巡察反饋意見整改方案【匯編四篇】
方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃. 下面是小編精心整理的巡察反饋意見整改方案【匯編四篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
巡察反饋意見整改方案1
為深入貫徹落實市委關(guān)于巡察工作的會議精神，切實抓好市委巡察組反饋意見的整改落實，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實方案。
一、總體要求
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、全面從嚴治黨的重要講話精神，以“四個意識”為政治標桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治標尺，把“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，自覺擔(dān)負起整改的政治責(zé)任和主體責(zé)任。聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部職工、正風(fēng)肅紀、凝心聚力的作用，為學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展凝聚強大合力。
二、主要原則
整改落實工作主要遵循以下五個原則：
一是強化問題導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。
三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。
四是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和學(xué)校實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責(zé)任和時限要求，真正夯實責(zé)任。
五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推進“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動學(xué)校各項工作工作取得新進展。
三、整改任務(wù)和措施
認真對照市委巡察組反饋意見，梳理出**大項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、配合科室、整改措施、整改時限。
（一）關(guān)于聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央決策部署方面問題的整改
1.政治意識不夠強。黨委與行政議事決策制度界限不清，
未制訂“黨委會”、“校長辦公會”議事規(guī)則，未修訂“三重一大”決策制度。
整改措施：①分別單獨制定黨委議事決策制度和行政議事決策制度，明確界限。②重新修訂學(xué)?！叭匾淮蟆睕Q策制度。
（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：***；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**；責(zé)任部門：**；完成時限：***。）2.落實上級有關(guān)決策部署有差距。
一是履行脫貧攻堅幫扶責(zé)任不到位。**幫扶責(zé)任人未定期走訪幫扶對象。
整改措施：切實履行扶貧幫聯(lián)責(zé)任，組織幫扶責(zé)任人每月到扶貧點入戶走訪不少于**次。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：**；責(zé)任部門：
**；完成時限：**。）二是學(xué)習(xí)貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召開思想政治教育工作專題會議。
整改措施：①組織全體教師認真學(xué)習(xí)貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于高校的指示批示精神，并結(jié)合實際開展專題研討。②制定學(xué)校思想政治教育工作制度和方案，每學(xué)期召開一次思想政治教育工作專題會議。
3.黨委領(lǐng)導(dǎo)班子作用發(fā)揮不明顯。
一是黨委組織功能弱化，存在黨政聯(lián)席會議代替黨委會的現(xiàn)象。
整改措施：嚴格執(zhí)行黨委、行政議事決策制度，明確黨委議事規(guī)則，加強黨對學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。
二是黨委不重視理論中心組學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)缺乏專題交流和討論。
整改措施：認真制定黨委中心組學(xué)習(xí)計劃，列出專題研討提綱，形成研討決議，注重解決實際問題。
三是落實高等教育內(nèi)涵式發(fā)展方針不到位，校行政人員和專職教學(xué)人員的比例為**，教師高層次人才偏少，**名教職工僅有**名碩士。
整改措施：①認真貫徹落實黨的教育方針，樹立科學(xué)的質(zhì)量觀，提高開放教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。②向上級部門申請，加大高層次人才引進力度，充實師資隊伍力量。③將兼職教師納入專職教學(xué)人員，加大內(nèi)部培養(yǎng)，鼓勵在職教師提升學(xué)歷。
四是黨委立德樹人工作不力。未針對個別教師存在的不遵守校規(guī)和紀律經(jīng)常脫崗等問題，有效的開展批評教育工作。
整改措施：認真學(xué)習(xí)全國教育大會精神。加強對不遵守校規(guī)校紀和工作紀律的教師的批評教育、談話誡勉。
4.堅持民主集中制原則不夠，“三重一大”決策制度執(zhí)行不嚴格。
一是議事決策程序不規(guī)范，存在先實施后上會研究的現(xiàn)象。
***黨委批示同意***同志轉(zhuǎn)為中共正式黨員，但會議記錄顯示***黨委會才研究該議題。
整改措施：①嚴格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”決策制度，規(guī)范議事決策程序，先上會研究后實施。②各支部集中學(xué)習(xí)發(fā)展黨員程序。
二是議事規(guī)則執(zhí)行不嚴謹，涉及“三重一大”會議多次未邀請派駐紀檢組參加，如***研究社區(qū)教育經(jīng)費使用情況。
整改措施：嚴格執(zhí)行議事規(guī)則，涉及“三重一大”會議必須邀請派駐紀檢組參加。
5.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入。
一是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習(xí)近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神未進行專題學(xué)習(xí)研討。
整改措施：認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習(xí)近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神，列出提綱，開展專題研討。
二是學(xué)習(xí)停留在一般性安排上，且形式單一，不細不實，個別同志不知道“兩個維護”的內(nèi)容。
整改措施：將原文學(xué)習(xí)、專題研討、專題講座、實地參觀等形式相結(jié)合，豐富學(xué)習(xí)形式。對全體黨員進行黨的理論知識測試和培訓(xùn)。
6.意識形態(tài)建設(shè)力度不夠。門戶網(wǎng)站和微信公眾號均沒有
開辟意識形態(tài)工作專欄。
整改措施：認真學(xué)習(xí)中央關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署及指示精神，加強分析研判，強化陣地建設(shè)和管理，牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，在學(xué)校門戶網(wǎng)站和微信公眾號開辟意識形態(tài)工作專欄。
7.落實宗教工作不到位。2019年理論中心組及各支部未認
真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神。
整改措施：將習(xí)近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神列入理論中心組和各支部學(xué)習(xí)計劃。
（二）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面
8.選人用人存在薄弱環(huán)節(jié)。
一是干部選拔任用程序不完備。**名干部選拔任用缺少考察工作方案及相關(guān)檔案，資料顯示人員調(diào)整的動議請示時間為***，但**就已召開黨委會確定了考察對象。
整改措施：嚴格按照干部選拔任用程序選拔干部，制定干部選拔考察工作方案，健全檔案資料。
二是干部選拔任用及輪崗工作滯后。**副主任、**副科長分別主持部門工作至今為**年、**年。有**名環(huán)節(jié)干部在同一崗位任職超過**年，**名干部在同一崗位任職時間超過**年。三是干部隊伍趨于老化，**歲以上教職工占全校**％。
整改措施：①嚴格執(zhí)行市委關(guān)于大力選拔任用優(yōu)秀年輕干部的要求，調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的環(huán)節(jié)干部，促進干部能上能下。大力選拔優(yōu)秀年輕干部，補齊干部崗位空缺。②制定干部輪崗方案，根據(jù)實際，加大干部輪崗力度。
9.執(zhí)行黨的組織生活制度不嚴格。
一是民主生活會質(zhì)量不高，存在問題年年說、年年改、年年有的現(xiàn)象。
整改措施：嚴肅認真召開民主生活會，高質(zhì)量撰寫對照檢查材料，深刻檢視問題、剖析原因、制定整改措施，嚴肅開展批評與自我批評。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：樊長春；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：校黨委班子成員；完成時限：立行立改。）二是“三會一課”執(zhí)行不嚴格。寒、暑假期間，第一、第二、
第三黨支部均未開展組織活動。第三支部***年月日未召開支委會。
整改措施：認真執(zhí)行“三會一課”制度、民主生活會和組織生活會等各項制度，按時召開黨委會、黨小組會、黨員大會，支部書記帶頭講好黨課。
10.基層黨支部堡壘作用發(fā)揮不充分。
一是支部換屆不規(guī)范。第一、第二、第三支部換屆選舉均采取等額選舉的方式進行。
整改措施：認真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，以后支部換屆選舉采取差額選舉方式進行。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx；責(zé)任部門：各支部；完成時限：立行立改。）二是發(fā)展黨員不嚴肅。某黨員入黨積極分子考察登記表無培養(yǎng)聯(lián)系人簽字，且確定入黨積極分子時間不一致。
整改措施：嚴格按照程序發(fā)展黨員，對入黨積極分子、重點培養(yǎng)對象、預(yù)備黨員、正式黨員各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)。
三是落實按月繳納黨費制度不嚴格。第二支部黨費從**年**月按季度繳納。四是黨員談心談話制度落實不力。如，第一支部無黨員談心談話記錄。
整改措施：嚴格按月繳納黨費，規(guī)范繳納手續(xù)。嚴格執(zhí)行黨員談心談話制度，做好記錄，一年不少于兩次。
五是對黨員疏于管理。黨員***因債務(wù)糾紛涉法，但分管領(lǐng)導(dǎo)及其所在支部未對其進行批評談話。
整改措施：加強對黨員教育管理，經(jīng)常開展談心談話，批評教育。對李吉興進行黨紀處分，并由分管領(lǐng)導(dǎo)與其談心談話。
（三）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面
11.落實中央八項規(guī)定精神不力。一是違規(guī)發(fā)放津補貼。
二是超標準乘坐交通工具。
整改措施：嚴格落實中央八項規(guī)定精神，及時收回違規(guī)發(fā)放的津補貼，超標準乘坐交通工具的費用。
12.形式主義仍然存在。一是應(yīng)付檢查。某黨員長期不上班，卻有參加群眾路線教育實踐活動知識競賽題、黨員個人述職報告以及心得體會等檔案資料。二是評星定級標準不嚴格。第三黨支部**名黨員有**名黨員被評為優(yōu)秀黨員。三是存在照搬照抄。
整改措施：深入開展形式主義、官僚主義整治，嚴格根據(jù)評星定級標準開展評星定級。召開專題民主生活會，開展對照檢查，對照搬照抄現(xiàn)象進行整改。
13.財務(wù)制度執(zhí)行不嚴。一是差旅費報銷制度不規(guī)范。二是存在大額現(xiàn)金支出現(xiàn)象。
整改措施：嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，督促檢查財經(jīng)紀律，督促財務(wù)科對報銷事項嚴格把關(guān)，嚴格審計程序，推行公務(wù)卡使用。
嚴格執(zhí)行學(xué)校差旅費報銷制度和“三重一大”制度。
14.運用“四種形態(tài)”不到位。一是對干部疏于教育管理，***等長期不正常上班，黨委沒有和相關(guān)人員進行談話。
整改措施：①運用好“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，經(jīng)常開展批評和自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。②加強對干部教育管理，經(jīng)常談心談話，該處分的要及時處分、該處理的要及時處理。
二是重點環(huán)節(jié)監(jiān)管不到位，存在廉潔風(fēng)險。電大每年以現(xiàn)金的方式收取補考生的補考費**元/科。
整改措施：加強對重點環(huán)節(jié)監(jiān)管，加大可能發(fā)生廉潔風(fēng)險的重點領(lǐng)域、重點部門的監(jiān)督檢查，取消以現(xiàn)金方式收取補考費，以刷卡形式或線上支付收取補考費。
15.紀律制度建設(shè)不完善。財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學(xué)管理、采購等制度不健全、辦公等用品存在多頭采購的現(xiàn)象。
對外合作辦學(xué)、人才培養(yǎng)等制度未建立。
整改措施：完善紀律制度，制定完善財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學(xué)管理、采購等制度，建立對外合作辦學(xué)、人才培養(yǎng)等制度。
16.黨委主體責(zé)任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。一是班子主體責(zé)任意識不強，**年、**年未按季度聽取工作匯報。二是廉政風(fēng)險防控工作形式化。班子成員***年的廉政風(fēng)險防控臺賬內(nèi)容都一樣。
整改措施：①嚴格落實黨委主體責(zé)任，按季度聽取工作匯報。②召開專題會議，研究廉政風(fēng)險防控臺賬；開展廉政風(fēng)險點排查，健全更新各科室、重點崗位、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政風(fēng)險防控臺賬。
17.審計整改不到位。一是烏審農(nóng)報**號審計**年**列支服裝款**元，此款直至巡察進駐后，才予以追補。二是**年派駐紀檢組內(nèi)部審計存在問題整改通知書中，**列支加班費**元，**年全年電話費**元，截至巡察組進駐仍未收回。
整改措施：及時進行審計整改，及時追補服裝款、加班費、電話費，建立整改長效機制。
四、整改時間安排
（一）動員準備階段（5月9日—5月12日）。召開市委巡察組向校黨委巡察反饋情況會議，聽取市委巡察組巡察反饋意見。召開黨委會，認真學(xué)習(xí)傳達市委巡察組向反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作。召開黨委（擴大）會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。
（二）集中治理整改階段（5月13日—7月31日）。研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，對各支部、科室整改落實情況進行督查，建立巡查整改專項檔案。6月底前，召開學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取各支部、科室整改落實情況匯報，研究解決存在的問題；7月20日前，各支部、科室將整改落實情況報學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；7月底前，召開學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究審議整改報告，上報市委巡察辦。適時召開巡察整改民主生活會。
（三）建章立制階段（5月13日—年底）。堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，用制度促進學(xué)校治理能力和治理水平提升。
五、組織保障
（一）成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。結(jié)合學(xué)校實際，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立巡察督查工作機構(gòu)，抓好督查督辦。
（二）強化整改責(zé)任。一是明確責(zé)任分工。對照市委巡察組反饋意見，逐條進行責(zé)任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合部門。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和校黨委要求，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委巡察組要求明確時間節(jié)點和具體目標。
（三）建立推進機制。建立四項推進制度。一是碰頭會制度。原則上每半月召開一次碰頭會，聽取各牽頭部門整改落實工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是工作臺賬制度。
要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責(zé)任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。三是督查督辦制度。由督查工作機構(gòu)定期對各支部、科室整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。四是責(zé)任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責(zé)、不到位的，嚴肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門主要負責(zé)人的責(zé)任。
巡察反饋意見整改方案2
根據(jù)《市委2018年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任工作方案》和公路局黨委的要求，并結(jié)合對照自己分管責(zé)任目標責(zé)任書的各項規(guī)定，現(xiàn)將自己在學(xué)習(xí)貫徹全面從嚴治黨主體責(zé)任工作的情況，匯報如下：
一、對于從嚴治黨主體責(zé)任的學(xué)習(xí)情況
（一）黨風(fēng)廉政自律情況
能深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《紀律處分條例》及《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列重要黨性教育理論，認真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神，進一步增強“四個意識”特別是核心意識看齊意識的理解。全面落實從嚴治黨主體責(zé)任，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的各種工作。深入“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)，提升自己在思想境界、工作標準及自身素質(zhì)方面的修養(yǎng)。
（二）履行工作情況
在工作中能協(xié)助支部書記履行黨支部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認真擔(dān)起自己分管科室的廉政建設(shè)，落實好“一崗雙責(zé)”，積極參與支部學(xué)習(xí)，并與分管各科室一起共同加強黨風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)及落實。發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。堅持把紀律、原則放在第一位，不斷完善加強教育與查找問題相結(jié)合，批評與自我批評常開展，時刻提醒自己要堅持不懈的與“四風(fēng)”做斗爭。
（三）制度建設(shè)，遵守黨紀黨規(guī)方面情況
在尊崇黨章、維護黨章、自覺遵守黨紀黨規(guī)和法律方面，能認真學(xué)習(xí)黨的各項規(guī)章制度，積極參加支部開展組織的生活會，學(xué)黨課，勤對照，堅持廉潔教育與自我查擺同步進行，發(fā)現(xiàn)自身問題及時改正。并在自己分管科室加強黨風(fēng)黨紀廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，加強落實及監(jiān)督工作。
二、通過對市委文件的學(xué)習(xí)和對自身工作的查擺，發(fā)現(xiàn)自己存在以下幾個方面的不足：
（一）主體責(zé)任意識不強。對于“主體”認識不足，存在著觀念上的錯誤，認為紀檢監(jiān)察是黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體，沒有意識到自己身為黨員和新形勢下自身的責(zé)任，覺得只要工作不出問題，就是完成自身工作和遵守了黨的紀律，忽視了自己真正擔(dān)當(dāng)起的主體責(zé)任。
（二）履行監(jiān)督責(zé)任沒有完全到位?？偸侵貙W(xué)習(xí)輕落實，具體的落實措施不足，在日常的監(jiān)管方面沒有得到加強。
（三）學(xué)習(xí)黨章、黨紀黨規(guī)方面不夠全面深入。在學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)黨紀方面與“通知”要求存在著差距，學(xué)習(xí)形式上單一，內(nèi)容上深度不足。自我批評與檢查監(jiān)督的力度和廣度還要進一步加強。
三、通過自我查擺，為自己做出以下工作計劃：
（一）扎實理想信念和加強自己黨性培養(yǎng)。堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、凝心聚魄，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，堅定不移地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權(quán)威。堅定自己理想信念，不斷增強自己對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，保持作為一名黨員的純潔性。
（二）加強遵守黨章及黨規(guī)黨紀。想要尊崇黨章、維護黨章，就要先認真學(xué)習(xí)黨章開始。只有通過認真學(xué)習(xí)，才能領(lǐng)悟黨章的實質(zhì)，才能加強自己共產(chǎn)主義的理想，增強中國特色社會主義的信念。遵守黨紀黨規(guī)，才能讓自己對黨的紀律心存敬畏，樹立抵制“四風(fēng)”的堅定信念。
（三）認真落實“一崗雙責(zé)”，加強風(fēng)險防范意識。嚴格按照自己簽訂分管責(zé)任目標安排工作，帶頭遵守承諾，帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定。時刻以一名普通黨員的身份要求自己，積極參加黨支部的各項組織生活，在加強紀律性、提高執(zhí)行力方面做到打鐵還得自身硬。認真嚴肅對自己進行剖析、開展批評與自我批評，主動接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的指導(dǎo)和監(jiān)督。
（四）嚴明黨紀黨規(guī)和法律。在今后工作中，要做到嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩為指導(dǎo)，始終貫穿于自己的各項工作中，做到敢于擔(dān)當(dāng)，認真落實。不斷增強自己的政治責(zé)任心和履職盡責(zé)的能力。認真踐行“四個意識”，始終保持對黨的絕對忠誠，堅定對黨的信仰，自覺規(guī)范言行，明確堅守黨紀黨規(guī)以及法律底線。
（五）著力加強主體責(zé)任。自己作為分管副經(jīng)理，在今后工作中更要自覺做好部門表率作用。既要以身作則，率先垂范，主動維護政治紀律，又要堅持原則，敢抓敢管，堅決同違反政治紀律的行為做斗爭，堅決維護紀律的權(quán)威性和嚴肅性。不斷強化自己遵守紀律“鐵”的意識，強化按照黨紀黨規(guī)辦事的意識。把尊崇黨章，嚴格遵守黨規(guī)黨紀落實到自己工作中，做到守住“底線”、不越“紅線”。
人不以規(guī)矩則廢。嚴守黨的政治紀律與政治規(guī)矩，是履行主體責(zé)任的前提，在我今后的工作中，更加牢固樹立紀律和責(zé)任意識，用黨章來指導(dǎo)自己的行為準則，用黨章來規(guī)范自己的言行，做到政治信仰不變，政治立場堅定，永葆一各共產(chǎn)黨員的政治本色。
巡察反饋意見整改方案3
2018年6月19日至2018年6月30日，校黨委第一巡察組對我部進行了巡察。2018年10月9日，校黨委第一巡察組向我部反饋了巡察意見，在對我部工作給予肯定的同時，實事求是、客觀公正地指出了11個問題，并有針對性地提出了3條整改工作意見建議。為切實做好整改工作，特制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實黨的十九大精神，推進全面從嚴治黨，加強黨內(nèi)監(jiān)督，不斷增強“四個意識”，以習(xí)近平新時代中國特色社會思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》為抓手，認真對照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和學(xué)校黨委有關(guān)要求，突出巡察整改的政治性、實踐性、具體性，進一步壓實管黨治黨責(zé)任，做到真對照、真反思、真整改、真落實，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。
二、整改目標
緊緊圍繞校黨委第一巡察組反饋意見，建立“問題臺帳式管理”和“問題落實銷號制”機制，一個問題、一個整改方案、一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、一套工作班子、一抓到底，真抓真改、立行立改，確保一個都不能漏，逐一對照檢查，逐一明確目標，逐一落實責(zé)任，逐一建立臺賬，逐一整改落實，逐一對賬銷號，做到問題不解決堅決不松手，整改不到位堅決不收兵，切實將各項整改任務(wù)落實到位。
通過整改，扎實有效的推動黨總支、黨支部和黨員干部以“四個意識”為標桿、以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，切實擔(dān)起管黨治黨的政治責(zé)任，真正抓好黨的建設(shè)，著力解決師生員工反映強烈的突出問題，凈化教書育人的政治生態(tài)，促進各項事業(yè)科學(xué)健康發(fā)展。
三、整改步驟
基礎(chǔ)課教學(xué)部黨總支集中整改時間為2018年10月9日至2018年12月9日，分三個階段進行。
第一階段，整改準備階段(10月9日至10月19日)：成立工作機構(gòu)，研究制定整改方案，安排部署整改工作。
第二階段，全面整改階段(10月20日至11月25日)：全面落實整改措施，建立健全各項規(guī)章制度，確保整改取得實效。11月底前，黨總支要對階段性整改情況進行督促檢查，針對整改工作中出現(xiàn)的有關(guān)問題，及時進行研究解決。
第三階段，總結(jié)評估階段(11月26日至12月9日)：開展整改“回頭看”，鞏固整改成果，對總支整改情況進行全面梳理總結(jié);完成總支整改情況報告，并上報校黨委巡察辦。
2018年12月9日以后，適時公布整改情況報告，接受社會監(jiān)督。集中整改結(jié)束后，對確實不能在短期內(nèi)完成的整改項目，要確立階段性目標，完善長效工作機制，提出時限要求，結(jié)合實際進行整改。
四、整改措施
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)方面
1.針對“總支政治核心作用發(fā)揮不夠充分”問題的整改措施
(1)每月召開一次黨組會議，研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作;
(2)指定專人負責(zé)記錄黨建和黨風(fēng)廉政工作專題研究會議，分管領(lǐng)導(dǎo)要加強檢查指導(dǎo);
(3)分管領(lǐng)導(dǎo)每月對各黨支部黨建工作進行一次檢查指導(dǎo)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明 吳濤
責(zé)任單位：總支及所屬支部
責(zé) 任 人：郭夫兵 郭建萍 孟紅霞
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
2.針對“指導(dǎo)黨支部工作不到位”問題的整改措施
(1)認真落實總支委員聯(lián)系黨支部制度，每個總支委員聯(lián)系一個黨支部，指導(dǎo)并參與黨支部活動;
(2)認真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課制度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
3.針對“落實黨政聯(lián)席會會議制度存在不足”問題的整改措施
(1)嚴格執(zhí)行黨政聯(lián)席會會議制度，進一步完善制度和細化二級單位議事規(guī)程;
(2)認真落實“三重一大”制度，規(guī)范會議臺帳資料;
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明 吳濤
責(zé)任單位：總支及所屬各單位
責(zé) 任 人：趙嵐 秦建 孟紅霞 郭夫兵 郭建萍 陳和 莫國輝
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
4.針對“總支委員會召開不經(jīng)常、不規(guī)范，記錄不健全”問題的整改措施
(1)嚴格執(zhí)行黨章和上級組織規(guī)定，每月定期召開一次總支會議，根據(jù)需要隨時召開總支會議，研究部署黨建及相關(guān)工作;
(2)認真規(guī)范臺帳，指定專人記錄;
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐 郭夫兵 孟紅霞
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
5. 針對“基層組織工作的規(guī)范化、標準化存在不足”問題的整改措施
(1)認真按照《江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院基層黨建工作考核辦法》(蘇建院委發(fā)〔2016〕52號)相關(guān)要求，不斷加強基層組織及所屬黨支部黨建工作;
(2)嚴格執(zhí)行《中共江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會基層黨支部工作標準化建設(shè)實施方案》(蘇建院委發(fā)【2017】10號);
(3)進一步規(guī)范落實黨內(nèi)組織生活制度，規(guī)范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話等各類活動臺帳，認真做好各項工作計劃和總結(jié)。
(4)加強對黨支部工作的督導(dǎo)，總支領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)黨支部建設(shè)
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支及所屬支部
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐 孟紅霞 郭夫兵 郭建萍
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
(二)思想政治教育方面
6.針對“班子成員對上級文件精神的傳達和教職工意見的反饋不夠及時”問題的整改措施
(1)堅持每周例會制度，單周二下午思想政治教育，雙周二教研活動，及時學(xué)習(xí)傳達上級文件精神和反饋教職工意見處理情況
(2)堅持原則，個別問題個別處理，在一定范圍內(nèi)及時溝通反饋;
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明 吳濤
責(zé)任單位：總支及所屬教研室
責(zé) 任 人：趙嵐 秦健 陳和 郭夫兵 郭建萍 莫國輝
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
7.針對“思想政治學(xué)習(xí)時效性不足”問題的整改措施
(1)堅持兩周一次學(xué)習(xí)制度，加強學(xué)習(xí)考勤，及時(定期)通報學(xué)習(xí)情況
(2)按照上級要求和部署，在規(guī)定時間內(nèi)認真完成有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，及時通報學(xué)習(xí)情況
(3)堅持中心組學(xué)習(xí)制度，加強學(xué)習(xí)考勤，及時通報學(xué)習(xí)情況
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明 吳濤
責(zé)任單位：總支及所屬支部
責(zé) 任 人：郭夫兵 郭建萍 孟紅霞
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
8.針對“對教職工思想動態(tài)的把握不夠”問題的整改措施
(1)堅持正面宣傳教育，認真落實意識形態(tài)責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書。
(2)堅持談心談話制度，認真落實雙重組織生活會制度，認真開展調(diào)研活動，及時了解掌握教職工思想動態(tài)
(3)黨政齊抓共管，總支每學(xué)期專題研究一次教職工思想動態(tài)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)講廉潔建設(shè)和師德師風(fēng)專題黨課
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
(三)創(chuàng)新管理方式方法方面
9.針對“黨建活動內(nèi)容不夠豐富，形式多樣性不足，工作成效不明顯”問題的整改措施
(1)黨建活動內(nèi)容嚴格執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀要求和上級有關(guān)規(guī)定;
(2)各黨支部，可根據(jù)實際在廣泛征求黨員意見和建議的基礎(chǔ)上，采取形式多樣的黨建活動，積極立項開展“最佳黨日”活動，認真做好活動計劃和總結(jié)報告;
(3)各黨支部應(yīng)及時宣傳報導(dǎo)基層黨建活動情況和黨建帶動事業(yè)工作發(fā)展情況，宣傳好人好事;
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支及所屬支部
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐 孟紅霞 郭夫兵 郭建萍
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
10.針對“領(lǐng)導(dǎo)班子在促進發(fā)展的思考上，投入精力不夠，攻堅克難的實招硬招不多”問題的整改措施
(1)堅持中心組學(xué)習(xí)制度，認真學(xué)習(xí)上級政策法律法規(guī)，提高思想政策水平和把握大局的能力;
(2)認真落實黨政聯(lián)席會議制度，有關(guān)事業(yè)發(fā)展、年度工作計劃等，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，堅持民主集中制，必要時召開職工大會決策。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明
責(zé)任單位：總支及所屬單位
責(zé) 任 人：吳濤 趙嵐
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持
11.針對“部分教職工投入本職工作的精力和熱情不夠，存在校外有償兼職影響本職工作的現(xiàn)象”問題的整改措施
(1)加強愛崗敬業(yè)教育，嚴格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定
(2)分管部門和各教研室要合理安排工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：趙嵐
責(zé)任單位： 各教研室
責(zé) 任 人： 教研室主任
整改時限：10月底前已整改到位并長期堅持
五、整改要求
(一)明確職責(zé)，落實責(zé)任。
黨總支成員要帶頭落實整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責(zé)任單位要明確職責(zé)、具體辦結(jié)時限和辦理要求，認真落實整改措施，確保整改取得實效。
(二)健全制度，強化督查。
責(zé)任單位要針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向黨總支匯報整改情況。對解決問題的進度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決。
(三)公布情況，接受監(jiān)督。
整改落實情況及時向黨員、干部通報，并在基礎(chǔ)部范圍公布，吸收教職工的合理意見，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
巡察反饋意見整改方案4
為深入貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于巡視工作的重要部署，積極推進市委巡察組反饋意見的整改落實工作，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實方案。
一、總體要求
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨和依法治國、依規(guī)治黨的重要講話精神，全面落實中央、省委、市委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的工作部署，緊緊聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，把推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化作為整改落實工作的重要載體，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、全面整改。通過專項治理、專項督查、專題整改和完善機制等，集中查辦一批違紀違法案件，曝光一批違反中央八項規(guī)定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強烈的突出問題，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部、正風(fēng)肅紀、激濁揚清、凝心聚力的作用，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅凝聚強大合力。
二、主要原則
整改落實工作主要遵循以下五個原則：
一是強化問題導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和縣委要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。
三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。
四是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和全縣實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責(zé)任和時限要求，真正夯實責(zé)任，盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。
五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化、全面深化改革、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動全縣各方面工作取得新進展。
三、整改任務(wù)和措施
認真對照市委巡察組反饋意見，梳理出*項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、配合單位、整改措施、整改時限。
（一）關(guān)于部分黨員干部紀律意識、規(guī)矩意識不強，執(zhí)行政策打折扣、搞變通的問題
1.關(guān)于個別領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)矩意識不強，對組織不夠忠誠老實問題的整改整改措施：①加強干部教育，結(jié)合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，不斷強化干部的規(guī)矩意識。②建立核查領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告工作機制，對科級領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項開展隨機抽查和重點核查，對擬提拔考察對象堅持“凡提必核。
③認真執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告抽查核實結(jié)果處理細則》，對核查中發(fā)現(xiàn)瞞報、漏報和弄虛作假的，不予提拔任用，并視情節(jié)輕重，進行批評教育或組織處理。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：長期堅持）
2.關(guān)于濫發(fā)津補貼突出問題的整改
整改措施：①對縣屬單位違反八項規(guī)定發(fā)放津貼、補貼情況進行專項治理，重點緊盯關(guān)鍵節(jié)點和問題易發(fā)多發(fā)單位等薄弱環(huán)節(jié)，深挖細查執(zhí)行“八項規(guī)定”不嚴、隱形變異的“四風(fēng)”問題。②嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，督促檢查財經(jīng)紀律，督促財政局、審計局對各單位財務(wù)嚴格把關(guān)，嚴格審計程序。③制定“八項規(guī)定”圖解手冊，明確各種公務(wù)活動標準，避免借助公務(wù)活動搞福利發(fā)放。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前完成）
3.關(guān)于享樂主義和奢靡之風(fēng)仍然存在問題的整改
整改措施：①進一步加強各單位部門公車管理，組織全面清查各單位部門違規(guī)配備和使用公車、占用下屬單位執(zhí)法車輛等違規(guī)現(xiàn)象的專項治理；②抓好督促檢查，對違規(guī)公款吃喝、公款發(fā)放福利情況進行專項治理，抓住重大節(jié)日組織明察暗訪，重點核查單位部門賬目和報銷憑證；③搞好宣傳教育，樹立廉潔家風(fēng)和風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前完成）
4.關(guān)于一些黨政機關(guān)工作紀律松弛問題的整改
整改措施：開展工作紀律專項治理，不定期進行明察暗訪，重點檢查黨政機關(guān)工作人員上班時間上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看視頻，以及遲到、早退、請假逾期不歸或無故曠工等違反有關(guān)工作紀律和有關(guān)規(guī)定的行為，并對照單位花名冊檢查工作人員的在崗情況，應(yīng)到人數(shù)、實到人數(shù)，因公外出是否有登記，有事請假是否按規(guī)定履行請銷假手續(xù)；是否有長期曠工不上班領(lǐng)空餉的現(xiàn)象；特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的在崗情況，是否有擅離職守、脫崗、缺崗等現(xiàn)象。圍繞以上專項治理，堅持秉公執(zhí)紀，追究責(zé)任。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題不解決不放過、責(zé)任不追究不放過、整改措施不落實不放過。對檢查出的違規(guī)違紀人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理，對領(lǐng)導(dǎo)干部進行嚴肅追責(zé)，對作風(fēng)紀律檢查情況進行定期通報曝光。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
（二）關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不夠到位，履行“兩個責(zé)任”效果不佳的問題
6.關(guān)于個別縣直委局專題安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)較少，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)廉政談話制度堅持不好問題的整改整改措施：①通過縣委常委會、中心組學(xué)習(xí)、媒體宣傳等形式，引導(dǎo)全縣各級黨委尤其是主要負責(zé)人牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職”的責(zé)任意識，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入黨委總體工作，做到常研究、常部署。②抓好制度落實。
全縣各級黨組織要認真抓好《縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈黨（工）委（黨組）履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單〉的通知》的貫徹執(zhí)行。③將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況納入目標管理，督促“兩個責(zé)任”落到實處。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
7.關(guān)于縣委個別班子成員督促分管部門負責(zé)人嚴格執(zhí)行黨的紀律不夠，對自己分管部門的黨員干部日常提醒不足，“一崗雙責(zé)”的監(jiān)管責(zé)任缺失問題的整改整改措施：①認真抓好《黨（工）委（黨組）履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單〉的通知》的執(zhí)行。②開展經(jīng)常性談話，班子成員定期與分管部門負責(zé)人進行廉政談話，強化廉政意識和政治紀律意識。③將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況納入目標管理，督促“兩個責(zé)任”落到實處。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：*月*日前）
8.關(guān)于對紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)重視不夠問題的整改
整改措施：①加強紀檢干部隊伍建設(shè)。②為鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職紀工委書記。③加強紀檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：*月*日前）
9.關(guān)于對主動作為查辦案件較少且部分為黨員受到刑事處罰后追加的黨政紀處分問題的整改整改措施：①加強案件線索管理，落實《規(guī)范市管、縣管干部問題線索管理辦法》規(guī)定，按照五種問題線索處置方式嚴格分類處置。②嚴格規(guī)范自辦案件了結(jié)程序，防止隨意了結(jié)案件，提高案件成案率，確保案件質(zhì)量。③充分發(fā)揮反腐敗協(xié)調(diào)小組作用，強化與法院、檢察院、公安、審計等部門的協(xié)調(diào)配合。④嚴格規(guī)范辦案流程，把握案件重點，審理提前介入，案件快查快結(jié)，確保對涉嫌違法案件在移送檢察機關(guān)前給予黨政紀處分。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：*月*日前）10.關(guān)于執(zhí)行黨的紀律不夠嚴格，對個別違紀違規(guī)人員的處理“高舉輕放”，震懾力度不夠問題的整改整改措施：①積極踐行“四種形態(tài)”，經(jīng)常咬耳扯袖、紅臉出汗，擴大談話、函詢、誡勉范圍。②加強基層辦案，實行基層辦案績效考評獎懲機制，防止對個別違紀違規(guī)人員的處理“高舉輕放”。③推行協(xié)作辦案，明確協(xié)作辦案職責(zé)，靈活運用領(lǐng)辦、督辦、交辦等方式，切實加強辦案力量。④加強“一案雙查”工作，對不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的，進行責(zé)任追究，形成震懾。⑤加強對基層辦案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高辦案人員的辦案能力及業(yè)務(wù)水平。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；牽頭單位：*；完成時限：*月*日前）
（三）關(guān)于部分財政資金監(jiān)管缺失，存在較大廉政風(fēng)險的問題11.關(guān)于部分財政資金監(jiān)管缺失，存在較大廉政風(fēng)險問題的整改整改措施：①開展對全縣會計人員的專項培訓(xùn)學(xué)習(xí)，加強會計人員對財會法律法規(guī)、相關(guān)財政專項資金管理規(guī)定及業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)操作水平，增強依法理財自覺性，降低廉政風(fēng)險。②建立健全預(yù)算單位資金管理制度，完善管理體制。要求各預(yù)算單位在*月*日前，制定出本單位專項資金管理辦法，并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。③制定全縣專項資金管理辦法，嚴格各專項資金使用范圍和撥付程序，加強管理，做到?？顚Ｓ茫_保資金的安全、高效使用。④建立健全對專項資金的監(jiān)管機制，加強資金監(jiān)督管理。建立內(nèi)部監(jiān)控機制，對專項資金管理、運行中的風(fēng)險隱患進行全面排查和防范。進一步加強財政監(jiān)督職能，建立專項資金風(fēng)險控制的長效機制，增強專項資金使用的嚴肅性。財政局每月定期對各預(yù)算單位的專項資金使用情況進行抽查，現(xiàn)場查閱有關(guān)資料、憑證，實地勘察項目開展情況，確保專項資金的合理使用。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
（四）關(guān)于干部選用和管理不規(guī)范的問題
12.關(guān)于干部選用把關(guān)不嚴，個別干部的提拔任命程序不規(guī)范，在民主推薦環(huán)節(jié)得票極少的情況下，仍然被提拔使用問題的整改整改措施：①嚴格貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等政策法規(guī)。將《條例》和干部政策法規(guī)納入黨委中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，重點抓好單位“一把手”、新走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部和組工干部對《條例》和“四項監(jiān)督”等相關(guān)配套政策法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解，提高干部選拔任用工作水平。②嚴格考察程序。
堅持干部考察工作時間服從質(zhì)量原則，留出充足的考察時間，擴大考察覆蓋面，努力把干部考察工作考準考實。③嚴格考察工作責(zé)任追究制度。繼續(xù)落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用全程記實制度，明確考察工作責(zé)任，加大對考察工作責(zé)任追究力度，有效防止用人失察的問題。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：長期堅持）13.關(guān)于一般干部職工的人事檔案管理混亂，部分外調(diào)人員手續(xù)不全問題的整改整改措施：①充分認識人事檔案管理工作的重要性。進一步完善人事檔案管理專人負責(zé)制度，建立健全《查閱制度》《保管保密制度〉〉，確保人事檔案的嚴肅性。②實施逐檔初審、復(fù)審確認，徹底清理手續(xù)不全現(xiàn)象。組織人事檔案管理人員對所有一般干部檔案逐人逐類逐份嚴格審查，一查入檔材料是否齊全，二查材料審核（確認）手續(xù)是否完備，三查材料分類、鑒別是否準確。在全面審查的基礎(chǔ)上，重點對“三齡兩歷一身份”進行嚴格復(fù)審確認。③收集歸檔材料，規(guī)范來源渠道。檔案管理人員對收集、轉(zhuǎn)入的人事檔案材料進行嚴格審查，對不符合歸檔要求的材料及時進行處理，對手續(xù)不全、材料規(guī)格不統(tǒng)一以及字跡未按規(guī)定書寫的材料，退回材料形成部門進行完善或重新按規(guī)定形成材料，確保材料齊全完整、手續(xù)完備、材料規(guī)格和字跡符合要求，保證人事檔案的權(quán)威性、準確性。④加強隊伍建設(shè)，提高綜合素質(zhì)。努力提高檔案管理人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，強化責(zé)任意識和學(xué)習(xí)意識，嚴守紀律、遵守制度、保守秘密；積極探索新的管理模式，努力掌握科學(xué)管理的原則和方法，提高工作效率和質(zhì)量。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：*月*日前）14.關(guān)于超職數(shù)配備干部未消化到位問題的整改整改措施：①牢固樹立編制的法規(guī)意識，嚴格按照職數(shù)設(shè)置配備干部，做到職數(shù)不缺的單位堅決不配干部，杜絕新的超職數(shù)配備干部現(xiàn)象的發(fā)生。②嚴格按照上級要求的時間節(jié)點和任務(wù)進行消化整改，通過完善編制，在干部調(diào)整中采取交流到缺職單位任職等方法，消化解決超職數(shù)配備問題。③及時將表現(xiàn)優(yōu)秀、符合調(diào)任條件的事業(yè)單位科級干部，調(diào)任到行政崗位，解決事業(yè)單位超職數(shù)問題。④把縣以下干部職級晉升與消化超職數(shù)有效銜接。加強對超職數(shù)整改消化工作疑難問題的研判，把職級晉升與超職數(shù)消化工作有機結(jié)合起來，制定出行之有效的消化措施，確保按規(guī)定時限完成超職數(shù)配備干部消化任務(wù)。
（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：*;責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：*；責(zé)任單位：*；完成時限：*月*日前）
四、整改時間安排
抓好省委巡視組反饋意見的整改落實，是當(dāng)前我縣的一項重大政治任務(wù)，是解決我縣發(fā)展深層次問題的契機，務(wù)必要取得實際成效。具體時間安排是：
（一）動員準備階段（*月*日—*月*日）。召開市委巡察組向全縣反饋巡察工作會議，聽取市委巡察組巡察全縣反饋意見；召開縣委常委（擴大）會，認真學(xué)習(xí)傳達市委巡察組向全縣反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作召開縣委中心組學(xué)習(xí)（擴大）會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。
（二）集中治理整改階段（*月*日—*月*日）。成立縣委市委巡察組反饋意見整改落實工作組織機構(gòu)；召開縣委市委巡察組反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱縣委整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組）籌備會議，對全縣巡察整改工作進行具體部署，印發(fā)縣委《關(guān)于市委巡察組反饋意見整改落實工作的工作部署》。研究下發(fā)《關(guān)于建立整改落實市委巡察組反饋意見有關(guān)組織和制度的通知》，對各相關(guān)單位整改落實工作提出明確要求；各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施；研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組；研究制定整改落實市委巡察組反饋意見督查督辦方案，派出督導(dǎo)檢查組，對各相關(guān)單位整改落實情況進行督查督辦；*月底前，召開縣委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體會議，聽取各相關(guān)單位整改落實情況匯報，研究解決存在的問題；*月*日前，各牽頭單位將整改落實情況報縣委巡察整改辦公室；*月*日前，召開縣委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、縣委常委會研究審議整改報告，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（三）建章立制階段（*月*日—年底）。堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
五、組織保障
（一）成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。結(jié)合全縣實際，成立由縣委書記*任組長，縣委副書記、縣長*和黨政相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長，縣直有關(guān)單位“一把手”為成員的縣委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
（二）強化整改責(zé)任。一是明確責(zé)任分工。對照市委巡察組反饋意見，以縣委工作部署的形式逐條進行責(zé)任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和縣委要求，由各牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位負責(zé)，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委要求明確時間節(jié)點和具體目標。
（三）建立推進機制。結(jié)合全縣實際，重點建立五項推進制度:一是碰頭會制度。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是聯(lián)席會議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會議，及時傳達貫徹上級指示精神，討論研究縣委關(guān)于整改落實的重大事項。三是工作臺賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責(zé)任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。四是督查督辦制度。由*牽頭，定期對各單位整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。五是責(zé)任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責(zé)、不到位的，嚴肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。