黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題范文匯總五篇
措施是一個(gè)漢語(yǔ)詞語(yǔ)，讀音為cuò shī，意思是針對(duì)某種情況而采取的處理辦法。以下是小編整理的黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題范文匯總五篇，歡迎閱讀與收藏。
【篇1】黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題
今年上半年以來，社區(qū)教育中心黨委在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，以抓責(zé)任制的落實(shí)為龍頭，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善制度，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督，認(rèn)真完成了本單位上半年的紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)，為搞好全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。對(duì)照《20xx年順義區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，現(xiàn)將中心上半年所開展的工作總結(jié)如下：
一、圍繞中心，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)
過去的一年，中心黨委通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是推進(jìn)中心改革、發(fā)展、穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)要求，是培養(yǎng)全面發(fā)展的現(xiàn)代化人才的重要舉措。中心黨委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。年初，中心黨委召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，就中心今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)做了部署。會(huì)議認(rèn)為，順義當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了突飛猛進(jìn)的階段，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)人力資本的大量需求，為中心的發(fā)展帶來機(jī)遇，也賦予了中心更多的社會(huì)責(zé)任。因此，社區(qū)教育中心今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作思路為：以職業(yè)教育為經(jīng)濟(jì)服務(wù)為中心，以優(yōu)化環(huán)境促進(jìn)發(fā)展為目的，以開拓創(chuàng)新為手段，以監(jiān)督制約為保障。會(huì)議還確立了今年此項(xiàng)工作的六個(gè)重點(diǎn)，即：繼續(xù)抓好落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定;建立財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)的防范措施和監(jiān)督體系;搞好政務(wù)公開和校務(wù)公開工作，完善基層民主;充分發(fā)揮行政監(jiān)察職能，健全各種監(jiān)督機(jī)制;加強(qiáng)行政權(quán)力審批改革和人事制度改革，實(shí)行標(biāo)本兼治，綜合治理;搞好政治思想建設(shè)工作，做到認(rèn)識(shí)，制度建設(shè)，監(jiān)督檢察，責(zé)任追究四個(gè)到位。圍繞這些工作，中心出臺(tái)了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃，制定了詳盡、全面的措施。
中心成立了以黨政正職為組長(zhǎng)、各副職及直屬學(xué)校書記和校長(zhǎng)為成員的的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在充分討論研究的基礎(chǔ)上，黨政一把手對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)進(jìn)行了分解，中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員都有明確的分工，即丁久庫(kù)主任負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)全面工作，李銀副主任協(xié)助一把手抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實(shí)、檢查以及群眾舉報(bào)工作，具體負(fù)責(zé)順義電大分校;李長(zhǎng)海副主任負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的宣傳、信息報(bào)送，具體負(fù)責(zé)一職學(xué)校;趙來福副主任負(fù)責(zé)禮品登記制度的落實(shí)，具體負(fù)責(zé)一職西校。中心黨委要求各分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)結(jié)合“三個(gè)抓好”的要求，將分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
為了建立起一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力的基層領(lǐng)導(dǎo)組織體系，確保中心系統(tǒng)各級(jí)班子真正做到責(zé)任、工作、指導(dǎo)、監(jiān)督、追究“五個(gè)到位”，各分管領(lǐng)導(dǎo)深入各直屬學(xué)校，積極將責(zé)任制向基層延伸。三月初，中心黨委召開專題會(huì)議，一方面丁久庫(kù)主任與各直屬學(xué)校簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，一方面黨委領(lǐng)導(dǎo)班子與各直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)研究討論了今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)辦法，決定今后加大考核力度，將此項(xiàng)工作納入中心系統(tǒng)的年終目標(biāo)崗位百分賽，從而使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都能增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，切實(shí)做到橫到邊，豎到底，不留死角，不留盲點(diǎn)，逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層落實(shí)。
二、深化教育，廉潔自律
(一) 不斷完善學(xué)習(xí)形式，深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，注重學(xué)習(xí)效果
中心黨委堅(jiān)持每月二次集中學(xué)習(xí)，全校黨員干部堅(jiān)持每周一政治學(xué)習(xí)制度，并明確規(guī)定每個(gè)月最少必須安排一次黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。在理論學(xué)習(xí)過程中，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與增強(qiáng)政治意識(shí)相結(jié)合，與促進(jìn)解放思想相結(jié)合，與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，堅(jiān)持兩項(xiàng)學(xué)習(xí)重點(diǎn):(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。中心召開了全體黨員干部參加的專題學(xué)習(xí)會(huì)，由政工領(lǐng)導(dǎo)逐條解讀兩個(gè)《條例》的具體內(nèi)容并做重點(diǎn)輔導(dǎo)，并要求各基層干部要先學(xué)一步，學(xué)深一步，采取多種形式，把《條例》傳達(dá)到每一個(gè)黨員。各基層單位利用理論學(xué)習(xí)日，將學(xué)習(xí)《條例》與認(rèn)真對(duì)照檢查自身工作相結(jié)合，開展批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)總結(jié)和查找自身在思想、組織、作風(fēng)方面的問題，進(jìn)而統(tǒng)一了思想，增強(qiáng)了組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)二次黨代會(huì)和二屆人大一次會(huì)議精神，增強(qiáng)抓住機(jī)遇加快發(fā)展的責(zé)任感和使命感。區(qū)第二次黨代會(huì)和二屆人大一次會(huì)議，為我區(qū)今后五年描繪了發(fā)展藍(lán)圖。為此，中心專門召開黨委擴(kuò)大會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)這兩次會(huì)議的精神。會(huì)上，基層主要領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身工作進(jìn)行了熱烈討論，提出了許多具體的想法和建議。中心黨委要求各基層單位要進(jìn)一步解放思想，更新觀念，理清發(fā)展思路，制定出長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作規(guī)劃，確保三個(gè)文明建設(shè)健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。
(二)以“綠港清風(fēng)”黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試和“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動(dòng)為契機(jī)，不斷深化教育效果
1.開展“綠港春風(fēng)”黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試活動(dòng)。為了加深本系統(tǒng)黨員干部對(duì)兩個(gè)《條例》及其它黨內(nèi)法規(guī)、干部選拔任用等有關(guān)規(guī)定的認(rèn)識(shí)、理解，中心在區(qū)紀(jì)委的統(tǒng)一部署下，于3月中旬至4月下旬開展了“綠港春風(fēng)”黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試活動(dòng)。在活動(dòng)過程中，中心成立了由黨政一把手為組長(zhǎng)，黨委班子和直屬各校校長(zhǎng)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛動(dòng)員、精心安排，廣大黨員干部積極參與，踴躍答題，副科級(jí)以上干部還在中心會(huì)議室統(tǒng)一進(jìn)行了閉卷測(cè)試。通過本次活動(dòng)，黨員干部受教育面達(dá)到了100%，也查擺出了中心在制度建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題，對(duì)于進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)，紀(jì)律意識(shí)，推動(dòng)各項(xiàng)工作向縱身發(fā)展起到了良好的效果。
2.開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動(dòng)。在宣傳教育月期間，中心制定了開展宣傳教育月活動(dòng)的實(shí)施意見，并要求各單位在搞好區(qū)紀(jì)委要求的六項(xiàng)任務(wù)的同時(shí)，創(chuàng)新教育形式，結(jié)合各自工作實(shí)際，提高教育的實(shí)效性。在中心黨委的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下，各基層單位開展了以下幾項(xiàng)活動(dòng)。一是中心理論學(xué)習(xí)小組組織了一次專門學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)梁雨潤(rùn)、張建國(guó)同志的事跡，號(hào)召?gòu)V大廣大黨員干部以先進(jìn)人物為榜樣，不斷增強(qiáng)自身素質(zhì)，樹立緊密聯(lián)系人民群眾的濃厚感情;通過轉(zhuǎn)達(dá)《中共北京市紀(jì)委關(guān)于記明明違反廉潔自律規(guī)定有關(guān)問題的通報(bào)》，要求黨員干部進(jìn)一步明確反腐倡廉工作的形勢(shì)和任務(wù)，增強(qiáng)政治責(zé)任心和拒腐防變的能力。二是領(lǐng)導(dǎo)講一堂黨課。中心黨委主任丁久庫(kù)同志以“求真務(wù)實(shí)、勤政為民”為主題，聯(lián)系本單位實(shí)際，從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織出發(fā)，給全系統(tǒng)黨員干部講了一堂黨課，廣大干部教師的干勁得到鼓舞，自信心也得到了增強(qiáng)。三是舉辦黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試活動(dòng)。以《共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為主要內(nèi)容，在全系統(tǒng)開展了“兩個(gè)條例”學(xué)習(xí)和測(cè)試活動(dòng)，副處級(jí)以上干部還參加了市紀(jì)委舉辦的黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試活動(dòng)，從而在全體黨員干部中掀起了學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)的新高潮。四是開展“求真務(wù)實(shí)，勤政為民”為主題的征文活動(dòng)，各直屬學(xué)校及時(shí)總結(jié)了本校黨員干部的先進(jìn)事跡，中心辦公室經(jīng)過認(rèn)真挑選，將其中優(yōu)秀教師的事跡以舉辦宣傳櫥窗的形式，圖文并茂的展示在全體教職工面前，起到了很好的宣傳效果。五是開好一次專題民主生活會(huì)，在中心各直屬學(xué)校中廣泛開展學(xué)習(xí)研討、查找問題、征求意見活動(dòng)，在電大分校召開的民主生活會(huì)上，中心黨委針對(duì)這些查找出來的問題，要求各校出切實(shí)有效的整改措施。六是開展一次廉政誡勉談話交心活動(dòng)。中心領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，有重點(diǎn)地與本系統(tǒng)二級(jí)班子黨政領(lǐng)導(dǎo)及新任干部開展了廉政誡勉談話交心活動(dòng)，通過談話，進(jìn)一步溝通了思想和感情，也為中心人事制度改革工作公平、公正、公開的進(jìn)行提供了新的保障。
三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督
(一)認(rèn)真搞好元旦春節(jié)期間的紀(jì)檢監(jiān)察工作
中心黨委領(lǐng)導(dǎo)班子不僅筑牢反腐倡廉思想防線，而且在行動(dòng)上能自覺嚴(yán)格要求自己，帶頭認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和中央、市、區(qū)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，做到廉潔自律，廉潔從政。XX年元旦、春節(jié)期間，中心黨委轉(zhuǎn)發(fā)了認(rèn)真落實(shí)中央紀(jì)委《關(guān)于04年元旦、春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，反對(duì)鋪張浪費(fèi)的通知》，并明確提出要求：要本著節(jié)儉的原則安排好節(jié)日期間的各項(xiàng)活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律,做到廉潔白律。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),關(guān)心群眾生活,堅(jiān)決防止損害群眾利益事件的發(fā)生。認(rèn)真開展監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處各種違紀(jì)行為。為確保“承諾制”落實(shí)到位，學(xué)校還專門成立了巡視督查組，設(shè)立了舉報(bào)電話等，由于措施有力，執(zhí)行嚴(yán)格，中心在元旦、春節(jié)期間未發(fā)生任何違法亂紀(jì)之事，各項(xiàng)工作都得到了穩(wěn)定有效的開展。
(二)開展校務(wù)公開活動(dòng)，對(duì)基層民主進(jìn)行監(jiān)督
校務(wù)公開是實(shí)行民主決策、科學(xué)管理、促進(jìn)發(fā)展，反腐倡廉的重要舉措。近幾年來，中心黨委對(duì)校務(wù)公開的內(nèi)容、方法、程序、監(jiān)督等不斷進(jìn)行完善。今年，我們根據(jù)不同的項(xiàng)目、內(nèi)容，采取不同的方式實(shí)行公開。一是涉及到學(xué)校改革發(fā)展的重要決策、重大項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)務(wù)管理等由教職工代表大會(huì)討論決定;二是涉及到師生關(guān)心的敏感問題分別由有關(guān)部門予以公開、公示，接受群眾監(jiān)督。如對(duì)結(jié)構(gòu)工資調(diào)整、財(cái)務(wù)收支等情況進(jìn)行說明，對(duì)一年來教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀的教職工進(jìn)行公示等等。三是通過各種會(huì)議、文件等形式定期和不定期公開學(xué)校教學(xué)、科研、管理工作情況，及時(shí)聽取師生意見和建議。四是通過各種媒體廣泛收集信息，學(xué)校設(shè)立了校長(zhǎng)信箱、校務(wù)公開欄，中心黨委也在站上設(shè)立了紀(jì)檢監(jiān)察信箱，舉報(bào)電話等，以便對(duì)反映的情況及時(shí)處理。
四、夯實(shí)基礎(chǔ)，整體推進(jìn)
(一) 以制度建設(shè)為根本，加大源頭治腐力度。
上半年中心進(jìn)行制度建設(shè)的中心體現(xiàn)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理方面。主要做了三個(gè)方面的工作。一是繼續(xù)深化收支兩條線改革，對(duì)學(xué)校一級(jí)財(cái)務(wù)代管部門預(yù)算外資金一律實(shí)行收支兩條線管理，取消了一級(jí)財(cái)務(wù)代管部門銀行賬戶，實(shí)行報(bào)賬制，中心財(cái)務(wù)科集中統(tǒng)一管理資金結(jié)算、會(huì)計(jì)核算工作。由于充分發(fā)揮了對(duì)一級(jí)財(cái)務(wù)代管部門財(cái)務(wù)監(jiān)督作用，大大節(jié)省了不合理開支，有效預(yù)防和遏制因財(cái)務(wù)管理不善而發(fā)生的腐敗行為。二是實(shí)行定期審計(jì)制度。為進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)行為，堵塞漏洞，中心財(cái)務(wù)科成立了審計(jì)小組，對(duì)學(xué)校一級(jí)財(cái)務(wù)代管部門進(jìn)行財(cái)務(wù)定期審計(jì)，并針對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)有效的處理，取消各種不合理收費(fèi)。
除此以外，中心黨委還結(jié)合自身實(shí)際，適應(yīng)新形勢(shì)的需要，完善了一些新制度，如：《社區(qū)教育中心工作人員作風(fēng)評(píng)議辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)月工作匯報(bào)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子與基層干部談話等制度等等，做到了從制度上保證責(zé)任制的落實(shí)。
(二)以優(yōu)化政務(wù)環(huán)境為中心，建立健全考評(píng)監(jiān)督體系
中心黨委堅(jiān)持把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作和優(yōu)化環(huán)境緊密結(jié)合，針對(duì)去年零點(diǎn)公司對(duì)中心環(huán)境建設(shè)評(píng)估報(bào)告中指出的問題，中心制定了 20xx年環(huán)境建設(shè)的工作意見，一是要求廣大黨員干部要立足本職，提升主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。樹立起“人人都是形象”的責(zé)任感，發(fā)揚(yáng)“以我為主，甘當(dāng)主力;自覺奉獻(xiàn)，甘當(dāng)苦力“的精神，始終把服務(wù)對(duì)象放在第一位，進(jìn)行換位思考，想服務(wù)對(duì)象之所想，急服務(wù)對(duì)象之所急;二是加大工作創(chuàng)新力度，改進(jìn)辦事程序，縮減工作流程。大力推行全程辦事代理制，成立了由一把手牽頭的全程辦事代理制領(lǐng)導(dǎo)小組，專門開會(huì)研究、部署。抽調(diào)得力人員組建全程辦事代理室，將服務(wù)項(xiàng)目，全程辦事代理流程圖、代理項(xiàng)目、工作人員崗位職責(zé)等上墻公示;制定投訴監(jiān)督管理辦法，對(duì)外公布舉報(bào)投訴電話、同時(shí)，中心還將全程辦事代理制工作的執(zhí)行情況與干部的任用相掛鉤，有效的激發(fā)了黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作方法的積極性。
總之，上半年中心的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作取得了良好的成效，不僅端正了黨風(fēng)、校風(fēng)，增強(qiáng)了黨委凝聚力和戰(zhàn)斗力，也激發(fā)了廣大黨員干部和積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，促進(jìn)了中心各項(xiàng)工作的發(fā)展。同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，我們的工作與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定差距，如制度還需進(jìn)一步完善，廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定還需進(jìn)一步落實(shí)，黨員干部實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性還需進(jìn)一步提高等等。今后的工作中，我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，嚴(yán)格執(zhí)行中央、市、區(qū)廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，突出責(zé)任追究，狠抓責(zé)任制落實(shí)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的優(yōu)異成績(jī)，促進(jìn)中心各項(xiàng)改革發(fā)展的順利進(jìn)行。
【篇2】黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題
20xx年1月15日，縣委對(duì)我鎮(zhèn)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況進(jìn)行檢查，并下發(fā)《大洛鎮(zhèn)2015年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況問題清單》。鎮(zhèn)黨委對(duì)存在的問題高度重視，專門召開黨政班子會(huì)進(jìn)行研究討論，逐項(xiàng)對(duì)清單上的問題進(jìn)行責(zé)任分解，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改期限。現(xiàn)將問題清單的整改責(zé)任分解如下：
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
一黨委的主體責(zé)任落實(shí)不夠到位。壓力傳導(dǎo)不到位，領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
整改措施：
⒈加強(qiáng)教育，明確責(zé)任。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)主體責(zé)任的宣傳教育，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)教育與主體責(zé)任教育同開展、同落實(shí)，經(jīng)常提，重點(diǎn)講，強(qiáng)化黨委及班子成員對(duì)主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)。根據(jù)本單位的實(shí)際情況，從解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的突出問題入手，明確主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位與配合單位的職責(zé)范圍和責(zé)任界限，以清單條目式列出黨委班子共性責(zé)任和班子成員個(gè)性責(zé)任，層層推進(jìn)抓落實(shí)。
2.壓力傳導(dǎo)，明細(xì)考核。自上而下逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和承諾書，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，使基層所有的黨組織書記都承擔(dān)主體責(zé)任的壓力。細(xì)化主體責(zé)任清單考核方案，量化考核指標(biāo)，對(duì)考核不達(dá)標(biāo)的，不履行主體責(zé)任或履責(zé)不力的嚴(yán)格責(zé)任追究。
3.重點(diǎn)部署，創(chuàng)新載體。在關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)工作、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)對(duì)各黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，查閱有關(guān)文件、會(huì)議記錄、檔案等履責(zé)痕跡，對(duì)未落實(shí)到位的進(jìn)行督辦，限期整改。暢通電話舉報(bào)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道，充分接受群眾對(duì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見和建議，開展民意調(diào)查、對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)開展情況進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，將測(cè)評(píng)結(jié)果作為評(píng)價(jià)黨組織班子及黨組織主要負(fù)責(zé)人履職情況的重要指標(biāo)。
整改期限：長(zhǎng)期
二紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不夠有力，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力量不足，聚焦主業(yè)不夠。
整改措施：
1.加大巡查力度。嚴(yán)格按照《遵規(guī)守紀(jì)巡查工作制度》，抓好巡查，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。
2.嚴(yán)格紀(jì)律監(jiān)督。堅(jiān)決維護(hù)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行和上級(jí)黨委重大決策部署貫徹落實(shí)執(zhí)行等情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)肅查處違反黨紀(jì)行為。
3.深化作風(fēng)督查。加強(qiáng)對(duì)工作作風(fēng)規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，持之以恒反對(duì)和糾正“四風(fēng)”，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作常態(tài)化、制度化。嚴(yán)肅查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的典型案件，對(duì)典型案例及時(shí)通報(bào)曝光，形成強(qiáng)大震懾。
4. 強(qiáng)化警示教育。對(duì)黨員干部作風(fēng)、紀(jì)律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，對(duì)苗頭性問題及時(shí)約談提醒，加大誡勉談話力度，防止小問題演變成大問題。開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進(jìn)黨員干部廉潔從政。
5.積極查辦案件。始終把案件查處、信訪舉報(bào)工作作為工作重點(diǎn)，通過公布舉報(bào)郵箱和舉報(bào)電話，確保信訪舉報(bào)件件有著落，事事有結(jié)果。加大查辦案件力度，嚴(yán)格按照事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備的查辦案件方針要求，切實(shí)解決群眾身邊的違紀(jì)問題。
整改期限：長(zhǎng)期
三遵規(guī)守紀(jì)巡查開展不扎實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題能力不足，效果不明顯。
整改措施：
1.豐富巡查方式。采取個(gè)別談話、考紀(jì)考規(guī)、集中座談、查閱資料、查閱賬冊(cè)、受理來信來訪、民主測(cè)評(píng)、延伸巡查等方式開民巡查。
⒉積極拓寬案源。要重視信訪舉報(bào)工作，對(duì)有關(guān)檢舉、控告的群眾來信來訪要認(rèn)真分析、排查;要主動(dòng)出擊，多與相關(guān)部門及其他執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，加強(qiáng)橫向聯(lián)系，實(shí)行信息共享，從中獲取線索;加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)所屬單位執(zhí)行政策、財(cái)務(wù)管理、惠農(nóng)強(qiáng)農(nóng)、扶貧、征地拆遷等工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查，從中發(fā)現(xiàn)案件線索，深入實(shí)際，深入一線，傾聽群眾呼聲，向老百姓要案件線索。
整改期限：長(zhǎng)期
四村務(wù)管理不規(guī)范。執(zhí)行《沙縣村集體會(huì)計(jì)委托代理規(guī)定》、《關(guān)于推行“六項(xiàng)機(jī)制”進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)村級(jí)組織建設(shè)的若干意見》不到位，監(jiān)管不到位。
整改措施：要求轄區(qū)各村嚴(yán)格執(zhí)行《沙縣村集體會(huì)計(jì)委托代理規(guī)定》、《關(guān)于推行“六項(xiàng)機(jī)制”進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)村級(jí)組織建設(shè)的若干意見》規(guī)定;加強(qiáng)對(duì)村務(wù)管理的監(jiān)管力度，實(shí)現(xiàn)村級(jí)組織各項(xiàng)工作有序規(guī)范;進(jìn)一步完善村級(jí)黨務(wù)村務(wù)公開、村級(jí)招投標(biāo)、村級(jí)財(cái)務(wù)管理、村干部管理等制度，并抓好落實(shí)。
整改期限：20xx年6月
二、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面
一公務(wù)接待管理制度不夠健全，審批把關(guān)不嚴(yán)，部分公務(wù)接待沒有附派出單位公函或其他證明材料，接待清單填寫不明細(xì),部分接待事由不詳。
整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待管理制度，根據(jù)規(guī)定的接待范圍，嚴(yán)格接待審批控制，對(duì)能夠合并的公務(wù)接待統(tǒng)籌安排，公務(wù)活動(dòng)結(jié)束后，接待單位如實(shí)填寫接待清單，并由相關(guān)負(fù)責(zé)人審簽。接待清單詳細(xì)列明接待對(duì)象的單位、姓名、職務(wù)和公務(wù)活動(dòng)項(xiàng)目、時(shí)間、場(chǎng)所、費(fèi)用等內(nèi)容并附派出單位公函。
整改期限：20xx年6月
二財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)不夠完善。對(duì)報(bào)銷憑證審核把關(guān)不嚴(yán)，附件不全現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：林xx
責(zé)任單位：財(cái)政所
整改措施：建立健全財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范發(fā)票報(bào)銷行為與手續(xù)，做到報(bào)銷審核手續(xù)齊全，使用發(fā)票規(guī)范，對(duì)已報(bào)銷的憑證手續(xù)不全的進(jìn)行補(bǔ)全。
整改期限：20xx年6月
三公務(wù)用車管理不到位。沒有執(zhí)行定點(diǎn)維修制度，存在車輛在多個(gè)地點(diǎn)維修的情況。
整改措施：車輛維修要求駕駛員須事先填寫《車輛維修審批單》，經(jīng)黨政辦負(fù)責(zé)人審核，分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，憑單到指定維修點(diǎn)維修。因特殊情況不能事前審批的，事后要補(bǔ)辦審批手續(xù)，根據(jù)車輛維修審批單定期統(tǒng)一結(jié)算維修費(fèi)用。
整改期限：20xx年6月
四村務(wù)開支不規(guī)范。村干部誤工補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)范，對(duì)報(bào)銷憑證審核把關(guān)不嚴(yán)，白條入賬屢有發(fā)生，現(xiàn)金管理不嚴(yán)。
整改措施：規(guī)范村兩委干部誤工性補(bǔ)貼，村主干所享受的村集體經(jīng)濟(jì)支付的誤工性補(bǔ)貼，采取計(jì)算誤工天數(shù)或通過村民代表會(huì)議議定包干的方式核定并及時(shí)公開。村兩委干部除享受規(guī)定的補(bǔ)貼外，不再享受會(huì)議誤工補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金、通訊費(fèi)、交通費(fèi)等補(bǔ)貼。
嚴(yán)格審核報(bào)銷憑證，凡是村級(jí)發(fā)生的支出憑證，都必須由經(jīng)手人、證明人和審批人簽章，并對(duì)取得的原始票據(jù)的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)，支付憑證按規(guī)定程序?qū)徟笕胭~。對(duì)手續(xù)不完備的收付憑證，退還補(bǔ)辦手續(xù)，對(duì)違反制度規(guī)定的憑證，一律不予報(bào)賬。
嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理實(shí)行備用金限額管理制度，報(bào)賬員現(xiàn)金留庫(kù)比例不得超過5000元，超出留庫(kù)比例的現(xiàn)金必須及時(shí)存入本村開戶行。明確報(bào)賬員負(fù)責(zé)保存現(xiàn)金支票，不得出租、出借現(xiàn)金支票，不得開空頭支票。支付金額5000元及以上的，要通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。
整改期限：20xx年6月
三、信訪舉報(bào)中反映的主要問題
村級(jí)組織黨員干部在山場(chǎng)轉(zhuǎn)讓、集體資金管理過程中存在以權(quán)謀私的問題。
整改措施：重視從信訪舉報(bào)中篩選和捕捉線索和信訪信息，建立案源線索集體排查機(jī)制，防止隨意處理信訪舉報(bào)線索，保證案源線索不流失。對(duì)交辦轉(zhuǎn)辦的信訪舉報(bào)案件，一經(jīng)鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，立即查處。在辦案過程中，對(duì)疑難復(fù)雜的信訪問題，采取定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定結(jié)案時(shí)間和包問題解決的機(jī)制，確保處理到位。對(duì)違法亂紀(jì)現(xiàn)象和行為發(fā)現(xiàn)一個(gè)堅(jiān)決查處一個(gè)，決不姑息手軟，堅(jiān)持黨紀(jì)、法律面前人人平等。
整改期限：長(zhǎng)期
四、紀(jì)律審查中發(fā)現(xiàn)的問題
發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題仍然存在
整改措施：嚴(yán)格按照上級(jí)要求，及時(shí)安排部署，明確工作任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任。對(duì)本單位及各村兩委人員存在的“四風(fēng)”和腐敗問題進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查梳理。通過專項(xiàng)督查、集中檢查、走訪調(diào)查等方式，對(duì)涉農(nóng)涉企及民生資金管理使用情況進(jìn)行全面清理。對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的問題，建立管理臺(tái)賬，認(rèn)真開展核查，按照具體情形分類處置。對(duì)損害群眾切身利益的具體問題，及時(shí)解決;對(duì)構(gòu)成違紀(jì)違法的，嚴(yán)肅查處，決不手軟。堅(jiān)持查處與整改并重，糾正問題與完善制度并重，深入剖析問題根源，建章立制。針對(duì)黨員、干部存在的“四風(fēng)”和腐敗問題，加強(qiáng)教育監(jiān)管、強(qiáng)化警示震懾，筑牢黨員干部思想防線。
為確保《大洛鎮(zhèn)2015年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況問題清單》整改工作落實(shí)到位，請(qǐng)各有關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和單位按照責(zé)任分解的要求，分別于6月30日、12月31日前上報(bào)問題的整改落實(shí)情況至鎮(zhèn)紀(jì)委。
【篇3】黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題
一、目前落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任過程中值得商榷的問題
一是認(rèn)知上有“誤區(qū)”。主要表現(xiàn)是：個(gè)別單位、部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任等同于一般的單項(xiàng)工作責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)這個(gè)事關(guān)系統(tǒng)全局性問題，僅僅看成是某一個(gè)或者是幾個(gè)主要領(lǐng)導(dǎo)人的事情，認(rèn)為與本部門和本人無關(guān)，只要認(rèn)認(rèn)真真把業(yè)務(wù)工作抓上去就行了。
二是責(zé)任上有“盲區(qū)”。個(gè)別單位班子及其成員貫徹落實(shí)責(zé)任制只滿足于一般部署和要求，具體指導(dǎo)、過問和檢查落實(shí)不夠。有的單位責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組形同虛設(shè)，“一崗雙責(zé)”只是停留在紙上，掛在墻上，小組成員很少去認(rèn)真研究、分析和主動(dòng)解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中存在的突出問題。
三是追究上有“庫(kù)區(qū)”。主要表現(xiàn)是：有的單位對(duì)有影響本單位目標(biāo)考核的違紀(jì)違規(guī)案件，能捂則捂，能遮則遮，凡事講“勾兌”，大事化小，小事化了，怕影響單位經(jīng)濟(jì)利益;有的單位出了責(zé)任問題，由于工作職責(zé)不清，任務(wù)不明，很難確定對(duì)誰(shuí)進(jìn)行追究;
四是考核上有“統(tǒng)區(qū)”。由于缺乏科學(xué)的考核體系和方法，考核結(jié)果的公平性、客觀性受到置疑，黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核的權(quán)威性逐漸削弱，考核結(jié)果不能發(fā)揮應(yīng)有的效果。同時(shí)，廉政考核和勤政考核合二為一的現(xiàn)象普遍存在，勤政考核取代廉政考核的趨勢(shì)明顯。
二、關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作的有關(guān)建議
第一、夯實(shí)組織機(jī)制，落實(shí)“主體責(zé)任”，使責(zé)任制工作實(shí)現(xiàn)由“要我抓”到“我要抓”，由“被動(dòng)抓”到“主動(dòng)抓”，由“部門抓”到“全員抓”的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持“黨委(組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)責(zé)其職”的領(lǐng)導(dǎo)體制。各單位“一把手”要把“一崗雙責(zé)”真正落到實(shí)處，“一把手”重視是核心，要把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與其它工作有機(jī)結(jié)合起來，貫穿到業(yè)務(wù)工作的始終，同研究，同部署，同檢查，同考核，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)的工作制度。黨組織領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)考核制度，上級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)同志在任期內(nèi)，必須親自參加一次以上對(duì)下級(jí)班子和成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核。同時(shí)不定期帶隊(duì)進(jìn)行調(diào)研，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部每年要在民主生活會(huì)、干部職工大會(huì)上把責(zé)任制的執(zhí)行情況作專題報(bào)告。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組定期會(huì)議制度。至少每三個(gè)月應(yīng)召開一次會(huì)議，分析存在的問題，提出解決辦法。
第二、細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，責(zé)任分解到位，要突出解決“誰(shuí)來抓、怎么抓、抓得怎么樣、抓不好怎么辦”的問題。責(zé)任分解是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的基礎(chǔ)，也是實(shí)施責(zé)任考核和責(zé)任追究與獎(jiǎng)勵(lì)的前提。因此，責(zé)任分解應(yīng)當(dāng)遵循“明確、具體、量化、可行性”的原則，確保責(zé)任落實(shí)到位。“明確”，就是要層層分解責(zé)任目標(biāo)到有關(guān)職能部門和具體人，不能使責(zé)任目標(biāo)太籠統(tǒng)和原則化、概念化、公式化，“責(zé)任狀”一簽了之，沒有什么實(shí)質(zhì)意義;“具體”，就是要區(qū)別不同情況，突出單位特色，按各單位實(shí)際確定責(zé)任目標(biāo);“量化”，就是要看得見、摸得著，賦予責(zé)任者具體的工作任務(wù)與標(biāo)準(zhǔn)，使之知道該如何做，不該如何做，便于追究、獎(jiǎng)懲，為了保證黨風(fēng)廉政考核的系統(tǒng)性，必須創(chuàng)新廉政考核內(nèi)容，實(shí)行內(nèi)部考核和外部評(píng)價(jià)的有機(jī)結(jié)合。在內(nèi)部考核方面，考核內(nèi)容主要包括“預(yù)警機(jī)制、履行職責(zé)、執(zhí)行紀(jì)律、接受監(jiān)督、查案懲處”等五個(gè)方面。在外部評(píng)價(jià)方面，主要考察社會(huì)公眾對(duì)當(dāng)?shù)攸h風(fēng)廉政和反腐敗的親身感受和主觀認(rèn)知，主要包括“干部作風(fēng)、依法行政、廉潔從政、廉政效能”等四個(gè)方面。干部作風(fēng)主要包括思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)習(xí)作風(fēng)等;依法行政主要包括行政處罰、行政審批、行政監(jiān)督、行政救濟(jì)、政務(wù)公開等;廉潔從政主要包括自我約束、公務(wù)節(jié)儉、職務(wù)消費(fèi)、職權(quán)運(yùn)用和干部選拔等;廉政效能主要包括落實(shí)中央或上級(jí)政策、黨政部門辦事效率、懲治腐敗、社會(huì)風(fēng)氣以及經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展等;“可行性”，就是責(zé)任目標(biāo)要定得合適，不能太高，也不能太低，要便于責(zé)任者執(zhí)行落實(shí)。
第三、嚴(yán)格責(zé)任考核，做到獎(jiǎng)懲分明，對(duì)考核對(duì)象，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況作出客觀、公正、精確的判斷。必須依據(jù)目標(biāo)制訂考核內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和考核程序，力求規(guī)范、科學(xué)、有效，要堅(jiān)決維護(hù)考核的嚴(yán)肅性，逐條逐項(xiàng)全面檢查，防止走馬觀花，既要聽單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，更要聽群眾評(píng)說，既要考察面上的工作，更要研究深層次的問題，既要做到全面檢查考核，更要突出敏感性的問題，既要量化測(cè)評(píng)打分，更要看實(shí)際工作成效，切忌以一般性的檢查代替責(zé)任考核，杜絕打“人情分”、“印象分”的問題，防止高分掩飾下的問題和隱患。責(zé)任考核的終極目的在于總結(jié)推動(dòng)下一步的責(zé)任制工作，獎(jiǎng)懲則是其重要的組成部分。為此，責(zé)任考核要做到“四個(gè)結(jié)合”，一是與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合;二是與領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)懲相結(jié)合;三是與領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用相結(jié)合;四是與記功、評(píng)選先進(jìn)相結(jié)合。總之，考核工作要全面過細(xì)，認(rèn)真扎實(shí)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，視實(shí)際情況，對(duì)在責(zé)任制考核中成績(jī)優(yōu)秀的要給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)、宣傳，優(yōu)先提拔使用、晉職晉級(jí);對(duì)評(píng)定不稱職的，或存在嚴(yán)重問題的要警示、誡勉、通報(bào)、免職、降職降級(jí)，使無為者無位，觸動(dòng)其思想靈魂。對(duì)考核工作中發(fā)現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題，要向責(zé)任對(duì)象發(fā)出《預(yù)警告知書》，適時(shí)提醒并督促解決;對(duì)存在問題的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)出《整改通知書》，限期整改落實(shí)，并對(duì)牽頭責(zé)任單位發(fā)出《督辦通知書》，責(zé)成其及時(shí)有效地解決其牽頭范圍內(nèi)的問題。
第四、強(qiáng)化責(zé)任追究，嚴(yán)肅執(zhí)行紀(jì)律，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立責(zé)任追究意識(shí)，做到凡違反黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任規(guī)定的，都要追究責(zé)任，決不放縱袒護(hù)、姑息遷就。一是要開展領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)。對(duì)責(zé)任制考核一次不合格的領(lǐng)導(dǎo)班子，對(duì)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令寫出書面檢查，取消當(dāng)年的評(píng)優(yōu)資格，在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)。連續(xù)考核兩次不合格的，主要負(fù)責(zé)人應(yīng)引咎辭職，問題嚴(yán)重的要追究黨紀(jì)責(zé)任。對(duì)于年度考核排名靠后的領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)行公開曝光并實(shí)施末尾誡勉，對(duì)主要負(fù)責(zé)人予以調(diào)離直至免職。二是要實(shí)行責(zé)任再追究、向上追究和終生追究。發(fā)現(xiàn)應(yīng)追究而未追究或追究明顯偏輕的問題，應(yīng)責(zé)令下級(jí)黨組織再追究;對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，因失察失管致使下屬出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題的，應(yīng)向上追究，追究主要領(lǐng)導(dǎo)、直接領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;對(duì)重大決策、重大工程項(xiàng)目出現(xiàn)問題的依法依規(guī)實(shí)行終生追究，避免責(zé)任對(duì)象的短期行為和僥幸心理。三是要突出責(zé)任追究的重點(diǎn)。把組織人事、財(cái)務(wù)管理、物資采購(gòu)、基建工程、行政審批、項(xiàng)目管理等職能部門作為責(zé)任追究的重點(diǎn)部門，把沒有履行或沒有正確履行職責(zé)而導(dǎo)致主管、分管范圍內(nèi)出現(xiàn)違紀(jì)違法的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作為責(zé)任追究的重點(diǎn)對(duì)象。
【篇4】黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題
黨的十八屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào)：“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。”明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，是以習(xí)近平為總書記的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體科學(xué)判斷當(dāng)前反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)作出的重大決策，是對(duì)懲治和預(yù)防腐敗規(guī)律的深刻認(rèn)識(shí)和戰(zhàn)略思考，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要制度性安排。而落實(shí)主體責(zé)任，對(duì)于堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，意義更為重大。黨委的主體責(zé)任是由黨委的領(lǐng)導(dǎo)地位和黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的主體定位所決定的。黨委能否落實(shí)好主體責(zé)任，直接關(guān)系黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效。
抓好“牛鼻子”——如何認(rèn)識(shí)主體責(zé)任
牽牛怎么牽?最好的辦法就是牽住牛鼻子。在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中，黨委主體責(zé)任就是要害，就是“牛鼻子”。如果黨委不負(fù)主體責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制就會(huì)落空。
什么是主體責(zé)任?習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)：“黨委的主體責(zé)任，主要是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題;堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐敗，領(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處違紀(jì)違法問題。黨委主要負(fù)責(zé)同志要管好班子，帶好隊(duì)伍，管好自己，當(dāng)好廉潔從政的表率”。而要認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，就必須正確認(rèn)識(shí)主體責(zé)任。
主體責(zé)任是政治責(zé)任。中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。黨要管黨、從嚴(yán)治黨，怎么管、怎么治?落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任就是管黨治黨的必然要求和重要舉措。推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的根本保障，關(guān)系人心向背、關(guān)系黨的生死存亡，關(guān)系“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)總體形勢(shì)是好的，趨勢(shì)也是向好的。但是，滋生腐敗的土壤依然存在，反腐敗斗爭(zhēng)的形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作比任何時(shí)候都更為繁重、更為迫切。推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是全黨的重大政治任務(wù)，而落實(shí)主體責(zé)任是各級(jí)黨委必須履行的政治擔(dān)當(dāng)。各級(jí)黨委要深刻認(rèn)識(shí)落實(shí)主體責(zé)任的極端重要性，增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，決不能只重業(yè)務(wù)而不抓黨風(fēng)，只看發(fā)展指標(biāo)而不抓懲治腐敗，真正從政治和全局的高度來認(rèn)識(shí)主體責(zé)任、擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任。
主體責(zé)任是分內(nèi)責(zé)任。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委工作的重要組成部分。《黨章》總綱明確規(guī)定：各級(jí)黨委要整體推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)。整體推進(jìn)包括反腐倡廉建設(shè)在內(nèi)的“五位一體”黨的建設(shè)，黨委不抓誰(shuí)抓?因此，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是各級(jí)黨委的分內(nèi)之責(zé)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任責(zé)無旁貸。各級(jí)黨委要牢固樹立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職的理念，自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上，努力讓干部清正、政府清廉、政治清明蔚然成風(fēng)。
主體責(zé)任是全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》第六條第一款指出：領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。所謂全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，就是要求我們的工作職責(zé)到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程，黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)成員都要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，既要抓好主管、分管的業(yè)務(wù)工作，又要加強(qiáng)對(duì)主管、分管的地區(qū)和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)和監(jiān)督，對(duì)苗頭性、傾向性問題，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、督促糾正，切實(shí)做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。
主體責(zé)任是直接責(zé)任。黨委是黨風(fēng)廉政建設(shè)的“領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動(dòng)者”，而“執(zhí)行”和“推動(dòng)”不“直接”行嗎?落實(shí)主體責(zé)任既要強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，又要切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的責(zé)任，做到黨委“不松手”、黨委書記“不甩手”、黨委成員“不縮手”。
種好“責(zé)任田”——如何落實(shí)主體責(zé)任
所謂種好“責(zé)任田”，就是對(duì)自己的“一畝三分地”真正負(fù)起責(zé)任來。種什么莊稼，什么時(shí)候種，什么時(shí)候收獲，你要負(fù)起責(zé)任。長(zhǎng)了稗草，你要割除;有了病蟲害，你要防治。該施肥、該抗旱排澇的，要不誤時(shí)節(jié)，這才是真正負(fù)起責(zé)任。當(dāng)前，在黨風(fēng)廉政建設(shè)的“政治責(zé)任田”中，荒田、廢田現(xiàn)象比較突出。本地區(qū)本部門本系統(tǒng)發(fā)生腐敗窩案串案，或者在較短時(shí)間內(nèi)連續(xù)發(fā)生腐敗案件;對(duì)本地區(qū)本部門本系統(tǒng)發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法行為放任縱容、袒護(hù)包庇、壓案不查或阻撓調(diào)查;對(duì)上級(jí)黨委、紀(jì)委交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍的事項(xiàng)不貫徹、不部署、不落實(shí)或拒不辦理;本地區(qū)本部門本系統(tǒng)發(fā)生大面積用人上的不正之風(fēng);對(duì)下級(jí)黨委不認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的問題不及時(shí)糾正、處理，或責(zé)任追究不力等等。種好“責(zé)任田”，要求我們采取有效措施，落實(shí)主體責(zé)任。
要以深化改革為動(dòng)力。一方面，要完善黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的體制機(jī)制。重視發(fā)揮反腐敗協(xié)調(diào)小組的作用，抓好紀(jì)檢體制改革工作，全面落實(shí)“一個(gè)強(qiáng)化、兩個(gè)為主、兩個(gè)覆蓋”。“一個(gè)強(qiáng)化”即推動(dòng)黨的紀(jì)檢工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)。“兩個(gè)為主”即查辦腐敗案件以上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和案件查辦在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)必須向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告;各級(jí)紀(jì)委書記、副書記的提名和考察以上級(jí)紀(jì)委會(huì)同組織部門為主。“兩個(gè)覆蓋”即紀(jì)委派駐監(jiān)督對(duì)黨和國(guó)家機(jī)關(guān)全覆蓋，巡視監(jiān)督對(duì)地方、部門和企事業(yè)單位全覆蓋。另一方面，要把懲治和預(yù)防腐敗的要求融入各項(xiàng)改革的推進(jìn)過程中。注重改革系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，對(duì)重要改革措施進(jìn)行廉潔評(píng)估，避免出現(xiàn)制度真空，保障改革健康順利進(jìn)行。
要以制度建設(shè)為保障。要大力推進(jìn)反腐倡廉制度創(chuàng)新，搞好頂層設(shè)計(jì)，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。一是健全懲治和預(yù)防腐敗體系。根據(jù)中央和省委制定出臺(tái)的懲防體系建設(shè)第二個(gè)五年規(guī)劃，抓好責(zé)任分工和任務(wù)落實(shí)。對(duì)階段性任務(wù)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量完成;對(duì)持續(xù)性工作，結(jié)合新情況新問題推進(jìn)提高;對(duì)根據(jù)新形勢(shì)新要求充實(shí)的工作，及時(shí)探索推進(jìn)。二是建立作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。黨的十八大以來，作風(fēng)建設(shè)已經(jīng)取得重要階段性成果，當(dāng)前要著力推進(jìn)由“不敢”的層面向“自覺”的層面轉(zhuǎn)變，持之以恒抓好八項(xiàng)規(guī)定精神的落實(shí)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，強(qiáng)化激勵(lì)約束和監(jiān)督懲戒機(jī)制，完善考核辦法，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。三是完善權(quán)力制約監(jiān)督機(jī)制。落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，建立下級(jí)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志向上級(jí)黨委、紀(jì)委述廉并接受評(píng)議制度，上級(jí)黨委、紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)同志約談下級(jí)黨委、政府負(fù)責(zé)人制度。健全“一把手”不直接分管人、財(cái)、物、項(xiàng)目等具體事務(wù)的制度和末位表態(tài)制度，推行地方各級(jí)政府及其工作部門權(quán)力清單制度，深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。
要以“第一責(zé)任”為表率。在主體責(zé)任體系中，黨委(黨組)書記履行“第一責(zé)任”是關(guān)鍵。主體責(zé)任履行的成效如何，取決于“第一責(zé)任人”。黨委(黨組)書記要心存敬畏、手握戒尺，在履行“第一責(zé)任”中要親自抓、主動(dòng)抓、嚴(yán)格抓、經(jīng)常抓，真正做到抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好自己。“親自抓”，就是要像抓經(jīng)濟(jì)工作、干部工作那樣抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。“主動(dòng)抓”，就是要打好主動(dòng)仗、下好先手棋，不能事事等上級(jí)安排、依靠紀(jì)委的報(bào)告和建議，該出手時(shí)就出手，不能等問題成堆才去抓、案件頻發(fā)才去查。“嚴(yán)格抓”，就是要從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)查處，堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”，旗幟鮮明地支持、扎實(shí)有效地推動(dòng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)履行監(jiān)督職責(zé)。“經(jīng)常抓”，就是要堅(jiān)持“常”、“長(zhǎng)”二字，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)不斷推向深入。
要以敢于擔(dān)當(dāng)為根本。履行主體責(zé)任，必須講黨性、講原則、講正氣，做到敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，決不能在消極腐敗現(xiàn)象面前當(dāng)“老好人”。要堅(jiān)持抓早抓小、治病救人，對(duì)黨員干部身上存在的問題早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時(shí)“扯袖子”，甚至“大喝一聲”，制止腐敗問題于初萌。寧愿面對(duì)不理解、誤解，甚至不當(dāng)?shù)脑购蕖⒙裨梗膊辉缚吹酵境鰡栴}時(shí)的悔恨和高墻里的眼淚。對(duì)腐敗問題要敢于“亮劍”，領(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處違紀(jì)違法問題，一旦發(fā)現(xiàn)黨員干部有違紀(jì)違法行為，決不能姑息遷就、麻木不仁，決不能護(hù)短遮丑、養(yǎng)癰遺患。
用好“撒手锏”——如何追究主體責(zé)任
“撒手锏”，是指在對(duì)戰(zhàn)中出其不意地用锏投擲敵手的招數(shù)，比喻最關(guān)鍵的時(shí)刻使出的最拿手的本領(lǐng)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“撒手锏”就是責(zé)任追究。有權(quán)必有責(zé)、權(quán)責(zé)要對(duì)等。有權(quán)力、沒責(zé)任，是治黨管黨的大忌，不追究責(zé)任，主體責(zé)任就會(huì)落空。
健全完整鏈條。習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委三次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)：“要健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，有錯(cuò)必究、有責(zé)必問”。要抓好明責(zé)這個(gè)前提，進(jìn)一步明確黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的具體內(nèi)容，對(duì)每一個(gè)具體問題都要分清由誰(shuí)負(fù)責(zé)、負(fù)什么樣的責(zé)任，建立上下有機(jī)互動(dòng)的責(zé)任體系，把主體責(zé)任落實(shí)到各級(jí)黨委，延伸到基層單位，形成上下貫通、層層抓落實(shí)的工作格局，逐層分解責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，責(zé)任到人、壓力到人。要抓好考責(zé)這個(gè)關(guān)鍵，完善考核機(jī)制，改進(jìn)考核方法，完善評(píng)價(jià)體系，把平時(shí)掌握的情況、巡視中發(fā)現(xiàn)的問題與黨風(fēng)廉政建設(shè)年度考核結(jié)合起來，綜合考察、研判一個(gè)地方一個(gè)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況。強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，將其作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子總體評(píng)價(jià)和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。要抓好追究這個(gè)保障，完善責(zé)任追究辦法，增強(qiáng)問責(zé)、追責(zé)的剛性，在具體化、程序化、規(guī)范化上下功夫，嚴(yán)格依紀(jì)依法按程序追責(zé)，防止以問責(zé)代替法紀(jì)追究，使責(zé)任追究經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)。
落實(shí)“一案雙查”。所謂“一案雙查”，就是對(duì)責(zé)任不落實(shí)、工作不力導(dǎo)致不正之風(fēng)長(zhǎng)期滋長(zhǎng)蔓延，或者屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不解決的，既追究當(dāng)事人的責(zé)任，也倒查追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，既倒查追究黨委主體責(zé)任，也倒查追究紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。如果一個(gè)地方和單位問題多多，主要領(lǐng)導(dǎo)即使自己是廉潔的，仍脫不了干系、脫不了主責(zé)，必然要被追責(zé)。前不久，安徽省委對(duì)省國(guó)土、環(huán)保系統(tǒng)腐敗案件進(jìn)行“一案雙查”，按照黨組書記的“第一責(zé)任”，分管領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”，紀(jì)檢組長(zhǎng)的監(jiān)督責(zé)任，分別作出問責(zé)決定，并向全省通報(bào)。省紀(jì)委對(duì)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任提出了具體要求，強(qiáng)調(diào)對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定、需要查明事實(shí)追究責(zé)任的，要認(rèn)真辦理。
激勵(lì)履行主責(zé)。在黨風(fēng)廉政建設(shè)問責(zé)工作中，要實(shí)事求是，區(qū)別對(duì)待，分清責(zé)任，善用“撒手锏”。對(duì)于出現(xiàn)的違紀(jì)問題，要弄清楚是領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并堅(jiān)決查處的或積極支持配合有關(guān)部門查處的，還是有失職瀆職情節(jié)甚至故意掩蓋、袒護(hù)違紀(jì)問題的。對(duì)那些有案不查、瞞案不報(bào)的單位，不僅要“一票否決”，還要對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行追責(zé)。
【篇5】黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題
今年我市開展的“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，給全 市帶來了一股清新務(wù)實(shí)之風(fēng)，給各項(xiàng)工作注入了新的生機(jī)和 活力。在這次活動(dòng)中我認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想 動(dòng)態(tài)，查擺了自己自參加工作以來在思想、作風(fēng)、紀(jì)律等各 方面存在的突出問題，并希望以此為契機(jī)，洗滌思想上的塵 埃，更好地將“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)精神運(yùn)用到實(shí)際 工作當(dāng)中。
一、認(rèn)真查擺，認(rèn)清自身存在的問題和不足
(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。在日常工作和生活當(dāng)中， 個(gè)人學(xué)習(xí)不夠，對(duì)新聞、時(shí)事關(guān)注時(shí)間不足，沒有形成按時(shí) 學(xué)習(xí)的習(xí)慣，導(dǎo)致對(duì)一些新的政策、信息理解不夠透徹、不 夠及時(shí)，不能準(zhǔn)備把握時(shí)事脈搏和社會(huì)趨向。
(二)工作方式不夠靈活。工作方法以及處理事情的 方法比較簡(jiǎn)單，缺乏創(chuàng)新精神，工作還不夠扎實(shí)，有時(shí)對(duì)問 題不作深層次的分析，思考不夠深刻，未注意到工作方法的 完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。
(三)服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。對(duì)待工作不能始終保持熱情 的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥，如遇到需重 復(fù)解釋的問題時(shí)， 顯得沒有耐心， 沒有合理調(diào)整自己的情緒。
二、深刻剖析，查找產(chǎn)生這些問題的根源
存在上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素， 但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，我對(duì)自身存 在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這 些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個(gè)方面
一是自我要求不高， 沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣， 對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，大多時(shí)候只是滿足完成 本職工作，而沒有自覺地去學(xué)習(xí)，理解性地學(xué)習(xí)。
二是業(yè)務(wù) 用的著就多學(xué)一點(diǎn)，用不上的就少學(xué)一些，有滿足于一般的 思想。
三是工作方法以及處理事情的方法比較簡(jiǎn)單。
三、努力整改，做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。牢固樹立終身學(xué)習(xí) 理念，做終身學(xué)習(xí)的紀(jì)檢監(jiān)察干部。不斷加強(qiáng)政治理論、黨 的方針政策、法律法規(guī)、時(shí)事政治學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持理論聯(lián)系 實(shí)際，不斷地增強(qiáng)各方面的能力，更好地為黨和人民工作。
(二)改進(jìn)作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)求真的作 風(fēng)，破除急躁情緒，迎難而上，對(duì)自己要從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管 理、從嚴(yán)監(jiān)督，造就不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工 作態(tài)度。
(三)解放思想，適應(yīng)工作要求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、 解決工作中遇到的各種問題，保持積極向上、昂揚(yáng)奮發(fā)的精 神狀態(tài)，自重自省、自警自勵(lì)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以適 應(yīng)新時(shí)期、新形勢(shì)工作的要求。