，蔬菜種植300余畝，果樹500余畝，其他經濟作物500余畝，全村涉及農戶288戶，流轉金已發放完畢。八是花椒種植項目。按照“三變+區級平臺公司+合作社+農戶+扶貧”的模式，引導二組村民86戶（含7戶貧困戶27人）以374.9畝的土地，簽訂“三變”入股合同種植花椒，實現240元/畝/年的保底分紅。
（四）干部廉潔履行職責情況：底母落村班子成員在工作生活中，嚴格落實中央“八項規定”及其實施細則，無貪污賄賂、擠占挪用、虛報冒領等違規違紀行為發生。一是通過召開組織生活會，通過基層黨員的批評與自我批評，發現自身存在問題并立即整改，思想認識得到較大提高。二是嚴格落實“四議兩公開”制度，通過村務公開、黨務公開、財務公開，向群眾展示各項工作決策部署，做到群眾事事知道、件件曉得。三是充分發揮民生監督委員會作用，通過班子成員間互相監督、群眾監督雙重監督方式發揮監督作用，做到基層工作樣樣透。
第四篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
一、房莊村基本情況
房莊村下轄13個自然村，耕地5241畝，共1168戶，總人口5892人。房莊村2015年建檔立卡貧困戶126戶487人，2015年脫貧25戶110人，2016年脫貧83戶332人，2017年脫貧3戶11人?，F有貧困戶101戶377人，其中未脫貧戶15戶34人，占全村總人口的0.58%。2018年擬脫貧8戶15人，2019年擬脫貧7戶19人。貧困戶內分五保貧困戶2戶2人，低保貧困戶75戶302人，一般貧困戶72戶297人，其中因殘致貧28戶102人，因病致貧78戶303人，缺技術36戶172人，缺資金4戶14人，因交通條件落后致貧1戶7人，因缺勞動力致貧2戶3人。
二、脫貧攻堅存在的問題
1、14年、15年貧困戶沒有享受到政策
2014年至2015年間，扶貧工作在全國范圍內剛剛開始，由于指導性的政策規范較少，村里也沒有專業的人員指導扶貧工作，所以各項工作均處在摸索的階段。對于如何脫貧、怎樣脫貧、貧困戶應該享有什么樣的政策這些問題都沒有一個統一的標準，這一階段村里的扶貧工作比較粗糙。在2015年底“回頭看”行動核查中發現，許多人口沒有達到貧困標準，不屬于貧困人口，但是這時候已經在扶貧信息系統中錄入了信息，無法退出，所以這些人口并沒有享受到扶貧政策。
2、部分群眾存在攀比思想，“爭貧”現象嚴重
在今年5月份臨泉縣開展的“百日走訪”行動中，房莊村聯合幫扶單位臨泉縣委黨校組織了15名精干力量對房莊進行了地毯式的走訪。在走訪過程中發現部分群眾不以貧困為恥，反以貧困為榮，爭當貧困戶。這一現象在非貧困十類人員中普遍存在，這類人員中家中有人患有疾病或者殘疾，但是大部分都享受著低保、大病醫療報銷，或者家中有青壯年勞動力在外打工或在家務農務工，年收入高于國家的貧困標準，不符合納入貧困戶的條件。
“爭貧”現象的存在也使個別貧困戶對扶貧政策不滿意，在下鄉走訪的過程中，我們也聽到了部分非貧困戶不滿意的聲音，看到有些人享受國家的扶貧政策便相互攀比，認為自己也應該享受扶貧政策。
3、貧困戶家中普遍存在“臟、亂、差”問題
這一問題在貧困戶中普遍的存在，家中物品堆放雜亂、生活垃圾到處傾倒、環境衛生不及時打掃，不僅降低了自己的生活質量，同時也影響著整個村莊的環境。由于沒有養成良好的生活習慣，他們對于環境衛生缺乏危機意識。這些問題都影響著貧困戶的生活質量和身體健康。例如方莊李保明家，劉營解建懷家。
4、貧困戶的發展內生動力不足
內生動力不足主要的原因就是貧困戶自身，習總書記指出，脫貧致富終究要靠貧困群眾用自己的辛勤勞動來實現。有些貧困戶習慣了“等靠要”的思想，家庭生活沒有目標規劃、自身缺乏勞動技能，只局限于自己的一畝三分地，習慣了“貧困”。還有些貧困戶不愿意脫貧，他們說自己一旦脫貧就沒有錢拿了，總想著把自己的包袱甩給政府，躺在政府身上脫貧。
5、部分貧困戶識別不精準
目前房莊村在貧困戶識別方面還存在著問題，戶內漏人的現象還依然存在。在“百日走訪”行動中，系統的梳理了這些問題，出現這些問題原因是對貧困戶家庭新出生人口、死亡人口、嫁娶人口沒有及時更新，比如徐莊徐勤儉漏其孫子徐耀一，方莊李保明漏其孫子李金星、李燦星。
6、危房改造質量不高
2017年危房改造戶存在質量問題，貧困戶房屋門頭出現裂縫，沒按要求按安裝大門。
7、小額信貸使用不精準
用戶自貸自用的少，部分貧困戶不了解貸款的用途和貸給的企業。
三、問題整改措施
1、針對存在的“攀比”、“爭貧”問題。房莊村大力開展鄉村大課堂活動，目前13個自然村已經全部宣講完畢，后續還要進行持續宣講，保持鄉村大課堂的常態化開展。宣講的內容包括扶貧政策、家庭倫理、社會主義核心價值觀等，從思想上消除“攀比”、“爭貧”的心理。針對那些不滿意的非貧困戶定期上門走訪，了解情況，主動找他們談心談話，幫助他們解決實際問題，化解“爭貧”心理。
2、針對貧困戶生活環境“臟、亂、差”問題。房莊村依托鄉村環境整治的契機，大力開展環境治理宣傳，號召貧困戶主動進行環境清理，并且積極聯系幫扶聯系人對貧困戶進行五凈六有兩規范指導，幫助貧困戶改善衛生環境狀況。同時在貧困戶之間進行環境衛生評比，對家庭環境好的進行適當的物質獎勵?，F在已經取得了成效，貧困戶家中的生活環境有了很大的改善。
3、針對貧困戶發展動力不足的問題。要增強貧困戶的發展動力，必須打破“等靠要”的思想，房莊村高度重視貧困戶的勞動技能培訓，目前已經組織了13人參加縣人社局組織的勞動技能培訓，開發了32個互助性崗位，調動貧困戶干事的積極性，讓他們的手動起來，心熱起來，擯棄“等人送小康”的思想。
4、針對部分貧困戶識別不精準問題。房莊村根據扶貧辦的要求建立貧困人口動態管理制度，每月摸排出“漏人、錯退”的人員名單，上報鎮扶貧辦，及時更新信息。對村干部進行扶貧業務培訓，每周抽出半天時間學習《脫貧攻堅怎么看業務工作怎么干》知識讀本，增強業務能力水平。
5、針對危房改造質量不高的問題。房莊村聯系施工方，對于出現裂縫的及時修繕，大門安裝不合格的及時更換，沒有搬入新房的動員及時搬遷。
6、針對小額信貸使用不精準問題。房莊村根據《2018年扶貧小額信貸實施方案》，按照要求小額信貸資金要用于“戶貸戶用”，自身發展或抱團發展，積極落實發放小額信貸。
四、工作建議
房莊村屬于建檔立卡的貧困村，貧困人口基數大。在上級黨委政府的正確領導下，在幫扶單位的大力支持下，房莊村兩委帶領全體村民腳踏實地，埋頭苦干，經過不懈的努力于2016年脫貧出列。但是摘掉了貧困的帽子并不意味著扶貧工作的結束。始終和全體村民保持密切的聯系，始終以全體村民的利益為中心是房莊村兩委工作的中心。為徹底打贏脫貧攻堅戰，防止貧困人口返貧，提出如下工作建議：
1、大力發展村級產業，壯大村集體經濟
鄉村要想穩定持續的發展，必須要有支柱性的產業，脫貧攻堅要取得實效，也必須依靠村集體經濟的壯大。房莊村集體經濟依托三豪養殖有限公司，改善經營，不斷壯大，為脫貧攻堅提供堅實的經濟支撐。
2、充分調動干部群眾的積極主動性
打贏脫貧攻堅戰，內因起決定性的作用，脫貧致富最終要靠群眾自己的辛勤勞動來實現。因此要充分激發貧困人口的內生動力，形成外部多元幫扶與內部自我脫貧的互動機制，變“輸血”為“造血”。
3、大力實施鄉村振興戰略
實施鄉村振興戰略是黨的十九大做出的重大戰略部署，是決勝全面建成小康社會的歷史任務。鄉村迎來了難得的發展機遇，我們要緊緊的把握住機遇，順勢而為，推動房莊村農業全面升級、農村全面進步、農民全面發展。
第五篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
為進一步加強農村統計調查基層基礎工作，不斷提高鄉村農村統計調查數據質量，維護其嚴肅性、權威性，根據《湖北省統計局辦公室關于開展2013年農村統計調查基礎工作檢查的通知》文件精神和縣統計局會議要求，經過鄉黨委、政府研究，在全鄉范圍內開展農村統計基層基礎工作自查?，F將有關情況報告如下：
一、黨政領導高度重視，精心組織，全面自查
開展農村統計基層基礎工作檢查，就是要檢查農村統計工作基礎的可靠性，方法的科學性，數據的客觀性，通過檢查，進一步促進和加強農村統計基礎工作，促進農村統計數據質量的提高，從而保證農村統計數據真實可信，不出假數。根據我鄉的實際情況，一是成立了以鄉長為組長，分管領導為副組長，農業服務中心、經發辦、黨政辦等相關人員為成員的農村統計調查基層基礎工作自查領導小組;二是對檢查方式和內容、工作步驟及措施等方面進行了詳細布置和明確。這次農村統計基層基礎工作檢查的對象包括鄉、村。檢查內容包括基礎工作情況、規章制度建立和執行情況、現場操作流程規范化、基礎臺賬建設情況、數據采集方法、數據評估情況等。三是重點突出。鄉政府對村基礎工作、數據質量進行一次全面檢查。重點檢查了基礎賬冊(表)、賬表對應和事后現場核實，上級數據與下級數據對比、報表數據與實際情況評估、報表數據與現場調查數據核對。
二、存在的主要問題
通過此次全鄉農村統計基層基礎工作檢查，我鄉村統計情況良
好，黨政領導對統計工作的重視程度有所提高，基層統計人員的工作條件有所改善，但仍然存在一些不容忽視的問題：
1、鄉統計工作人員身兼多職，工作繁重從而分散了統計業務工作精力。
2、少數新上崗村統計人員通過培訓后仍然對有些報表指標含義理解模糊。
3、村級報表來源不齊全且數據質量不高，填寫不規范，存在有漏項、錯項等問題，有關指標與指標之間數據不銜接從而出現邏輯錯誤。
三、下步打算
1、明確統計崗位，理清鄉統計人員身份，盡量做到專崗專責，確保統計人員的相對穩定。
2、加大統計法制宣傳力度。采取形式多樣的宣傳方式，加強統計法制宣傳工作。杜絕統計工作上弄虛作假的行為，為依法統計、依法治統創造良好的環境和條件。
3、建立健全培訓制度。定期或不定期得開展一些有針對性的培訓課程，提高村級統計人員的統計業務能力，確保源頭統計數據的可靠性和可信度不斷提高。
4、要進一步完善報表制度。在充分調研的基礎上，加強農村統計報表制度的改革完善。在具體操作中應充分考慮到村級情況，簡化統計指標設置，避免指標重復，不隨意增加村基層工作負擔。
第六篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
縣委巡察組 組長，同志們：
大家好!首先我代表高新園黨工委，對縣委巡察組來我園巡察工作表示熱烈歡迎?？h委巡察組的到來，是對高新園黨政領導班子和干部隊伍的一次實地考察，是對高新園各項工作的一次全面檢查，必將促進高新園各項制度建設不斷完善，社會事務管理不斷規范，也必將全面提升高新園黨風廉政建設和反腐倡廉工作水平。在此，我代表高新園黨工委、管委會再次表個態：高新園全體干部職工、各村(居)將全力配合縣委巡察組的工作，對巡察組提出的工作要求保證不折不扣地完成。下面，我就高新園黨工委2013年以來的工作情況、存在問題及下一步工作打算等向縣委巡察組作個匯報。
高新園規劃面積12平方公里，下轄靖城、湖林、院前、東坂、靖安5個村和1個蘭陵居委會，常住人口3萬人。園黨工委下轄3個黨委、47個黨支部，黨員865人，科級以上干部10人(含下派掛職2人)， 下派黨風監督員6人。
一、2013年以來主要工作情況
(一)全面加強黨的領導。一是把準前進方向。近年來，在縣委的正確領導下，園黨工委領導干部牢固樹立“四個意識”，堅定理想信念宗旨，認真學習十八大、十八屆歷次全會、十九大和習近平總書記系列重要講話精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。特別是16年換屆以來，園黨工委在項目建設、園區提升、基層組織建設、鄉村振興、精準扶貧、污染防治、掃黑除惡、安全生產、等重點工作上，能夠在思想和行動上始終和以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，為黨盡責、為國奉獻、為民解憂，履職盡責，攻堅克難，積極搶抓高新園高質量發展實現趕超的重要機遇，創造出一系列經得起人民和歷史檢驗的工作業績。二是提高履職能力。深入開展黨委中心組學習、“兩學一做”、“三會一課”等活動，精心梳理準備各種新知識、新理論、新方法，組織廣大黨員干部集體學習，專題研討，集思廣益，切實提高黨員干部的執政能力、服務水平。堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，團結帶領全園黨員干部和群眾，全力加強黨的建設，著力整頓軟弱渙散黨組織，發展壯大村集體經濟，夯實基層基礎，不斷提高村級黨組織戰斗力，為全園經濟社會發展提供堅強的組織保障。三是強化作風建設。一是深入開展“四風”專項整治，對6人進行批評教育或誡勉談話。二是持續落實中央八項規定精神，近年來開展各項專項督查5次，整治整改有關工程項目報支、辦公接待標準、辦公經費報銷等程序和規范16條。三是推行干部“六包六到位”的一線工作法，園各項工作推進有力，確保今年來我園在多次中央、省市等各級環保、安全等督查順利通過。四是加強紀律建設。把紀律和規矩挺在前面，注重常抓嚴抓，嚴格遵守民主集中制，建立健全《高新園重大事項決策議事規則》，在重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等“三重一大”事項，均嚴格按照議事規則，凡是支出超過1萬元以上的項目必須通過班子集體研究通過才能支付，不搞“一言堂”，不拍腦袋決策;完善規范土地出讓、財經紀律、工程監管、招投標等，推動廉潔自律工作的規范化和制度化;嚴抓日常上下班、駐園考勤制度，規范村級財務管理，6個村(居)全部實行村帳園管，健全村務公開民主決策制度。五是狠抓工作落實。深入學習研究中央、省、市、縣委的重要文件和會議精神，對中央、省、市、縣委的各項決策部署不折不扣地落到實處。對經濟社會發展等中心工作，項目落地、污染防治、黨的建設等重點工作，園黨工委深入調研、結合本地實際，提出切實可行的工作方案，細化責任分工，定期聽取工作匯報，研究工作難題，解決工作困難，同時園效能辦等部門加大事中事后的監督檢查，對工作態度不端正、工作措施不力、完成情況不佳的村居、部門視工作結果給予嚴肅問責，確保我園的各項工作有序推進。
(二)全面從嚴治黨。一是提高思想認識。園黨工委按照縣委黨風廉政建設工作總體要求，認真落實主體責任，堅持黨要管黨，從嚴治黨;堅持“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針。牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的意識，自覺把黨風廉政建設主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。園黨工委采取黨委會、理論中心組學習、機關黨員干部每周一“夜讀”和黨員個人自學等方式，組織黨員干部學習貫徹落實十九大精神、中央和省、市、縣委會議精神，引導廣大黨員干部理解從嚴治黨、強化黨風廉政建設、改進工作作風和反腐敗工作的重要性、長期性和艱巨性，切實把思想統一到中央精神上來。二是落實主體責任。園黨工委高度重視黨風廉政建設主體責任落實，把這項工作納入黨政領導班子、領導干部目標管理，每年與各黨支部、有關部門簽訂《黨風廉政建設工作責任書》，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對整頓軟弱渙散黨組織、作風建設、惠民政策落實情況督查、領導干部警示教育等重要工作親自部署、親自過問、親自協調、親自督辦。園黨工委每年對全體干部職工、村(居)主干開展集體廉政談話，貫徹落實中央八項規定精神，堅守紀律規矩，清正、廉潔、道德品行的底線，做到有令必行、有禁必止，切實提高政治站位和政治覺悟，身體力行、以上率下。三是強化執紀能力。保持“正風肅紀”高壓態勢。園黨工委積極為駐園紀檢組履行職責提供有利條件，配備專職干部、專用談話室，旗幟鮮明地支持紀檢組查辦案件，強化紀檢組監督執紀問責能力。園黨工委班子率先當好紀律建設的領導者、執行者、推動者，把紀律和規矩立起來、嚴起來，加強對分管所站、掛鉤村黨員的日常教育、管理和監督，促使全園干部隊伍健康向上。同時堅持問題導向，緊盯精準扶貧、民生民利、工程建設等易發多發問題的重要領域和關鍵環節，強化監督執紀問責。四是加強干部管理。園黨工委堅持正確的用人導向，嚴格執行《干部選拔任用條例》，貫徹縣委關于干部選拔任用工作的政策法規，落實選拔任用干部事前征求紀委等相關部門意見，加強對干部選拔任用全過程的監督檢查，確保干部選拔使用公平、公正、透明，有效遏制干部任用中的不正之風。2013年以來，園黨工委調整提拔正股級干部13人，科級及以上干部18人，干部調整嚴格按程序報縣委組織部審核批準;全園6個村(居)2018年村級組織換屆選舉全部一次性順利完成。
(三)落實黨的路線方針。2013年以來，園黨工委認真貫徹黨中央的路線、方針、政策，落實省市縣委的決策部署，確保政令暢通，促進高新園經濟社會全面可持續發展。一是推進經濟發展更有質量。經濟實力快速提升，截至2017年園區開發面積達到1.8萬畝，較2013年增長3倍;規模工業總產值達165億元，較2013年增長2.66倍;園地方級稅收5700萬元，較2013年增長3.5倍;經濟結構持續優化，如今年我們圍繞精密機械產業進行招商，引進23個項目質量均比較高，其中屬高精密機械項目15個，總投資 20.8億元，總部經濟3個;精密機械占到全部招商項目的65%。特別是誠毅學院、泰啟力飛、羅普物等這些帶動能力強的大好項目將為提升南靖工業發展注入新的活力。二是推進掃黑除惡更有力度。共化解群體上訪4起、信訪積案4起; 破獲治安案件3件，查處酒駕醉駕2起; 拆除“兩違”22戶、違建面積1.88萬平方米;打擊非法生產地條鋼2家;打擊非法采沙1次，查扣挖掘機1部，境內未發現電信詐騙犯罪。三是推進環境保護更有作為。近年來，共投入2000多萬元建設改造東城路、科技路等20公里的污水管道，完成舊鎮區污水收集工程設計，建立園村(居)聯合排查制度，共關閉生豬養殖2.1萬平方;建成2座垃圾中轉站，三小流域水質均有較大的改善，其中靖安排水口水質已消除劣五類。四是推進社會治理更有辦法。扎實推進文明高新園、平安高新園、綠色高新園建設，全面提升全園城鄉綜合管理水平，使得全園區面貌煥然一新。五是推進民生事業更有成效。近年來，我園加大基礎投入，加快產城融合，實施省道聯十線項目、道路白改黑、綠化亮化、污水和自來水管網改造提升等102個基礎配套提升工程，總投資10.5億元，持續推進廈漳一體化發展藍圖;至2017年，我園貧困對象已全部脫貧，目前繼續鞏固成果。
二、存在問題和原因分析
(一)黨的建設不夠有力
雖然能夠牢固樹立“四個意識”，主動踐行“兩個維護”，加強黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設。但是黨的建設工作還存在不足：一是黨委中心組學習成效不夠明顯。一是學習方法簡單，以集中學習為主，靈活性不夠;二是學習風氣不好，營造的學習氛圍不濃;三是學習效果不佳，與當前掃黑除惡、污染整治攻堅等重點工作實際聯系不緊密等。比如，班子成員以各自工作繁重為借口，在學習上沒有多花時間進行思考，只是為學習而學習，沒有專門規劃具體的工作進行深入討論，較多的時候學習也限于利用布置工作會時進行，效果大打折扣。二是村集體經濟發展后勁不足。大部分村村級集體經濟增收措施乏力，集體經濟實力不強，有的村居如蘭陵居委會村財零收入，未能為村級各項工作提供強有力的物質保障。截至2017，我園6個村居經營性收入低于1萬元的村有2個(蘭陵居委會、靖安村)，1-5萬元的村3個，10萬元以上的村只在靖城村1個。靖安村思路不開闊，發展壯大村集體經濟的措施單一，移民村的優惠政策沒有利用好，政策優勢沒有轉化為經濟優勢;蘭陵居委會對發展壯大集體經濟主觀上缺少規劃，主觀發展經濟的能動性不強，這些均與高新園的地位優勢極不相匹配。三是個別基層黨組織對黨的建設意識存在偏差。平時抓業務多，抓黨建工作少，黨內組織生活制度、主題黨日等落實不到位。如東坂村，靖安村主題黨日開展次數較少。各村黨組織以難以組織黨員為由，沒有深入認真學習十八大、十八屆歷次全會、十九大和習近平總書記系列重要講話精神。部分黨組織陣地建設薄弱，比如湖林村村部建成已久，至今沒有裝修導致村級組織活動場所未發揮陣地帶動作用，影響黨組織活動的開展，其它村或多或少存在設施投入不完善的問題。四是非公黨建教育和管理力度不夠。企業黨員流動較為頻繁，不穩定，導致黨組織黨員人員不足3人，活動難于開展。例如園區莊怡實業黨組織現有黨員人數2人，奧利高塔黨支部、中達特陶黨支部、福建峰慧食品黨支部黨員人數1人，這些黨支部黨員人數嚴重不足，使得黨內組織生活難于開展。企業黨員職工忙于生產，難于參加黨內活動。例如三炬生物黨支部、萬佳華集團黨支部，有的黨員因生產工作需要，經常需要加班加點，導致不能準時或難于參加正常的“三會一課”，黨建工作缺少活力、缺少動力、缺少凝聚力。三是重視力度不足，主觀上也想在抓好經濟的同時把黨建工作做好，但由于過多地考慮生產經營、經濟效益，加上缺乏做黨建工作的經驗和方法，因此沒有時間、沒有能力抓好黨建工作。同時，由于管理教育不嚴，原萬利達科技有限公司營銷中心銷售總監陳祿生利用職權為他人謀取利益，從中非法收受錢款57000元被開除黨籍處分。2013年來，我園共查處違紀案件23件，黨內警告3人，黨內嚴重警告5人，留黨察看一年1人，留黨察看二年2人，開除黨籍11人。
(三)政治敏銳性不夠高
一是個別領導干部政治敏銳性還不夠強。對新形勢下如何更好地維護黨的權威、宣傳落實黨的政策方針、鞏固黨的執政基礎等思考還不深，缺乏必要的警惕性和鑒別力，平時對違反黨中央政策方針的言行有時覺得事不關己就會得過且過，未能及時主動旗幟鮮明地反駁。二是服務企業群眾做的還不夠細、不夠好。未能嚴格執行辦事公開制度，各辦公室工作職能、辦事流程、責任人員等未能及時張貼上墻，企業群眾辦事找人難仍然一定程度存在，影響干群關系。比如，由于辦公場所、人員配備等問題，我園至今還沒有建立集規劃建設、企業辦證、計生、民政服務等一站式的便民服務中心，給許多企業群眾辦事帶來不便。三是村級干部嚴守政治紀律方面還存在短板。近幾年，我園自查過程中發現個別村違規使用扶貧資金、違反群眾紀律優親厚友和工作失職的問題，這些違紀造成不良社會影響，損害了黨和政府的形象。比如，今年東坂村支部副書記楊東松、黨員楊海根分別挪用征遷補償款20010元、38500元被黨內嚴重警告處分;湖林村支部黨員陳建忠涉嫌黃賭毒被行政處罰被立案調查。還比如，東坂村支部書記楊龍山在慰問安置點受災群眾中，讓同胞哥哥楊龍輝違規領取慰問款600元，存在優親厚友的失職問題，被誡勉談話。
(四)擔當意識不夠強
一是個別黨員、干部在工作中有時候會有畏難情緒。面對重難點工作“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。工作上更多地找客觀原因，較少分析主觀問題。如征地拆遷、兩違整治、環保等工作，我園投入大量人力物力，但是部分村干部不敢大膽工作，造成未徹底干凈，遺留尾巴不少，影響了個別項目落地的推進。比如，東坂村黨員干部在處理豪士食品項目征遷涉及墳墓、魚塘等搬遷難題，沒有及時處置，導致該項目建設過程中多次受阻影響進度。二是個別黨員干部工作存在形式主義。有的干部對工作標準不高、積極性不足、把關不夠，存在形式主義。比如，今年內園扶貧辦劉武軍為完成縣下達培訓任務50名，而園貧困戶只有27名，便通知部分低保戶、村民參加培訓，被誡勉談話處理。三是對照上級的決策部署要求還存在差距。比如，在推進省道聯十四線工程項目、環保、項目征遷、解決問題項目等工作中雖能夠認真貫徹落實上級工作部署，但是有時工作中缺少對實際的考量，創新意識不強，主動研究不夠多，辦法措施不多，解決難度大;還有在督查聯友金屬公司整治大氣污染過程中，由于我園沒有環保執法權，措施不力，長期存在偷排現象，對整個園環保工作造成極大的影響。
(五)落實“一崗雙責”不夠到位
一是制度落實不嚴。個別黨員干部紀律、規矩和制度意識不夠強，沒有嚴格落實八項規定等有關制度。比如，湖林村村委會副主任張兩明在2014年至2015年期間，三次違規領取新農合誤工補貼和春節慰問金共計2400元，被紀委談話;園辦公室副主任王碧珍于2015年2月違規報銷招待費800元，被被紀委談話。2013年以來，園共談話函詢45人次，其中批評教育41人，誡勉談話4人。二是思想認識不清。個別領導干部甚至不清自己承擔的黨風廉政建設和反腐敗職責到底有哪些，致使對分管部門及其下屬失管、失教、失察、失監，黨風廉政建設和反腐倡廉重點工作在有些部門、村(居)落實不到位。如2015年至2016年期間園對湖林村支部書記陳開鐘黨風廉政教育不到位，致使他工作紀律不強、自由散漫、懶散拖拉，經常缺席全園工作會，破壞了黨員干部形象。三是監督力度不強。個別領導干部工作上還不同程度地存在不負責任的“好人主義”，相互批評怕影響團結、自我批評怕失去權威，不愿深入群眾做耐心細致的思想工作，對班子中成員不敢開展有針對性的批評與自我批評。
認真反思以上問題，主要有以下三個原因：一是思想認識還欠缺。對加強思想建設和理論學習的極端重要性認識不足。對政治理論學習重視不夠，缺乏有力有效的舉措，不能很好地運用新思想觀察事物、思考問題、研判形勢、指導實踐。二是宗旨意識還不牢。世界觀、人生觀、價值觀改造得還不徹底，與群眾的感情不夠深厚，不能很好地做到“鄉村屋舍看實情、田間地頭找辦法”。三是黨性錘煉還不夠。班子成員雖然黨齡都不算短，但對加強黨性修養的重要性認識還不夠高，導致黨性錘煉有所放松。黨工委班子承擔縣委、縣政府中心工作較多，任務較重，班子成員大多主觀上認為為全園事業做了大量工作，工作的進取心、干事的熱情有所減退。在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對全園黨員干部思想、紀律、作風上存在的一些不良現象和苗頭，缺乏足夠的重視。工作上只求過得去，不求過得硬，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神壯態不夠振奮，解決問題不夠果斷。
1、 2013年以來，工作雖然取得了一定的成效，但是依然還存在一些薄弱環節，具體表現在：1、招商引資力度不夠，發展成效不明顯，發展后勁不足。近年來，我園不斷加大招商引資力度，總體上引辦項目質量不斷提升，但大項目、好項目少，特別是像萬利達、萬寶能源等這些科技含量高的企業較少，帶動能力弱、發展后勁不足的問題在短時間內難以改變。2、土地報批困難，嚴重制約園區今后的發展，目前我園報批土地不足600畝，未完成報批土地約1500畝，而這些地塊屬水田地類，按水田報批占一補一的要求，若要報批購買指標每畝成本達到五、六十萬元，財政壓力巨大。3、人才支撐不足，尤其是高管、精密機械、電子信息等方面專業技術人員嚴重不足。4、資金調度緊張，還款壓力大。盡管園稅收穩步增長，但近幾年是園區償還銀行國債等融資貸款的集中期，僅今年園就要償還銀行本息3億多元，再加上園基礎配套投入大，在當前融資成本較高的情況下，園區開發建設資金壓力巨大。5、項目建設推動較慢，2017年以來我園共簽約引進36個項目，但項目落地率低于40%,至目前開工項目只有13個。同時由于市場變化或自身資金實力不足等原因，簽約后已交地超過兩年未建設的違約項目12家，還有鑫強機電等7個項目、395.74畝的閑置土地解決的難度大。6、環保配套設施還不盡完善。舊鎮區及村莊生活污水管網建設進展緩慢，目前排水體制多為合流制，大多采用明、暗溝的形式進行合流排放。溝渠系統性較差，部分淤堵嚴重，排水不暢，給環境污染造成很大壓力。同時，工業固體廢棄物部分與生活垃圾未統一收集無害化處理。7、征遷遺留問題不少。一是省道聯十四線項目紅線內涉及耕保地、林保地未報批，導致項目推進較慢;二是誠毅學院(南靖校區)項目因資金未下達，導致征地進展慢;三是園區個別項目用地內存在天寶鎮祖墓等歷史遺留問題還未解決。
三、下一步工作打算
(一)進一步強化理論學習。持續深入推進十九大精神學習貫徹活動，突出“習近平新時代中國特色社會主義思想”這條主線，深入開展“大學習”活動，教育引導全園黨員干部堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。充分抓住每周“夜學”契機，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。
(二)進一步強化主責主業。園黨工委要切實履行好黨建工作責任制，充分發揮好黨組織統攬全局、協調各方的職責，要把黨建與業務工作有機結合、相互融合，以黨建促業務，做到兩手抓、兩手硬、兩促進，持續推進全面從嚴治黨。
(三)進一步強化黨性錘煉。認真落實領導干部專題民主生活會和基層黨組織生活會。堅持落實“三會一課”等制度。創新開展黨員亮身份、亮職責、亮承諾活動。利用工作例會、工作推進會和輪崗鍛煉、跟班學習不斷給黨員干部教方法、搭舞臺、壓擔子。依據規范化、標準化大力加強基層黨組織建設。切實從嚴治黨向基層延伸，強化新一屆村(居)“兩委”干部廉潔履職。領導班子要做好表率，持續深入開展十九大精神和新思想“大學習”學習貫徹活動，不斷增強黨性修養，堅定理想信念，錘煉過硬素質，把學習教育成果轉化為推動高新園高質量發展的實際行動上來。
(四)進一步強化紀律執行。班子要帶頭增強政治敏銳性，認真貫徹黨的路線方針政策，增強“四個意識”，在思想和行動上與黨中央保持一致，嚴格遵守政治紀律，在大是大非問題上保持政治定力，持續鍛造優良品格，嚴守紀律。
(五)進一步強化服務宗旨。高新園是全縣招商引資的主戰場，服務質量關系到全縣經濟建設和項目推進的快慢問題，所以要敢于擔當，熱情服務，主動作為，不斷加強作風建設，加快發展和服務企業第一線，幫助基層企業辦實事、解難事。
(六)進一步強化廉潔自律。堅持從嚴治黨落到實處，落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向實處使勁，找準切口向細處用力，找準問題從嚴較真。要堅持把黨建工作和深化“三年三攻堅、三抓三重點”等中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，特別是把基層黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管嚴管、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是班子成員要主動把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到重要工作親自部署、親自過問、親自協調，一步一個腳印地推動從嚴治黨責任落地生根。
下階段我們將嚴格按照此次縣委巡察工作的要求，做好相關協調工作。針對巡察中發現的問題，提出具體整改舉措，立行立改，及時全面地抓好整改工作。同時以此為契機，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提升，為建設富美高新園而努力奮斗。
第七篇: 村委會工作開展情況向巡查組的匯報材料
一、宜城街道張巷村基本情況。
1．我村總支有成員七名，其中書記一名，副書記兩名，委員四名，村委會成員四名，其中主任一名，副主任三名（一名委員已辭職）。兩委緊跟街道黨委步伐，遠轉正常。
2．我村在2018年綜合考核中榮獲三等獎，村集體經濟收入近一百萬元，主要有兩個方面一是土地租賃收入，二是房屋租賃收入，包括舊廠房改造后的房租和村委建設的綜合樓，宿舍樓租金。
3．村委會非常關注弱勢群體，每年都對建檔立卡戶和因病等重大變故造成的困難戶進行補助。同時對村文藝宣傳活動非常支持，宣傳隊也不負眾望，在區、鎮兩級的文藝匯演中取得不俗的成績。特別是龍燈表演，在老年體育節上進行了表演，獲得好評。
4．我村一直關注鄉規民約的宣傳，民風淳樸。關懷涉軍人員，特別是曾參戰的涉軍人員，村每年都召集他們開座談會，并對其進行慰問，在歷次涉軍人員上訪中，我村沒有一人參與其中。村民壯愛華因其丈夫保險理賠事宜三次訴訟至法院均敗訴，其不服判決，因此上訪，我村多次與其溝通，幫助其解決實際困難，并請示上級領導協調，已達成協議，但其付了部分款項后，又上訪，再次與其溝通無果，兩會期間只能輪流值守，以免外出非訪。
二、宜城街道張巷村存在的主要問題
1．我村為發展集體經濟建設了綜合樓和宿舍樓，工程款兩千余萬元，村委會舉債數百萬元，村級債務較重。
2．我村絕大部分土地已被征用，村民也已進入了失地農民基本生活保障，周邊幾個村已結算了土地補償費，很多群眾十分關心土地補償費的發放問題，已有很多村民到街道詢問，領導曾答應2018年年底發放該款，但到現在未能發放。
3．我村從2003年開始到現在九個自然村已被拆遷了八個，只剩下一個張巷村，2017年前的拆遷項目已安置。從2017年開始的一期、二期棚改項目，拆遷戶數量大有600戶左右，矛盾多。主要表現在兩個方面，一是安置房問題，二是二期棚改從2018年10月初到現在已半年時間了，拆遷補償款一分未到賬，每天有拆遷戶到村里來問安置房和補償款，村里只能找各種借口安撫。
4．由于兩期棚改項目拆遷戶數多，有幾個自然村都是整村拆遷，這些村莊周圍的農田種植問題就比較突出了，一是道路、水系破壞，村民住得較遠種植困難，二是即使種出蔬菜糧食村民也收不到，不斷有外來人員采摘。