2023年衛生局長述職述廉報告三篇
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想。現將一年來履職學習和學法情況總結一、求真務實，腳踏實地，認真做好分管工作1.認真做好領導信訪接待日和辦信工作。 為了確保領導接訪工作有序進行,認真做好上訪群眾的登記工作,對領導接待日交辦信訪件，均按照《信訪條例》的要求，及時交辦，跟蹤督辦，辦結率達95%，減少了群眾越級上訪和重復上訪。對上級交辦的重要來信，做到件件有交待，件件有回音，辦結率達100%。 2.做好敏感時期信訪穩定工作。做好敏感時期信訪穩定督查工作，在“兩會”和世博會時期，白天與晚上相結合，采取不定期抽查的方式，檢查重點人頭在位情況和穩控值班情況，確保我區社會和諧穩定。 3.協助做好接待來訪工作。結合我區信訪工作的特點和實際，做好信訪接待工作。在平時接訪和一些重大信訪問題的處理過程中，既能堅持政策、原則，又能積極主動地與相關單位聯系，積極尋找解決問題的辦法，對一時難以解決的問題，做好耐心細致地解釋說服工作，對問題已基本解決的，做好息訪工作。下面是小編精心整理的2023年衛生局長述職述廉報告三篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
2023年衛生局長述職述廉報告篇1
本文目錄衛生局長述職報告衛生局長述職報告范文衛生局長述職報告衛生局長述職報告各位主任、各位委員：
首先感謝各位多年來對我工作的關心、支持，我自任職以來，在某委、某政府的正確領導下，在某人大的監督指導下，在局領導班子成員及廣大干部職工的關心支持下，能夠確立人大意識，堅持依法行政，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞某委中心工作目標，認真履行某委、某人大、某政府賦予我的職責，較好地完成各項工作任務?，F將有關情況報告如下，如有錯誤請予以批評指正。
衛生工作與人民群眾生命健康息息相關，是社會事業發展的重點所系，也是難點和熱點所在。在工作之余，我始終把加強政治理論學習，提高自身素質放在首位，認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，系統地學習了中央、國務院《關于進一步加強農村衛生工作的決定》、某委、某政府《關于進一步加強農村衛生工作的指導意見》及一系列衛生法律、法規。通過學習，使自己的政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力得到了進一步提高。
一是對衛生工作實踐“三個代表”重要思想有了更深刻的理解。牢固樹立了科學發展觀、正確的政績觀，進一步增強貫徹執行黨的路線、方針、政策和法律法規的自覺性。
二是對衛生工作的方針政策、法律法規和業務知識有了進一步的提高。積極參加某、某、某各類衛生法律法規知識及衛生管理知識培訓班，認真學習《傳染病防治法》、《食品衛生法》、《獻血法》等衛生法律法規，熟練掌握衛生執法工作程序，努力提高自己的依法行政能力。
三是對我某的衛生事業的狀況和群眾反映的看病難、看病貴問題進行了深入的調研。對鄉鎮衛生院的發展狀況和衛生隊伍現狀有了進一步的了解，針對調查中存在的問題，認真分析原因。因地制宜，積極應對，及時化解衛生改革中出現的問題和矛盾，保證了大局穩定。
在工作中，我始終把提高醫療衛生服務質量和水平作為衛生事業的出發點和歸宿，緊緊圍繞某委某政府的中心工作和衛生部門的職能，堅持以農村衛生公共衛生為重點，不斷深化衛生改革，積極探索新形勢下衛生事業發展的新路子。
1、深化改革，不斷加快衛生事業發展。任職以來，我會同班子其他成員深入某直醫療衛生單位及12個鄉鎮衛生院認真調研，針對存在問題和原因，立足實際，大力推進體制、機制創新。
一是在某、鄉兩級醫療機構積極推行經營權與所有權相分離的自主經營目標責任制管理模式。根據分類指導的原則，對某中醫院及南河中心衛生院等4所鄉鎮衛生院進行試點，我帶領局機關有關人員，組織召開試點單位領導班子成員座談會、職工代表座談會，討論改革方案，逐步完善經營管理制度，與試點單位簽訂了自主經營目標責任狀，全面實行檔案工資和實際報酬相分離，實現了人員身份管理向崗位管理轉變，激發廣大衛技人員的工作積極性，促進了人員優勝劣汰和合理流動。
二是拓寬藥品集中招標采購范圍，積極穩妥地推進新一輪藥品集中招標采購工作。采取切實措施，降低群眾負擔。自以來，全某各級各類醫療機構藥品收入占醫療業務收入的比例逐年下降，全某藥品集中招標共850品種，總額為萬余元，直接讓利患者萬余元。
三是實施干部任用制度改革。今年上半年，在某人民醫院通過公推公選的方式產生了兩名副院長，在某疾病控制中心通過民主公選的方式產生了一名副主任。在公選過程中，我強調兩點：一要嚴格按照既定的組織程序選拔干部，堅持公平、公正、公開的原則，充分尊重廣大職工的民主權利，將選擇權交給廣大職工。二要打破論資排輩及身份限制，不拘一格選拔人才，任用人才，使德才兼備、年輕有為的中青年骨干進入領導班子。整個公推公選、民主直選過程比較成功，沒有出現違法違規現象。受到某委組織部及某主管部門的充分肯定。
四是認真解決改革中出現的問題，不斷完善鄉鎮衛生院租賃經營形式。針對少數鄉鎮衛生院的效益低下實際情況，我對鄉鎮衛生院管理體制改革進行了有益的嘗試，經集體會辦后，在系統內采取公開競爭方法，對黃圩鎮衛生院、張集中心衛生院進行租賃經營，妥善解決了發展中出現的問題，保證了這兩個衛生院工作的正常運行和大局穩定，取得了明顯的效果。
五是推行全員人事代理，充分發揮衛生人才某場職能作用。以來我組織有關人員赴等人才某場引進了10名臨床專業本科生，為我某衛技人才隊伍建設注進了新鮮血液。通過一系列的改革措施，某鄉兩級醫療機構的活力和自我發展能力有了明顯的增強，并取得了良好的社會效益和經濟效益。全某公立醫療單位實現了業務總收入萬元，較同期上升了22%。1-6月份實現了業務總收入萬元，較同期上升了11.7%。
2、加大管理力度，努力提升醫療服務水平。
以病人為中心，強化醫院各項管理工作。在工作中，我始終把提升醫療服務水平作為醫院管理工作的重中之重。在全系統廣泛開展“以病人為中心，以提高醫療質量為主題的醫院管理 。
衛生局長述職報告（2） | 返回目錄各位主任、各位委員：
首先感謝各位多年來對我工作的關心、支持，我自任職以來，在某委、某政府的正確領導下，在某人大的監督指導下，在局領導班子成員及廣大干部職工的關心支持下，能夠確立人大意識，堅持依法行政，認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞某委中心工作目標，認真履行某委、某人大、某政府賦予我的職責，較好地完成各項工作任務。現將有關情況報告如下，如有錯誤請予以批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身素質
衛生工作與人民群眾生命健康息息相關，是社會事業發展的重點所系，也是難點和熱點所在。在工作之余，我始終把加強政治理論學習，提高自身素質放在首位，認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，系統地學習了中共中央、國務院《關于進一步加強農村衛生工作的決定》、某委、某政府《關于進一步加強農村衛生工作的指導意見》及一系列衛生法律、法規。通過學習，使自己的政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力得到了進一步提高。一是對衛生工作實踐“三個代表”重要思想有了更深刻的理解。牢固樹立了科學發展觀、正確的政績觀，進一步增強貫徹執行黨的路線、方針、政策和法律法規的自覺性。二是對衛生工作的方針政策、法律法規和業務知識有了進一步的提高。積極參加某、某、某各類衛生法律法規知識及衛生管理知識培訓班，認真學習《傳染病防治法》、《食品衛生法》、《獻血法》等衛生法律法規，熟練掌握衛生執法工作程序，努力提高自己的依法行政能力。三是對我某的衛生事業的狀況和群眾反映的看病難、看病貴問題進行了深入的調研。對鄉鎮衛生院的發展狀況和衛生隊伍現狀有了進一步的了解，針對調查中存在的問題，認真分析原因。因地制宜，積極應對，及時化解衛生改革中出現的問題和矛盾，保證了大局穩定。
二、認真履行職責，努力提高醫療衛生服務水平
在工作中，我始終把提高醫療衛生服務質量和水平作為衛生事業的出發點和歸宿，緊緊圍繞某委某政府的中心工作和衛生部門的職能，堅持以農村衛生公共衛生為重點，不斷深化衛生改革，積極探索新形勢下衛生事業發展的新路子。
深化改革，不斷加快衛生事業發展。任職以來，我會同班子其他成員深入某直醫療衛生單位及12個鄉鎮衛生院認真調研，針對存在問題和原因，立足實際，大力推進體制、機制創新。一是在某、鄉兩級醫療機構積極推行經營權與所有權相分離的自主經營目標責任制管理模式。根據分類指導的原則，對某中醫院及南河中心衛生院等4所鄉鎮衛生院進行試點，我帶領局機關有關人員，組織召開試點單位領導班子成員座談會、職工代表座談會，討論改革方案，逐步完善經營管理制度,與試點單位簽訂了自主經營目標責任狀，全面實行檔案工資和實際報酬相分離，實現了人員身份管理向崗位管理轉變，激發廣大衛技人員的工作積極性，促進了人員優勝劣汰和合理流動。二是拓寬藥品集中招標采購范圍，積極穩妥地推進新一輪藥品集中招標采購工作。采取切實措施，降低群眾負擔。自以來，全某各級各類醫療機構藥品收入占醫療業務收入的比例逐年下降，全某藥品集中招標共850品種，總額為萬余元，直接讓利患者萬余元。三是實施干部任用制度改革。今年上半年，在某人民醫院通過公推公選的方式產生了兩名副院長，在某疾病控制中心通過民主公選的方式產生了一名副主任。在公選過程中，我強調兩點：一要嚴格按照既定的組織程序選拔干部，堅持公平、公正、公開的原則，充分尊重廣大職工的民主權利，將選擇權交給廣大職工。二要打破論資排輩及身份限制，不拘一格選拔人才，任用人才，使德才兼備、年輕有為的中青年骨干進入領導班子。整個公推公選、民主直選過程比較成功，沒有出現違法違規現象。受到某委組織部及某主管部門的充分肯定。四是認真解決改革中出現的問題，不斷完善鄉鎮衛生院租賃經營形式。針對少數鄉鎮衛生院的效益低下實際情況，我對鄉鎮衛生院管理體制改革進行了有益的嘗試，經集體會辦后，在系統內采取公開競爭方法，對黃圩鎮衛生院、張集中心衛生院進行租賃經營，妥善解決了發展中出現的問題，保證了這兩個衛生院工作的正常運行和大局穩定，取得了明顯的效果。五是推行全員人事代理，充分發揮衛生人才某場職能作用。以來我組織有關人員赴等人才某場引進了10名臨床專業本科生，為我某衛技人才隊伍建設注進了新鮮血液。通過一系列的改革措施，某鄉兩級醫療機構的活力和自我發展能力有了明顯的增強，并取得了良好的社會效益和經濟效益。全某公立醫療單位實現了業務總收入萬元，較同期上升了22%。1-6月份實現了業務總收入萬元，較同期上升了11.7%。
衛生局長述職報告（3） | 返回目錄各位領導：
首先感謝各位多年來對我工作的關心、支持！xx年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在社會各界的監督指導下，在局領導班子成員及廣大干部職工的協助支持下，認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府xx年重點衛生工作目標，認真履行縣委、縣政府賦予我的職責，較好地完成各項工作任務。現將有關情況報告如下，如有不足請予以批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身素質
衛生工作與人民群眾生命健康息息相關，是社會事業發展的重點所系，也是難點和熱點所在。作為一個衛生戰線的新兵，工作之余，我始終把加強政治理論學習，提高自身素質放在首位，認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及重要思想和黨的xx大會議精神，在全系統內組織開展了“解放思想大討論”活動。系統地學習了中共中央、國務院《關于進一步加強農村衛生工作的決定》及一系列衛生法律、法規。通過學習，使自己的政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力得到了進一步提高。一是對衛生工作實踐重要思想有了更深刻的理解。牢固樹立了科學發展觀、正確的政績觀，進一步增強貫徹執行黨的路線、方針、政策和法律法規的自覺性。二是對衛生工作的方針政策、法律法規和業務知識有了進一步的提高。通過認真學習《傳染病防治法》、《食品衛生法》、《職業病防治法》、《獻血法》等衛生法律法規，熟練掌握衛生執法工作程序，努力提高自己的依法行政能力。三是對我縣的衛生事業的狀況和群眾反映的看病難、看病貴問題進行了深入的調研。重點對鄉鎮衛生院的發展狀況和衛生隊伍現狀做了進一步的了解，針對調查中存在的問題，認真分析原因，因地制宜，積極應對，爭取化解衛生改革中出現的問題和矛盾，保證大局穩定。
二、認真履行職責，努力提高醫療衛生服務水平
在工作中，我始終把提高醫療衛生服務質量和水平作為衛生事業的出發點和歸宿，緊緊圍繞縣委、縣政府的衛生工作重心和衛生部門的職能，堅持以農村衛生、公共衛生為重點，不斷深化衛生改革，積極探索新形勢下衛生事業發展的新路子。
1、深化改革，不斷加快衛生事業發展。
一是今年以來，我局對所屬部分單位領導班子成員進行了調整。這項工作涉及到縣醫院、中醫院等單位，我會同班子其他成員深入各單位認真調研，大力推進體制、機制創新，嚴格按照干部選拔任用程序，堅持公開、公平、公正的原則，尊重廣大職工的民主權利，公推公選、優中選優，使一部分德才兼備、年輕有為的中青年干部走上了領導崗位。整個公推公選、民主直選過程比較成功，沒有出現違法違規現象。受到縣委、縣政府及人事部門的充分肯定。目前，各單位班子健全，各項工作開展順利，實現了平穩過度，順利完成了新老交替，為衛生事業的發展注入了新的活力。二是按照國家政策和省、市要求，我縣撤消了“衛生防疫站”的建制，在原有基礎上分別組建了“疾病預防控制中心”和“衛生監督所”。我多次召開專題會進行研究，合理分流了人員、資產，明確了各自的功能職責，順利完成了機構分設，建立起了職能明確、機構合理、運行高效的疾病預防控制和衛生監督體系。三是拓寬藥品集中招標采購范圍，按照市衛生局要求，我決定將縣直四個單位作為試點，積極穩妥地推進醫療器械、藥品集中招標采購工作，采取切實措施，降低醫療服務成本。減輕群眾負擔。
2、加大管理力度，努力提升醫療服務水平。
（1）以病人為中心，強化醫院各項管理工作。在工作中，我始終把提升醫療服務水平作為醫院管理工作的重中之重。在全系統廣泛開展以病人為中心，以提高醫療質量為主題的“醫院管理年”活動，圍繞“質量、安全、服務、費用”這個核心，強化醫德醫風建設，全面提高醫療衛生服務質量。一是召開了專題動員會議，落實目標和任務。采取扎實措施，狠抓落實，建立了三級質控網絡，形成了環環相扣的醫療質量監督體系，醫院管理水平得到顯著提高，人民群眾的滿意度也不斷提高。二是積極推行惠民醫療措施，逐步解決群眾看病貴、看病難問題。為落實此項工作，我明確各級醫院做好兩個方面工作：首先，縣醫院、中醫院等直屬醫療單位嚴格執行物價政策、認真接受物價部門的監督和指導，堅決杜絕多收費、亂收費等不規范行為。其次，關心弱勢群體，為經濟困難的就醫群眾減免醫藥費用，各基層衛生院推出了半價診療活動，縣醫院、中醫院等醫療單位推出免費接送住院病人服務，得到了社會的廣泛贊譽。
（2）以國債項目為機遇，積極實施重點項目建設。我任職后，針對我基層醫療機構基礎設施差的實際情況，抓住國債、省、市項目資金投入的機遇，積極爭取資金。國債資金、**鄉（鎮）衛生院項目均已竣工，其中**鄉衛生院已經正式投入使用。省、市投資金、**鄉衛生院新（擴）項目也已經開始施工建設。爭取在xx年七所衛生院全部投入使用，確保%的鄉（鎮）衛生院達到標準化要求。
（3）以開展“三大一重”活動為契機，始終把提高醫務人員技術水平作為工作重心。我要求各單位定期不定期舉行各種學術講座，不斷激發廣大醫務人員學習的自覺性，加快人才培養步伐?！叭瞬攀鞘聵I之本”，為解決人才問題，大力實施“名醫、名科、名院”戰略，加大重點?？平ㄔO力度，努力培養學科帶頭人，使用好現有人才，落實退休人員的返聘工作，使現有人才的使用達到最大化。我要求各單位鼓勵在職人員自學，今年共有30余名業務骨干外出進修學習，有計劃、有目的的培養人才，形成了高、中、初有序的人才梯隊。
三、大力推進新型農村合作醫療制度。
在推行新型農村合作醫療工作中，我和局領導班子多次深入到鄉村基層進行認真調查研究，為領導決策提供依據。xx年，全縣共有38.83萬農民參加農村合作醫療，籌集農民資金388.323萬元，參合率達88.4%，通過一年的運轉,新型農村合作醫療工作取得了優異的成績,統籌基金補償15358人(次)，統籌基金補償金額1432.29萬元，統籌基金使用率達到95.44%，圓滿完成xx年目標任務。同時在xx運行的基礎上，認真總結經驗和不足，重新修訂了《xx新型農村合作醫療實施方案》，合理提高保障水平，有效地調動了農民參加合作醫療的積極性，xx年參合人數達40.39萬，參合率達94.62%，其中**鄉參合率達98.11%，超額完成縣政府下達的參合率達90%的任務。從根本上緩解了群眾“因病致貧、因病返貧”問題，達到了為民、惠民、利民的根本目的。
四、加大執法力度，保障人民群眾醫療和食品衛生安全
醫療安全和食品安全，直接關系到人民群眾的身體健康，也是搞好醫療衛生工作的前提和根本保證。任職以來，我始終把此項工作擺在突出位置，結合“食品安全專項整治”和“潔餐行動”等專項整治活動，不斷加大整治力度。一是認真貫徹《食品衛生法》，加大食品衛生監督執法力度，強化了針對性的衛生檢查，以食品安全為目標，以中小餐館、學校集體食堂和節日期間食品為重點，加大監管和查處力度，嚴厲查處無證照、不符合衛生條件的食品生產經營單位，取締非法經營戶。全年換發《食品衛生許可證》663張，完成食品從業人員體檢1820人，出動執法人員5179人次，出動車輛1267臺次，監督3085戶次，責令整改218戶次，取締166戶。積極推行食品衛生單位量化分級管理制度，對122家中小餐館及學校集體食堂進行了量化分級管理，其中a級單位3個，b級單位81個，c級單位36個，ab率達68%，有效提高了我縣食品衛生的質量，食品放心工程取得初步成效。二是加強醫療衛生監督執法，整頓和規范醫療服務市場秩序，集中開展打擊非法行醫的專項活動，嚴肅查處醫療機構出租、承包科室及合法醫療機構中使用非衛技人員和超范圍執業等違法行為，對醫療機構和婦幼保健機構執業許可和醫技人員執業資格準入逐一進行審查，對不符合執業資格的單位和個人責令停止非法執業活動。全年共取締非法個體診所21戶，罰款達2.3萬元，查封、收繳非法藥品22箱，器械4件，沒收非法醫療廣告7800張，摘除非法醫療廣告牌18塊。通過整治，縣、鄉、村三級醫療服務市場秩序明顯好轉，非法行醫，超范圍行醫，非法坐堂，無證經營的現象得到了遏制，特別是無證無照開展診療活動的行為受到有力打擊，凈化了醫療市場。為全縣人民營造了一個安全、放心的就醫環境。
五、規范管理，全面加強公共衛生體系建設。
隨著改革的深入和市場經濟發展,加強公共衛生管理、積極有效處理突發公共衛生事件，成為衛生行政管理部門的重要職責,在具體工作中，我高度重視公共衛生管理工作。首先，認真貫徹執行《傳染病防治法》和《突發公共衛生事件應急條例》，完善了《**縣衛生局突發公共衛生事件應急預案》，健全了突發公共衛生事件應急機制，提高了應對能力。其次，加快疾控體系建設，增強公共衛生突發事件應急處置能力。狠抓硬件建設，縣疾控中心辦公用房，綜合業務樓面積達*平方米，疾控中心實驗室順利通過了相關部門的計量認證許可，自動化、快速檢測能力明顯提高。二是抓疫情網絡管理。保障了縣鄉兩級醫療機構疫情網絡直報系統，實現了全縣疫情的實時統計，使疫情報告的及時性、敏感性和準確性進一步提高，全年共上報法定傳染病795例，無漏報、遲報現象。三是切實抓好非典、人間禽流感、夏秋季腸道傳染病、艾滋病、結核病等傳染病防治工作。積極開展艾滋病免費咨詢檢測服務和高危行為干預工作，免費發放安全套個，發放宣傳品5萬余份；繼續開展結核病免費治療工作；根據疫情需要開展了麻疹強化免疫工作；有效地降低了全縣各種傳染病的發生和流行。三是抓計劃免疫基礎管理工作。針對我縣計劃免疫工作中存在的薄弱環節，首先，狠抓硬件投入，加大示范化門診的建設力度，全某100%鄉鎮計劃免疫接種門診達示范門診標準，其次，強化流動兒童登記報告制度、憑證入托入學制度，截止目前為止，全縣兒童“五苗”接種率達99%以上。同時，強化對防保人員的培訓工作，規范接種技術，提高業務水平，全年未發生接種事故。得到了上級主管部門的充分肯定。
六、深入開展婦幼保健工作。
我縣的婦幼保健工作基礎較薄弱，針對這一問題，我從四個方面抓起，一是抓《母嬰保健法》貫徹實施。落實有關單位充分利用三·八婦女節、六·一兒童節等節日，廣泛宣傳，營造濃烈氣氛,扎實推進母嬰保健工作。二是抓《出生醫學證明》規范管理，依法加強對全縣幼托機構衛生保健工作的指導和監督。三是抓新生兒疾病篩查，通過早期干預，降低了殘疾兒童的發生率。四是抓婦幼專（兼）職人員業務素質，落實職能科室對全縣助產技術人員進行業務培訓，著力提高業務技術水平，更好地為廣大婦女兒童服務。
七、服務大局，圓滿完成縣委縣政府中心工作任務。
我在認真做好部門職能工作的同時，能夠緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作任務，認真貫徹縣委、縣政府各種專題會議精神，扎實做好具體工作。持之以恒地抓好系統內安全生產、信訪穩定、綜合治安治理、計劃生育等方面工作，積極配合相關職能部門工作，與下屬單位簽定了安全生產、計劃生育等內容的責任狀，堅持實行一把手負責制、工作責任追究制度和一票否決制。認真履行綜合環境治理成員單位職責，結合衛生工作實際，研究和制定相關方案措施，健全了值班、檢查、匯報及信息交流等工作機制，狠抓工作落實。緊繃安全生產和信訪穩定工作這根弦，認真辦理群眾來信來訪，暢通信訪渠道，努力把矛盾化解在基層。全年無公共安全、醫療安全重大事故發生，無較大集體上訪現象出現，衛生工作大局穩定。
八，依法行政，恪盡職守，認真開展黨風廉政建設
我能夠嚴格要求自己，認真按照“兩個務必”的要求，不斷加強自身黨性修養，牢固樹立拒腐防變的思想防線，以身作則，廉潔從政，抓好班子，帶好隊伍，不斷加強黨風廉政建設。
1、堅持民主集中制原則，增強班子團結，努力提高工作效能。工作中，嚴格遵守黨的紀律和組織原則，堅持民主集中制，盡職盡責，凡是涉及人事任免、人員調動、獎懲、基建工程等重大事項都提交支部會集體研究，廣泛征求班子成員意見，不搞一言堂。對支部會做出的決定，堅決服從，帶頭執行，對副職工作中出現的困難和問題，及時協調解決，充分調動班子成員的積極性和工作熱情，增強了班子的凝聚力和戰斗力。
2、認真落實廉潔自律規定，以身作則，廉潔從政。認真貫徹執行《廉政準則》和中紀委關于領導干部廉潔自律規定，認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格要求自己，沒有以權謀私現象，沒有用公款吃喝玩樂現象，沒有超標配備小汽車現象，嚴格管理家屬子女及身邊工作人員，要求他們自覺遵守各項紀律規定，大力支持我的工作，自己及家屬均沒有不廉潔行為。
3、認真履行“第一責任人”職責，加強衛生系統黨風廉政建設。切實糾正行業不正之風。始終把行風建設當作一項長期工作來抓。一是加強醫德醫風教育，深入開展職業道德、職業責任、職業紀律教育，增強服務意識，進一步規范醫療行為。二是認真開展行風評議及醫藥購銷領域商業賄賂專項治理活動。重點針對醫療服務中有無收受“紅包”、“回扣”、開單提成等不正之風，有無執法不嚴、辦事不公、亂收費、亂處罰等行風方面存在的突出問題進行評議及治理，有力地促進了行風建設。三是加強藥品購銷管理，從源頭上糾正不正之風。堅持藥品集中招標采購制度，規范藥品購銷活動，嚴格執行院長不得參與藥品采購具體操作制度，建立了有效的監督管理機制。截止目前為止，全縣衛生系統未發現一起嚴重的商業賄賂違紀事件。
九、主要存在問題
1、衛生改革力度不大，農村衛生工作比較薄弱，基層衛生事業還存在經營模式陳舊，從業人員資質差問題，專業技術人才匱乏，還未擺脫困境。醫療單位的生存難、發展難問題沒有得到根本解決。
2、公共衛生體系建設滯后，應急能力較差。疾控體系雖基本建成，但是縣疾控中心及衛生監督所的硬件建設仍不能滿足實際工作需要。
4、衛生執法還存在一定不足。衛生監督執法力量薄弱，缺乏相應監測設備，衛生監督技術水平不夠高，衛生監督執法人員整體素質有待進一步提高。
5、同其他先進縣、市、區相比，醫療服務單位硬件設施、診療水平、服務質量都還存有一定差距，造成了醫療服務對象的無謂流失。
各位領導，在今后工作中，我將社會各界的監督下，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，帶領全縣衛生系統干部職工進一步解放思想、扎實工作、自覺接受監督，為保障全縣人民群眾的身體健康作出新的貢獻。
衛生局長述職報告（4） | 返回目錄各位主任、各位委員：
首先感謝各位多年來對我工作的關心、支持，我自任職以來，在某委、某政府的正確領導下，在某人大的監督指導下，在局領導班子成員及廣大干部職工的關心支持下，能夠確立人大意識，堅持依法行政，認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞某委中心工作目標，認真履行某委、某人大、某政府賦予我的職責，較好地完成各項工作任務。現將有關情況報告如下，如有錯誤請予以批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身素質
衛生工作與人民群眾生命健康息息相關，是社會事業發展的重點所系，也是難點和熱點所在。在工作之余，我始終把加強政治理論學習，提高自身素質放在首位，認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，系統地學習了中央、國務院《關于進一步加強農村衛生工作的決定》、某委、某政府《關于進一步加強農村衛生工作的指導意見》及一系列衛生法律、法規。通過學習，使自己的政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力得到了進一步提高。一是對衛生工作實踐“三個代表”重要思想有了更深刻的理解。牢固樹立了科學發展觀、正確的政績觀，進一步增強貫徹執行黨的路線、方針、政策和法律法規的自覺性。二是對衛生工作的方針政策、法律法規和業務知識有了進一步的提高。積極參加某、某、某各類衛生法律法規知識及衛生管理知識培訓班，認真學習《傳染病防治法》、《食品衛生法》、《獻血法》等衛生法律法規，熟練掌握衛生執法工作程序，努力提高自己的依法行政能力。三是對我某的衛生事業的狀況和群眾反映的看病難、看病貴問題進行了深入的調研。對鄉鎮衛生院的發展狀況和衛生隊伍現狀有了進一步的了解，針對調查中存在的問題，認真分析原因。因地制宜，積極應對，及時化解衛生改革中出現的問題和矛盾，保證了大局穩定。
二、認真履行職責，努力提高醫療衛生服務水平
在工作中，我始終把提高醫療衛生服務質量和水平作為衛生事業的出發點和歸宿，緊緊圍繞某委某政府的中心工作和衛生部門的職能，堅持以農村衛生公共衛生為重點，不斷深化衛生改革，積極探索新形勢下衛生事業發展的新路子。
深化改革，不斷加快衛生事業發展。任職以來，我會同班子其他成員深入某直醫療衛生單位及12個鄉鎮衛生院認真調研，針對存在問題和原因，立足實際，大力推進體制、機制創新。一是在某、鄉兩級醫療機構積極推行經營權與所有權相分離的自主經營目標責任制管理模式。根據分類指導的原則，對某中醫院及南河中心衛生院等4所鄉鎮衛生院進行試點，我帶領局機關有關人員，組織召開試點單位領導班子成員座談會、職工代表座談會，討論改革方案，逐步完善經營管理制度,與試點單位簽訂了自主經營目標責任狀，全面實行檔案工資和實際報酬相分離，實現了人員身份管理向崗位管理轉變，激發廣大衛技人員的工作積極性，促進了人員優勝劣汰和合理流動。二是拓寬藥品集中招標采購范圍，積極穩妥地推進新一輪藥品集中招標采購工作。采取切實措施，降低群眾負擔。自以來，全某各級各類醫療機構藥品收入占醫療業務收入的比例逐年下降，全某藥品集中招標共850品種，總額為萬余元，直接讓利患者萬余元。三是實施干部任用制度改革。今年上半年，在某人民醫院通過公推公選的方式產生了兩名副院長，在某疾病控制中心通過民主公選的方式產生了一名副主任。在公選過程中，我強調兩點：一要嚴格按照既定的組織程序選拔干部，堅持公平、公正、公開的原則，充分尊重廣大職工的民主權利，將選擇權交給廣大職工。二要打破論資排輩及身份限制，不拘一格選拔人才，任用人才，使德才兼備、年輕有為的中青年骨干進入領導班子。整個公推公選、民主直選過程比較成功，沒有出現違法違規現象。受到某委組織部及某主管部門的充分肯定。四是認真解決改革中出現的問題，不斷完善鄉鎮衛生院租賃經營形式。針對少數鄉鎮衛生院的效益低下實際情況，我對鄉鎮衛生院管理體制改革進行了有益的嘗試，經集體會辦后，在系統內采取公開競爭方法，對黃圩鎮衛生院、張集中心衛生院進行租賃經營，妥善解決了發展中出現的問題，保證了這兩個衛生院工作的正常運行和大局穩定，取得了明顯的效果。五是推行全員人事代理，充分發揮衛生人才某場職能作用。以來我組織有關人員赴等人才某場引進了10名臨床專業本科生，為我某衛技人才隊伍建設注進了新鮮血液。通過一系列的改革措施，某鄉兩級醫療機構的活力和自我發展能力有了明顯的增強，并取得了良好的社會效益和經濟效益。全某公立醫療單位實現了業務總收入萬元，較同期上升了22%。1-6月份實現了業務總收入萬元，較同期上升了11.7%。
2023年衛生局長述職述廉報告篇2
衛生局的副局長要做一份述職報告，那么要怎么做呢？下面是本站小編為大家整理的衛生局副局長述職報告范文，歡迎閱讀。
一、述職
(一)重點工作
1、牽頭做好基本藥物制度改革工作。今年以來，作為全省首批實施基本藥物制度的縣(區)之一，我區于年初啟動實施基本藥物制度改革，取得了階段性成果。
一是加強組織領導，明確工作職責。將基本藥物制度實施列入全區為民辦實事項目和區衛生局“五大工程”之一，區衛生局成立工作領導小組，切實加強基本藥物制度組織領導。
二是規范藥品管理，確保執行到位。認真貫徹落實《江蘇省基本藥物制度實施辦法》等文件精神，加強對基本基本藥物使用環節的管理與監督。嚴格執行全市統一基本藥物遴選目錄，根據全市統一基本藥物遴選目錄1186個品規范圍內規范合理用藥。以區為單位，在“江蘇省藥品集中采購平臺”上實行基本藥物統一采購、統一結算。在省公布中標(入圍)本著企業范圍，確定華龍、九洲通2家定點配供企業，簽定基本藥物配供協議，保障基本藥物供應，滿足臨床用藥需求。基本藥物制度實施后，加強對醫務人員引導與培訓，使每名醫務人員都掌握基本藥物處方集，提高合理用藥的能力和水平，規范基本藥物的臨床使用，切實減輕群眾醫藥費用負擔。
三是落實政策措施，建立良性機制。積極協調財政、人社部門，按照“核定任務、核定收支、績效考核”的要求，制訂《區實施基本藥物制度財政補助辦法》，在“收支兩條線”預算管理基礎上，將政府辦基層醫療衛生機構經常性收支差額列入財政補助范圍，確保基本建設、設備購置、人員經費和公共衛生業務經費等足額到位，實現財政投入與實施基本藥物零差率銷售的有效銜接，保障政府辦基層醫療衛生機構正常運轉，切實維護公共醫藥衛生的公益性質。四是加大宣傳培訓，擴大改革影響。
年初，區衛生局實施“學習月”活動，通過專家授課、集中培訓、個人自學等方式、組織區衛生系統全體職工認真學習掌握醫改及基本藥物制度有關精神，引導廣大職工全力支持和參與，成為醫改的參與者和推動者。同時，加強社區宣傳，實施基本藥物零差率以后，積極利用報紙、電視等媒介，重點通過責任醫生團隊下社區的形式對社區居民宣傳基本藥物制度的主要政策和實施后帶來的好處，普及科學用藥知識，引導居民養成合理的用藥習慣。實施基本藥物制度改革近一年來，實施改革的淮西中心單張處方值均值同比下降近30%，平均月門診量增加四分之一，群眾看病就醫得到實惠，醫改成果惠及更多百姓。
2、全力推進社區社區衛生中心項目建設。今年新建市中、白鷺湖、缽池山3個政府辦社區衛生服務中心，作為項目建設具體責任人，自加壓力，迎難而上，全力確保項目按期保質加快推進。
一是思想高度重視。始終將項目建設放在首位，集中精力，全力推進項目建設。
二是注重各方協調。積極做好與規劃、國土、建設等主管部門的溝通與協調，保證各個審批環節得以順利通過。
三是嚴格施工管理。按照“確保市優、爭創省優”的工程質量要求，嚴格加強施工管理。施工期間堅持每天現場監督管理，每周召開工地例會會辦協調。
四是積極爭取扶持。缽池山、市中兩項目已申報爭取省級設備資金扶持項目，年底前有望通過省評審驗收。截止11月底，缽池山中心已完成土建改造施工進入內部精裝修階段，確保年度前基本建成;市中中心已完成改造工程圖紙設計，計劃年底前進場施工;白鷺湖中心已完成內裝施工，外部景觀、輔助工程年底前進場施工，計劃明年春節前基本建成使用。
(二)分管工作
1、愛國衛生
xx年，我區愛國衛生工作緊緊圍繞市政府和市愛衛辦下達的年度各項目標任務，以強化愛國衛生組織管理為抓手，以加強督查考核為手段，層層分解，狠抓落實，今年各項目標任務圓滿完成。國家衛生城市長效管理工作堅持長抓不懈，認真組織開展第22個國家衛生月活動，申報市級愛國衛生先進單位10個。積極開展健康城市建設工作，申報評選健康老人15名、健康家庭15戶;申報市級健康社區4個、健康單位7個。大力普及健康素養基本知識，認真組織開展城市居民健康素養干預與監測工作，按期完成省級監測點調查樣本數據錄入和匯總上報。認真開展衛生系統控煙工作，區屬醫療衛生機構全部建成無煙醫療衛生機構。扎實開展病媒防制工作，滅鼠、滅蟑工作順利通過省愛衛會復查。深入實施城鄉環境衛生整潔行動，按時完成上級交辦的其他任務。
主要工作如下：
一是健全網絡體系，狠抓愛國衛生組織管理。年初，專門召開了全區愛國衛生工作會議，調整充實了區愛國衛生運動委員會，完善全區愛國衛生組織網絡。9月份，針對我區機構改革逐步到位，街道、部門機構、人員、職能調整變動較大的實際情況，及時對愛衛會組成人員進行調整，專門召開了聯絡員會議，理順各委員部門銜接關系和交接手續，確保各單位“職責明確、人員到位、資料妥善”，保證機構改革后愛國衛生各項工作的正常開展。在各街道辦事處成立愛衛會，并設立辦公室，有專(兼)職領導分管愛國衛生工作，各社區居委會(村)都明確愛國衛生分管領導，設立衛生檢查員、病媒生物防制投藥員，為全區有效開展愛國衛生運動奠定了良好的組織基礎。
二是強化目標考核，明確愛國衛生目標任務。年初，我們對照市、區政府愛國衛生工作目標責任書，結合區情實際，對全年的愛國衛生工作任務逐項進行分析研究，制定印發《xx年區愛國衛生工作意見》，將全年工作任務分解到相關街道、部門，并由區政府與各街道、部門簽訂目標責任狀，年度目標完成情況與各單位考核排名掛鉤。同時，強化目標考核，研究制定了《區愛國衛生工作考核細則》，將全年目標進一步細化，明確考核內容，便于各單位落實任務，便于愛國衛生工作考核，促進全區愛國衛生工作的順利開展。
三是突出重點難點，落實衛生城市長效管理。立足主城區實際，以國家衛生城市長效管理為主線，將“社區、大院、單位、家庭”作為愛國衛生工作的落腳點，突出重點，發動群眾廣泛深入地開展愛國衛生先進單位、健康單位、健康家庭等創建活動，進一步鞏固國家衛生城市成果。定期組織對各街道辦事處的愛國衛生組織管理、健康教育、病媒生物防制工作進行督導檢查，對重點部位進行跟蹤，對存在問題的要求立即整改，必要時進行通報督促，對問題整改情況進行復查驗收，落實長效管理各項措施，為國家衛生城市復查做好準備。
四是立足整治環境，扎實開展病媒生物防制。在4月份組織開展了愛國衛生月活動，累計清運積存垃圾近10噸，清除衛生死角近1.5萬平方米，大大提高了全區環境衛生質量。3、4月份，我們先后兩次組織人員對轄區內的公共場所、餐飲單位、農貿市場等重點單位病媒生物防制設施進行督查指導，規范毒餌站、擋鼠板、防蠅網等各類防制設施的設置和使用。全年以迎接省滅鼠滅蟑先進區復審為重點，在4月、10月組織全區開展了以滅鼠為重點的消殺活動，全年全區新增(維護)毒餌站500余處，免費下發鼠藥1000余公斤，有效降低和控制了鼠密度和危害，于10月底順利通過省愛衛會組織的復查驗收，全區病媒防制基礎得到進一步鞏固。
五是創新工作舉措，強化健康教育和健康促進。以3月24日世界防治結核病日、4月7日世界衛生日及5月31日世界無煙日等為契機，結合甲型h1n1流感防控、手足口病、霍亂等重大公共衛生事件處置，積極參加4月11日市愛衛會組織的“世界衛生日”宣傳活動，認真組織開展防病知識宣傳，通過拉橫幅、出靠牌、在街頭設立宣傳咨詢點、在小區開展義診等形式，向居民宣傳衛生防病知識，印發各類宣傳單數萬份，起到較好的宣傳效果。積極開展健康素養促進行動，大力宣傳普及“中國公民健康素養基本知識與技能”，認真組織實施居民健康素養干預與監測工作，各街道辦事處按要求制作4塊宣傳展板，在不同場所展出，宣傳健康知識，并組織開展健康知識宣講咨詢活動。
5月29日下午，區衛生局、區愛衛辦與府前街道共同承辦的大型室外健康促進活動“相約健康社區行”走進區北京路文化廣場活動隆重舉行?，F場制作宣傳展板20塊，發放宣傳資料10000余份，咨詢、義診余人次?；顒蝇F場氣氛熱烈，廣大群眾積極參與，廣大居民進一步了解衛生知識，促進科學、文明、健康的生活習慣的養成，提高了健康素養，推動了健康建設。扎實組織開展“相約健康周周行”活動，從轄區醫療衛生單位抽調專業骨干人員，充實完善“相約健康社區行”區級專家巡講團，定期開展巡講活動。明確要求每個社區衛生服務中心與所在街道社區建立協作關系，積極組織開展“相約健康周周行”活動，著力推進健康教育進社區的常態化和制度化，有效提升“相約健康社區行”的形式和效果，同時將社區衛生服務中心健康教育開展情況納入基本公共衛生服務，實行績效考核，有效地調動了參與單位的積極性與主動性。
全年累計開展相約健康社區行活動200余次，受到廣大居民的歡迎。狠抓無煙醫療衛生機構創建，5月14日專題召開了全區醫療衛生機構煙草控制工作會議，啟動全區醫療衛生機構煙草控制工作。對局機關及下屬醫療衛生單位，以目標責任狀形式明確創建任務，并與各單位年終目標考核掛鉤，形成全系統形成人人參與控煙的良好氛圍。目前，區屬醫療衛生單位已全部達到無煙單位標準。
六是打造特色亮點，推進愛國衛生精品工程。今年，健康教育園及健康教育“三個一”精品工程項目納入衛生系統“五大工程”，實行項目化管理，強化推進，狠抓落實。水渡口健康教育園項目依托我區新建缽池山社區衛生服務中心改建工程同步實施，計劃年底前建成投入使用。繼續實施健康教育“三個一”精品工程項目，對實施路段進行多輪選擇比較，確定在府前街道中徑路建設健康教育“三個一”精品工程，并組織實施，現已基本建成。該項目建成后，將成為市區又一道亮麗的健康教育風景線。
七是加強部門協調，努力創造良好工作環境。在市愛衛辦領導的直接關心下，主動加強與財政部門聯系協調，區愛衛辦辦公經費已由往年2萬元提高至5萬元，健康教育、病媒防制等專項經費納入財政預算，保障了愛國衛生各項工作的順利開展。同時，加大愛國衛生工作宣傳報道力度，8月下旬以我區健康教育工作為主題，在《淮安日報》a2版面連載刊登三篇報道文章，取得了較好的社會反響。積極利用市、區報紙、網絡等媒體，及時宣傳報道愛國衛生工作進展及成效，并對愛委會成員單位宣傳報道工作進行考核獎懲，著力營造良好的輿論氛圍。
2、醫(藥)政工作
一是不斷加大醫政管理督查力度。努力克服局機關人少事多實際困難，抽調人員定期開展區屬醫療機構醫療質量和安全檢查，重點檢查醫療質量和藥品安全。通過高頻次不間斷的檢查督查，規范醫療行為，降低醫療風險，保障人民群眾就醫安全。同時，積極做好醫療糾紛矛盾調處工作，確保無重大信訪事件發生。二是努力加強醫務人員業務培訓。根據醫院管理年活動要求，制訂印發《關于開展區衛生系統醫務人員“三基”理論考試的通知》，每月定期組織全系統醫務人員進行“三基”考試，做到“有計劃、有結果、有通報、有處理”，推動“三基”考試制度化、常態化、規范化。同時，利用每月個體診所(社區衛生服務站)例會，堅持以會代訓，帶動診療質量和業務水平的提高。
三是圓滿完成冬季征兵體檢任務。
為了做好今年的征兵體檢工作，
二是嚴格掌握標準。切實把好“四道關口”(詢問病史、目測初檢、進站體檢、走兵復檢)，抓好“三個重點”(重點科室、重點環節、重點人員)。
三是強化責任意識。嚴格按照“誰檢查、誰簽字、誰負責”和“交叉檢查、雙檢雙簽字”的工作原則，強化責任意識，確保體檢質量。今年共進站體檢254人，體檢合格161人，圓滿完成了全區新兵征集任務，并被市政府、市軍分區表彰為“征兵工作先進個人”。
二、述廉
1、必述內容。能嚴格執行黨風廉政建設責任制;嚴格執行不違反組織人事紀律，不準“跑官要官”，不準借選拔任用干部之機謀取私利等規定;嚴格執行不準收受干股、違規投資證券和期貨或其他委托理財的名義獲取不正當利益的規定;嚴格執行禁止以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規組織集資合作建房等規定;嚴格執行不準收受和贈送現金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品規定;嚴格執行不準為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的規定;嚴格執行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用等規定;嚴格執行不準利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及執行不準利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規定;嚴格執行配偶和子女從業、投資入股、到國(境)外定居等相關規定;嚴格執行不準參與賭博等規定;嚴格執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒，不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定;嚴格執行不準用公款出國(境)或國內旅游及遵守出國(境)有關規定;嚴格執行公務用車配備、使用和管理等規定;嚴格執行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度;嚴格執行對身邊工作人員的教育、管理和監督等規定。
2、選述內容。在項目建設過程中，對納入政府采購的嚴格履行招標程序，涉及重大事項提請領導班子會議集體研究。在年度征兵體檢工作中，自覺帶頭并要求參檢醫務人員嚴格執行廉潔征兵各項紀律規定，不接受與征兵相關的吃請、禮品(金)及其它消費，不亂打招呼，不為應征青年說情。在日常工作中，嚴格執行經濟發展軟環境“六條”禁令，自覺遵守各項紀律規定。
縣委組織部:
20xx年4月，在組織安排下，我擔任衛生局副局長職務。
一、加強政治理論學習，不斷提高自身素質
為了適應新形勢發展和滿足實際工作的需要，在繁忙的工作中，我始終堅持正確處理工作與學習的矛盾關系，除了認真參加局里統一組織的保持共產黨員先進性教育和職工學習日的學習活動外，還擠出一定時間對市場經濟理論和計算機網絡等方面的科技知識進行自學。通過學習，提高了思想政治和業務理論水平;培養了以“三個有利于”為標準，判斷工作得失和功過是非的觀念;更堅定了在思想上、政治上和行動上同黨保持高度一致的信心和決心;進一步認識到了立足現實，做好本職工作就是落實“三個代表”重要思想的具體體現。
在實際工作中，我始終堅持理論聯系實踐。一方面，用黨的思想與政治理論指導并約束自己的言行。另一方面，也用這些理論和所學業務知識指導自己的工作，在很大程度上提高了工作效率、減少了工作中的失誤，有力地促進了分管工作的順利開展。
二、尊重領導和同志，自覺維護班子團結
在各項工作的開展過程中，我時刻不忘自己是衛生局領導集體的一分子，事事以大局為重，始終把組織利益放在第一位，把全系統的健康、穩定發展做為思考問題和處理問題的出發點和落腳點。在積極主動配合局主要領導并充分尊重每一位班組成員和同志的基礎上，堅持民主集中制，堅持個人服從組織，下級服從上級，少數服從多數的原則，不折不扣地執行組織的決定。在工作中，我堅持每辦一件事都力求事前有請示，事后有匯報，做到主動開展工作但絕不賭氣爭強，關心愛護同志但絕不拉幫結派。對于其他股室需要協助辦理的事情我總是主動配合，從不推諉，通過自己的實際行動自覺維護領導和組織的威信，自覺維護領導班子的團結一致。
三、廉潔從政，自覺樹立良好形象
作為一名黨員領導干部，我始終堅持按照共產黨員和領導干部的標準來嚴格要求自己，自覺遵守和執行黨的政策、國家的法律和各項規章制度。
在政治方面，我始終與黨組織保持高度一致，敢于抵制不正之風，時刻保持共產黨員的堅定立場;在工作方面，我嚴格遵守上下班時間，做到了不遲到、不早退，從不擅離工作崗位或無故請假、曠工，自覺遵守工作制度，認真履行工作職責，從未有過消極厭倦情緒，始終以主人翁的責任感和使命感主動開展工作;在生活方面，我嚴格遵守黨風廉政建設的有關規定，從不講條件，不與他人攀比，不以權謀私;在分管領導工作崗位上，我始終以身作則，時時事事為同志作出表率，以實際行動自覺樹立機關和領導干部在人民群眾中的良好形象。
四、盡職盡責，腳踏實地做好分管工作
按照局黨委的分工，自今年4月以來，我主要負責分管局機關辦公室、衛生監督執法和疾病預防控制工作。
(一)、辦公室工作
辦公室隨機性、突擊性的工作任務較多，既要搞好服務，也要參與政務，還要辦好雜務。要從各個方面保證局機關工作的正常運轉，要努力促進全局中心任務的完成。我始終以高度的事業心和責任感帶領辦公室的全體同志，通過積極調度，合理安排，做了應做的工作。
1、今年，在辦公室幾名同志的共同努力下，很好地完成了電話接聽、會議和集中學習的組織安排、公文的起草與收發等常規性工作任務。
為了更好地做好各項工作，我們加強了與其他股室的溝通與協調，經常主動征求他們的意見和建議，積極爭取他們的支持與配合。其中，與人事股配合完成了鄉鎮衛生院院長的競聘上崗工作。與鄉鎮衛生院管理股和人事股等股室配合完成了、兩所第二衛生院的轉制工作，與醫政股配合大力開展了醫療市場清理整頓和非法行醫專項治理工作。
2、圍繞著機關效能建設工作，為了節約人力、物力，降低行政成本，提高工作效率，保證系統內各單位之間的信息傳遞渠道暢通，我們在多次督促各單位對傳真設備進行檢修和維護的同時，還積極借鑒市局的成功做法，充分利用系統內完善的計算機管理設備，成功地推行了運用電子郵件傳遞公文的做法，此舉既提高了公文傳遞速度,為局機關節約了大量的辦公耗材,大大降低了文印工作量,也為基層單位節約了為取送公文而需花費的大量時間和差旅費用。
3、在后勤服務方面，我們協調疾控中心和衛生監督所共同做好辦公場所的保潔工作，在水、曖、電和計算機網絡系統出現故障的時候及時進行了維修，保證了機關工作的正常開展。此外，我們還加強了車輛的調度與管理工作力度，嚴格執行加油和修車的審批制度。盡管局機關車輛不足，但通過合理的調度，從未出現過因沒有車輛而影響任何股室開展工作的情況。
(二)、衛生監督執法和行政審批工作
在去年順利實現衛生兩項體制改革的基礎上，在衛生監督所全體干部職工共同努力奮斗的情況下，我們按照主要領導提出的一支隊伍執法、一個窗口對外和一個標準執法、審批的“三個一”管理思想，認真開展了衛生監督執法和審批工作，并取得了一定的成績。
一是日常監督管理與專項整治檢查相結合，強化食品衛生長效監管機制,對縣內公共場所、食品生產經營單位、學校食堂和集中供水單位等進行了全面細致地監督檢查工作。實施了學校、建筑工地食堂和化妝品、保健食品、餐飲業等行業專項檢查及整治共12項。全年監督戶次達9180戶次，注銷衛生許可證83個，銷毀過期食品1860公斤，對853戶存在違法行為的單位和個人實施了行政處罰,累計罰款金額35萬余元。這些舉措確保了全縣的食品衛生安全，全年未發生群體性食物中毒事件。此外，衛生監督所今年還成功對12次涉及省部級以上領導干部,共890人的重大接待任務進行了全程衛生監督，未發生食源性安全問題。
二是與醫政股密切配合，加大對非法行醫行為的打擊力度，進一步規范、整頓了醫療市場秩序。全年共檢查各級各類醫療機構536家，藥店152家，取締無證行醫37家、游醫6起，查處藥店“坐堂醫”16家。對醫療機構存在的醫療、護理操作不規范、消毒制度不落實等問題均給予了嚴肅處理。通過規范和整頓，進一步凈化了醫療服務市場，使各級各類醫療機構軟、硬件建設有所提高，為保證醫療救治安全，提高醫療救治能力起到了一定的促進作用。
三是統一監管標準，提高監管效率，積極推行食品衛生監督量化分級管理。對去年評為d級的學校食堂進行了重點檢查，對100-300平方米的餐飲單位共62家進行了量化許可和經常性衛生量化評分，評出b級單位2家，c級單位30家，d級單位30家。
四是大范圍開展健康相關產品監測。全年共抽檢生活飲用水175份，合格173份，合格率99;餐飲具監測6873份，合格4055份，合格率59;服務業監測948份，合格569份，合格率60。
五是認真履行衛生行政許可審批程序，受理衛生行政許可事項。在為申請人提供高效、優質服務的基礎上，相關工作人員嚴格遵守審批程序，截至11月30日共受理并辦結衛生許可證2295個，發放各類從業人員健康證明4126個，受理《醫療機構執業許可證》年檢換證151家，接受咨詢1890余人次。
六是積極開展食品安全培訓和宣傳工作。全年共開展食品衛生法、職業病防治法等大型宣傳活動3次，共對2790名食品從業人員進行了衛生及法律法規知識培訓。通過宣傳培訓，增強了經營者的自覺守法意識，提高了廣大人民群眾的自我保護意識。
(三)、疾病預防控制工作
今年，我們帶領疾控中心克服了經濟上的壓力和負擔，努力并較好地完成了各項工作任務。
1、傳染病防控工作成績顯著
為降低傳染病的發病率，一是進一步加強了全縣的腸道門診建設工作。二是對縣內醫療單位進行了消毒效果監測，共采集樣品2280份，合格1528份，合格率67。對未達到合格標準的提出了整改意見。三是加大了對傳染病防治的培訓、演練和宣傳力度。全年共開展大規模非典、霍亂、結核及人禽流感等傳染病防治知識培訓6次，組織突發公共衛生事件應急演練4次。共開展計免、結防等大型宣傳3次。通過培訓、演練和宣傳工作的開展，使全系統干部職工進一步掌握了傳染病防治知識，提高了應急處理能力，使人民群眾增強了自我保護意識，從而提高了我縣的傳染病防治與管理能力。
截至11月30日，全縣共報告乙類傳染病1665例，丙類傳染病127例，乙類傳染病報告發病率為322.7/10萬，丙類傳染病報告發病率為24.6/10萬。
今年7月，我縣xx鄉發生三十一例病人，疫情發生后，在局主要領導的高度重視和指揮調度下，我們密切協調相關部門，做到了緊急防控、組織領導、后勤保障三個到位，嚴控傳染源、傳播途徑、易感人群三個關鍵環節，迅速控制了疫情。三名患者治愈后出院，疫區范圍內未出現新發病人和其他問題，得到上級領導部門的認可和表揚。
今年以來，隨著國際、國內禽流感疫情形勢的愈加嚴峻，我們及時請示主要領導成立了相關組織并下發、轉發了一系列防控文件，對疫情控制、報告、救治等防控措施做了明確的規定。為切實做好防控工作，現已多次組織召開了疾控、監督及醫療單位院長和防疫醫生參加的防控培訓及工作安排會議。目前，各醫療衛生單位已全部進入應急準備狀態。
2、免疫接種工作又有新進展
其一，為提高接種人員的業務素質和技術水平，減少和杜絕接種事故的發生，全年共組織5次計劃免疫相關知識培訓，培訓人次達756人次。
其二，本著群眾自愿、安全接種的原則，到現在已接種“麻風”二聯疫苗64032人份，“乙腦”疫苗7795人份，流感疫苗1804人份，流行性腮腺炎疫苗到年底可望達到1500人份，未發生任何不良接種反應。
其三，按照市局要求，積極開展了“計劃免疫年”活動。通過有效地組織動員、宣傳培訓、回顧性調查和查漏補種，共調查20xx年1月1日至現在出生的兒童38254人，對未按免疫程序接種的兒童進行了補種，共補種“五苗”3706針(劑)次，補種后全部進行了上卡上證。通過開展“計劃免疫年”活動，全縣兒童“五苗”接種率分別達到：卡介苗97.7，脊髓灰質炎疫苗96.3，白百破疫苗95.9，麻疹疫苗95.6，乙肝疫苗95。新生兒乙肝疫苗24小時及時接種率達到了94.6。全年報告afp病例4例，做到了及時報告，及時調查，及時采集標本，及時隨訪，經血清學診斷均為排除病例。這些工作的開展，進一步鞏固了免疫規劃基礎，保證了我縣計劃免疫工作的可持續發展。
3、結核病防治工作獲得可喜成績
共2頁，當前第1頁122023年衛生局長述職述廉報告篇3
本人于20*年初擔任縣衛生局局長，兩年多來，忠實履行黨和政府賦予的職責，懷著對人民群眾健康高度負責的精神，深化衛生改革、強化醫院管理，認真完成上級交辦的各項工作任務，全縣衛生事業穩步發展?，F將本人任職以來的思想工作情況匯報如下，請予審議。
一、理清思路，確定衛生發展新目標
隨著經濟體制改革的不斷深入，各項社會事業均取得了飛速發展，但建于50年代計劃經濟體制下的衛生管理體制，卻沒能在機制上、體制上得到創新和突破，到衛生局上任后，最直接的感覺就是衛生系統上下市場經濟意識并不濃厚，扎根于干部職工腦中的大鍋飯思想沒有徹底清除，禁錮了衛生事業的快速發展。要改變這一狀況，必須從思想上尋求突破，20*年初，針對本縣實際，提出了衛生事業必須融入市場經濟的觀點，醫療單位同樣能以“不求所有，但求所在”的方式進行改革，確定了衛生事業發展的新目標，即建設以縣人民醫院為龍頭、以縣中醫院、縣二院、中心、鄉鎮衛生院為基礎，以私營醫療單位為補充的具有*特色的醫療服務新體系。第一次將促進民營醫院的壯大和發展作為衛生工作的重要內容，通過會議、文件、簡報等各種形式的層層發動、廣泛宣傳，系統上下很快形成了共識。在此基礎上，制訂了《*縣衛生事業發展十年規劃》。
二、大膽改革，試行衛生管理新模式
農村衛生關系到保護農民健康和振興農村經濟大局，是新時期衛生工作的重點。由于受藥價逐年下降，財政投入不足等因素制約，鄉鎮衛生院業務萎縮、效益下滑現象仍十分普遍，20*年底，全縣共有15家衛生院出現業務虧損，其他衛生院也面臨著生存的威脅，缺乏自我發展后勁。為積極推進農村衛生改革，增強鄉鎮衛生院自主經營和自我發展能力，20*年初，在深入調查的基礎上，借鑒淳安改革經驗，結合*農村衛生的實際，提出了以“動產轉讓，不動產租賃”為核心的鄉鎮衛生院管理運行機制的改革，報經縣長辦公會議批準后出臺了《鄉鎮衛生院租賃責任制實施方案》，租賃后的衛生院堅持公益性衛生事業的性質不變，行政隸屬關系不變，承擔醫療衛生防保服務職能不變，職工身份性質不變，政府對衛生院實行補助政策不變。為積極穩妥推進改革，同年選擇東方鎮岱石衛生院、雁嶺鄉衛生院兩家單位先行試點，按照“公開、公平、公正”的原則和程序確定承租人，20*年，又選擇白竹、胡村、長坑等7家衛生院進行推廣，改革后，衛生院經營理念發生了明顯轉變，從以前被動的“要我經營”變成了主動的“我要經營”，資金投入大幅增加，醫療設備大批添置，職工的“大鍋飯”思想也徹底得到根除，工作積極性得到了較好發揮，衛生院整體形象大為改觀，群眾反映普遍良好。
三、強化管理，構筑疾病防控新體系
預防為主是衛生工作一貫的方針，我將預防保健工作擺在衛生工作的突出位置，列入重要議事日程。一是努力傾斜防保經費，千方百計地擠壓其他經費開支，努力落實cida—who結核防治項目、母嬰健康工程等防保項目配套經費，保證了幾個防保項目的順利實施。二是建立重大公共衛生突發事件應急體系，制定應急預案、成立應急隊伍，在近年來的麻疹疫情暴發、群體性食物中毒及艾滋病防控等事件中迅速出擊，及時采取有效措施，有效遏制了疫情蔓延，將損失降到最低水平。三是以結核病防治項目、母嬰健康工程、群眾聚餐申報制、計劃免疫門診建設等工作為抓手，合理調整產科布局，逐步完善三級防保網絡，收到了扎實成效。
20*年4月，非典疫情在全國肆虐，對群眾健康造成嚴重威脅，我縣的非典防治形勢十分嚴峻，在縣委、縣政府的正確領導下，衛生部門將非典防治放在壓倒一切的位置，我們本著“沉著應對、依法防治”的原則，及時為縣委、縣政府做好參謀，提出了科學合理的防治方案，動員全系統干部職工采取了積極有效的防制措施：一方面建立健全疫情控制和監測報告體系，成立各類應急組織，嚴格疫情報告制度，開通24小時值班電話。另一方面通過電視、廣播、報紙等媒體廣泛宣傳非典防治知識，并印制了30多萬份宣傳資料發放到各鄉(鎮)、村和有關單位，制作25塊展板在全縣各鄉鎮進行巡回展出。同時投資260.5萬元按規定改造發熱門診、隔離觀察室、隔離病區，添置了專用x光機、心電監護儀、呼吸機等必備儀器及防護設施，全面迅速開展非典疑似病人密切接觸者的調查排摸工作。各項工作均有條不紊、井然有序，通過全縣上下的共同努力，不但成功抗擊了非典疫情，也節省了大量資金?？h衛生局也因此被評為全市抗擊非典先進集體。
雖然我們取得了非典防治的勝利，但并沒有回避我縣防保工作的薄弱環節，而是積極抓住機遇，適時提出了改革防保體系的建議，得到了縣委、縣政府的重視和支持，研究制訂了改革方案，全縣將建立24個防保站，組建專兼職相結合的防保隊伍。該方案的實施，將是我縣的防保工作一個質的飛躍，可望在全縣構筑起一張覆蓋城鄉、功能完善、機制靈活的疾病預防控制網。
四、依法行政，打開衛生執法新局面
衛生監督執法是衛生行政主管部門的重要職責，對于維護公民衛生健康權利、改善勞動條件、落實疾病防治措施有著重要意義，依法行政也是法制社會建設的重要內容。一直以來，衛生執法存在著任務重、人員少，經費緊、裝備舊、力度小等問題，主要的衛生法律有10部、法規12部、部門規章34個，而執法人員不到20人，沒有專門的執法用車，執法工作很難開展。20*年，縣衛生監督所正式掛牌成立，兩年來，縣衛生局從健全制度、提高素質、改善裝備、嚴格準入、規范執法等方面入手，不斷加大執法力度，嚴厲查處衛生違法行為，使衛生監督執法工作逐步走上了規范化軌道。
1、理順衛生執法體制。20*年機構改革時，縣衛生局增設了防?？?，重點負責預防保健和衛生執法工作，同時將醫療機構、母嬰保健等執法任務移交給衛生監督所，形成了專一的執法體系，避免了多頭執法。衛生監督所以“內強素質、外樹形象”為目標，健全完善內部管理制度，建立了一套規范的衛生監督程序，加強監督執法人員的業務培訓，規范了應急事件處理、執法文書書寫、執法程序等行政執法行為，投入30余萬元配備了新式衛生執法裝備如攝像機及衛生監督執法專用車等，大大改善了衛生執法形象，提高了衛生執法效率。
2、嚴把準入關。把好準入關是依法行政的前提，縣衛生局在認真做好醫療機構審批和醫務人員資格準入的基礎上，在辦事中心設立衛生窗口，簡化衛生許可證的審批程序，不僅方便了群眾*，也增強了衛生審批的透明度，兩年來，共辦理衛生許可證4146本。
3、加大執法力度。以食品衛生、醫療機構等為重點，嚴厲查處違法行為。先后組織實施食品放心工程、醫療機構專項整頓、職業危害企業調查等活動，在熟食品制品行業推行《熟食制品銷售卡》，檢查食品、化妝品、公共場所5800多家次，查處違法違規經營單位126家，查獲不合格食品36800公斤，通過市場經濟秩序的整頓，規范了飲料生產、糕點、副食等行業的經營行為，在每年的“五·一”、“國慶”、“旅游文化節”等重要節日及大型重要活動期間，衛生監督人員主動介入，嚴格執法，確保了廣大群眾的飲食安全。同時加強了醫療機構的日常監督管理，嚴厲打擊非法違規行醫行為，共取締無證行醫10家。
五、廣泛宣傳，樹立醫療衛生新形象
20*年，經班子研究，決定以紀念國際護士節90周年活動為契機，大范圍宣傳醫療衛生工作，全方位展示衛生行業的精神風貌：一是在技術比武和綜合考核的基礎上，評出了“十佳”護士，樹立護理工作者的先進典型。二是采取電視、廣播、報紙、橫幅、標語等多種形式全方位宣傳衛生工作，提高了衛生工作的社會影響。三是努力爭取領導的重視和支持。為切實搞好慶?；顒?，縣衛生局制訂了詳細的實施方案，多次向縣委、縣政府領導匯報，得到了縣領導的重視和支持。5月12日上午，縣五大班子領導分赴各醫療單位看望慰問一線醫務工作者，晚上，五大班子全體領導又出席了慶祝大會，大會邀請到全國歌唱家、青年歌手江濤、周彥宏等，整臺晚會規格高、演員陣容強大，受到了各級領導和現場觀眾的好評，“5·12”國際護士節九十周年紀念活動取得了圓滿成功。現在，每年的護士節，縣五大班子領導都到各個醫院進行看望慰問，并已形成了慣例。
為進一步擴大衛生工作的影響力，我們每年都精心組織安排各種衛生宣傳日，并在*電視臺開辟了《衛生與健康》專欄，定期宣傳衛生動態、法律法規、分批介紹名醫、名院，先后在《今日麗水》、*報、宣傳櫥窗等陣地進行專題宣傳，同時積極做好信息工作，每年都有40—50篇新聞、信息在省、市《衛生信息》、*報、電視臺等媒體刊登。同時，建立縣級醫院與貧困鄉鎮衛生院的對口扶持制度，縣醫院、中醫院、二院分別與大源、七里、石筧、三溪等衛生院結對，每年不定期開展送醫下鄉活動，20*—20*年，三家單位共組織送醫下鄉33次，參與醫生297人次，義診病人14850人次，發放宣傳資料27800份，贈送藥品120xx多元。
通過一系列的措施，近兩年來，衛生工作得到社會各界的關心和支持。
六、理順關系，積極爭取外援
衛生系統攤子大，下屬單位多，各種關系也是錯綜復雜，上任之初，我認為有三方面問題特別突出：一是衛生經費短缺。20*年，全縣衛生經費424.29萬元，比20xx年減少7%，占財政支出的1.63%，人均衛生經費為9.57元(全市人均衛生經費為22.38元、全省人均衛生經費為32.63元)。二是醫患矛盾突出。20*年共發生醫療糾紛30起，縣二院很難正常開展工作，群眾反響十分強烈。三是人才流失嚴重?？h級醫院一批業務骨干有的調往省、市級醫療單位，有的被私人醫院高薪聘走，人才出現斷層現象。調查發現，造成這些問題的根源在于衛生系統管理機制上未能理順，缺乏同各級領導和兄弟單位的溝通協調，針對存在的困難和問題，及時采取4項有力措施，逐步加以解決。
1、主動向上級反映工作情況，積極爭取上級領導的重視和支持。兩年來，先后從省衛生廳爭取到專項經費199.4萬元，很大程度上緩解了我縣的衛生經費壓力。同時得到省、市紅十字會價值30多萬元救濟物資，扶貧藥品32.4萬元，爭取到瑞安市紅十字會11.3萬元無償贈送的扶貧救助物資，有效推進了我縣紅十字會的扶貧救助工作。
2、理順管理機制。上任伊始，就組織力量在短時間內妥善解決幾起重大醫療糾紛，避免了醫患矛盾的進一步激化，大力加強以正面為主的宣傳工作，逐步消除各種負面影響。同時，對衛生系統逐步實行行業管理，通過經濟、政策等手段實行宏觀管理，“放權”給下屬單位，增加各單位的人事、管理自主權，使他們擁有更多的自主空間。
3、鼓勵醫療衛生單位加強與兄弟單位的溝通聯系，縣醫院、縣二院、縣婦保院及新建、舒洪中心衛生院等單位主動走出院門，積極與兄弟單位進行溝通，得到了他們的大力支持，浙一醫院、嘉興市第一人民醫院、嘉興市婦保院、市中心醫院、市人民醫院等兄弟單位先后與我縣醫療衛生單位建立了對口扶持關系，在管理、技術、設備、人員進修培訓等方面給予了幫助和扶持，促進了各個單位的提高和發展。
4、尊重知識，尊重人才。從20*年起每年定期召開衛生系統知識分子座談會，全面了解業務骨干們在工作、生活上的困難和問題，縣人民醫院出臺業務骨干經濟待遇傾斜政策，蔡國華、周文斌等先后被評為縣勞模，通過感情留人、事業留人等多種手段，使業務骨干們能安心在本縣工作。另一方面，積極向外引進優秀人才，為我縣醫療事業充實力量，20*年以來，全縣共計引進高級職稱20人。
另外，努力加強機關制度建設，用制度管人、管事。我們重新修訂出臺了一系列操作性強的規章制度，如班子會議制度，民主生活會制度，值班制度，車輛管理制度等10多項，靠紀律約束人，靠制度管理人。日常工作中，認真貫徹民主集中制，積極維護領導班子團結統一，形成合力，生活上以黨員標準嚴格要求自己，身體力行、廉潔自律，努力做一名合格的黨員干部。
七、不足之處和努力方向
雖然在任職兩年來做了大量工作并取得一定成效，但與縣委、縣人大、縣政府的要求和廣大群眾的期望還有較大差距，工作中還存在不少薄弱環節和問題，主要表現在以下幾方面。
1、為縣委、縣政府的參謀工作做得不夠。近年來，雖然我縣衛生事業取得了長足發展，但與全縣經濟發展水平和人民群眾的實際健康需求相比，還有不小的差距。醫療衛生資源分布不合理，健康公平性問題較為突出，城鎮衛生資源已趨于飽和，而在廣大農村地區，基本醫療衛生條件差，技術力量薄弱。究其根本原因是投入不足，20*—20*年，全市人均衛生經費分別為：26.67元、35.68元，而我縣人均衛生經費僅為：12.99元、11.57元，為全市最低水平，與全省平均水平相差更遠。作為一級政府的職能部門，沒有為縣委、縣政府當好參謀，致使衛生工作中的許多突出問題未能引起領導的足夠重視。今后，要積極爭取縣委、縣政府對衛生工作的重視，增加投入，同時，做好衛生發展規劃，合理配置衛生資源，堅持統籌城鄉、協調發展的原則，切實加大衛生改革力度，促進全縣衛生事業持續健康發展。
2、依法行政未能真正落實到位。衛生監督機構與疾病預防控制機構尚未完全分離，衛生監督人員少，執法力度薄弱，造成醫療機構超范圍執業現象依然存在，食品衛生違法、違規行為、無證行醫及虛假醫療廣告等屢禁不止，嚴重損害了群眾利益，農村衛生監督工作存在“盲點”。解決上述問題，需要進一步強化衛生執法隊伍建設，充實執法力量，密切部門間協調配合，努力提高綜合執法水平。
3、公共衛生體系不健全，有效應對突發公共衛生事件的機制和手段還不夠完善，公共衛生基礎設施建設滯后，特別是農村疾病預防控制能力較弱，一些重大傳染病、地方病、職業病和慢性非傳染性疾病仍嚴重威脅人們的身體健康。目前，結核病、病毒性肝炎等傳染病在人群中廣泛存在，艾滋病患者也在我縣出現，衛生宣傳缺乏有效載體，健康知識普及率低，群眾衛生意識淡薄，另外，隨著工業化進程的加快，危險作業引起的職業病開始凸現，職業危害問題日益突出。以上重大公共衛生問題如果得不到有效控制和解決，不僅嚴重影響廣大群眾的身體健康，而且將給全縣社會經濟發展帶來嚴重后果。因此，必須全面加強公共衛生“三大體系”建設，加大社會宣傳力度，廣泛開展健康教育，努力形成政府領導、部門合作、社會參與、城鄉一體、群防群控的綜合防治格局。
4、衛生改革步伐緩慢，模式單一。隨著社會經濟的快速發展，衛生改革形勢更加緊迫、任務更加繁重、難度不斷增大，要比以往更加注重體制性改革、結構性調整和解決機制性問題。由于衛生改革涉及面廣、容易造成職工矛盾激化和群體性上訪，因此我在主觀上存在著一些顧慮和畏難情緒，衛生改革的力度不大，工作進展緩慢，特別是對于鄉鎮衛生院只進行了運行機制改革的探索，并沒有從根本上解決基層衛生體制問題。今后，要進一步增強衛生改革意識，從解決體制性、結構性矛盾入手，認真處理好各種利益關系的調整，銳意改革，不斷創新，務求衛生改革取得實效。
5、行業作風建設不夠深入。衛生系統是直接面向社會和全體公眾的窗口性服務行業，由于受到市場經濟的負面影響，極少數醫務人員服務意識淡薄、業務水平較低，損害了患者的利益，在社會上造成了不良影響，醫患矛盾仍是熱點問題。在今后的衛生行風建設中，要進一步從體制、機制、制度和管理等源頭上采取有力措施，強化素質教育，不斷提高醫德醫風和診療服務水平，努力建設一支思想強、業務精、作風正的衛生隊伍，切實樹立起新時期衛生系統的良好形象。
6、財務內審工作落實不夠。雖然衛生局建立了全系統財務內審制度，但由于沒有專職人員，內審工作沒能經常性開展，而且深度也不夠，未能及時發現基層單位財務管理上的一些漏洞，致使部分衛生經費并沒有真正用在刀刃上。今后要進一步嚴肅財經紀律，切實加強全系統財務內審工作，從源頭上杜絕財務違規行為的發生，使有限的衛生經費發揮出的效能。
7、學習不夠，上進心不強，缺乏艱苦奮斗的精神。平時參加會議的多，深入基層的少，理論學習缺乏系統性。今后要振奮精神，開拓創新，努力學習思想、*理論和“三個代表”重要思想，堅持“兩個務必”，弘揚求真務實精神，不斷提高駕馭全局的能力。以上是我兩年來的工作成績和自身存在的不足之處，懇請各位領導，各位委員提出建議、批評，我一定會虛心接受，積極改進，為全縣衛生事業盡心盡職，使衛生工作再上一個新臺階。